プローバの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全22件）

【良い点】
特にいい点はない気がする。
しかし、勉強をすれば他部署で活躍できる可能性はあるので、そこはありがたい点でした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)

【良い点】
あまりなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業がすごかった。固定残業は支給されるが、年度末の繁忙期は深夜まで働くことが一人...続きを読む(全94文字)

【良い点】
ルート営業になるので、あまり面白味はないかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は違うかもしれないが、固定残業代支給かつ、...続きを読む(全133文字)

【良い点】
自分で学ぶ気持ちがあれば、いくらでもスキルは身につけられると思う。良い意味で風通しはいいので、そこは自分次第かと。続きを読む(全63文字)

【良い点】
社員間の仲がいいと聞いていたが、概ねみんな仲が良かった。飲み会なども多くはないが、毎回割と楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全88文字)

【良い点】
常に流行の移り変わりが激しい分野なので、勉強会と称して、メーカーが製品や技術をレクチャーしてくれることが多々ある。
【気になること・改善した...続きを読む(全125文字)

【良い点】
福利厚生と言うほどではないが、残業時間は月単位で固定で支払われる。基本的に上限時間を超えないように上司から管理され、長時間勤務があまり許され...続きを読む(全180文字)

【良い点】
若手に役職がつくペースが早いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職研修等があるわけではないので、管理職でも、能力のある管理...続きを読む(全90文字)

【良い点】
常に時代の最先端の技術を取り入れる業界なので、あまり衰退らしい衰退は考えにくい。特定の分野のみに客層があるわけではないので、非常にバランスは...続きを読む(全138文字)

【良い点】
有給休暇や振り替え休日を取得して、大型の連休を作って旅行に行く人などもいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
積極的に有給取得を進め...続きを読む(全96文字)

【良い点】
岡山県内の企業としては、給与水準はかなり高い方だと思う。賞与も多い時で年3回出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
強化基準がオープ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
育休の制度がなかった。
育休を取るなら辞めてくださいというスタンス。
それが理由で働きたいが、...続きを読む(全94文字)

【良い点】
強みは同業他社が少ないので、安定した売り上げがあがるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこまでいっても、新規開拓が少ないので...続きを読む(全143文字)

【良い点】
引き止められもしないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はみなし残業が当たり前だった。
基本的に7時まではいないといけない...続きを読む(全160文字)

【良い点】
あまりなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
いまはどうかしらないが、とにかく残業が多い。しかも固定残業代として払っているのでそれ以...続きを読む(全89文字)

【良い点】
気にかけてくれてる人も中にはたくさんいる。
なので、自分が手本にしたいと思う先輩がいれば積極的にアプローチすればいい関係は築けると思う。
【...続きを読む(全111文字)

【良い点】
あまりなし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧続きを読む(全39文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転職を考えた理由としましては福利厚生の悪さ、給与の低さが主たる要因です。　残業代がでない（そもそもタイムカードそ...続きを読む(全220文字)

仕事内容がAV機器に特化しているため、映像音響分野に興味が強い方はやりがいを感じるのではないでしょうか。例を挙げると講義室や展示ブースなどのプロジェクタ...続きを読む(全167文字)

有給なし、残業代なし、タイムカードすらなし、過去に労基の指導が2回入っているが改善なし。
雇い入れ通知書なども無し。業務中社員の位置等をGPSで監視。...続きを読む(全173文字)

上司との距離が近いのでなんでも言いあえる環境がある。
お互いに助け合って円滑に仕事を進めるチームワークがある。
管理職でなくても自由に発言できる制度...続きを読む(全166文字)

将来性のある事業であり、業界№1のリーディングカンパニーなので今後の成長に非常に期待できる。
新規事業展開により、全国に店舗があるので、サービス対応も...続きを読む(全155文字)