平安レイサービスの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
本社員でも現場の仕事ができること
現場を知ることができること
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の説明が非常に不十分。
業務内容...続きを読む(全183文字)

【良い点】
基本的には良い方が多いが一部クセの強い方もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の適正の判断があまりなされていないように感じる...続きを読む(全185文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人間的に問題がある方が役職についているケースが目につく。評価制度が働いていない。
パワハラ、モ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
業績は比較的安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本ベースがあまりにも低い。
長くつとめたとしてもほとんど上がらない人...続きを読む(全183文字)

【良い点】
収入がどうしても欲しい人はいいと思います。収入があって初めて家庭を守ることが出来ますので。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、夜...続きを読む(全192文字)

【良い点】
山田社長の時代は派閥もあったが、しっかりとお客様に向いていた。
ブラザー・シスター制という教育システムもあり、サービス面の教育も行っていた。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
介護職では珍しく企業目線ではなくお客様目線の会社。
給与はお世辞にも良いとは言えなかったが、働く上でのストレスは少なかった。
【気になること...続きを読む(全296文字)

新入社員は社員雇用で優遇されているように感じていたが、管理職は中途採用者が多く中途採用者にも大きなチャンスを感じる。社員数は少なく、パートタイムの職員が...続きを読む(全202文字)

葬祭業はホテルマンと一緒のような感じで、専門知識はもちろん必要ですし、ご遺族やご参列の方の“接客”もこなさなければいけません。
容姿もきちんとしていな...続きを読む(全190文字)

■全体的に見ると、かなり女性向けの会社のような気がします。
出産、育児支援制度も充実しているようです。
勤続数十年の女性正社員という方もおります。
女...続きを読む(全163文字)

■拘束時間はひたすら長い
残業時間は、部署によってまちまちですが。
葬祭部門はいうに及ばず、広報部門も非常に忙しいです。
反面本社は20時間程度。...続きを読む(全268文字)

特殊な職種のため、あまり参考にならないとは思いますが…
■心構えについての研修はありました(これは役に立つ)
会社のポリシーや、客先でのあいさつの方法...続きを読む(全275文字)

■冠婚葬祭事業について
葬祭施行件数は伸びているものの、1件あたりの単価は下落傾向にあります。
(下落傾向はここ1～2年少し、収まっているようで...続きを読む(全194文字)

給与:残業、当直の割合が高い(当直が毎回あるときなんかもう…)
賞与:全体の業績をベースに、部署・個人の評価に応じて支給
企業規模を考えると、賞与...続きを読む(全160文字)

目標管理制度があり、賞与に若干の影響があります。
・課題には達成時の有益性が高いもの、社長の覚えがよい?ものなど多々あります。
様々な業務を外部委託せ...続きを読む(全171文字)

公休は月に8日です。本社部門においては柔軟なシフトを組むことができます。
事業部ではそうも言ってられませんが。
本社部門でも、週1回程度当直があります...続きを読む(全178文字)

給与は一般的な額だが、賞与は現在の景気を考慮すると、やや良いほうだと思われる。昇進昇給については経営陣幹部クラスの評価によるが、仕事の成果以外の人物の人...続きを読む(全158文字)

非常に良い会社だったと思う。当時の山田社長は経営者として
素晴らしい方だったし、社員も理念を共有している方が多く、
ベクトルがしっかりしていたと認識...続きを読む(全150文字)

家族葬が増えてきて、売上や単価が減少する中、検討しているのではないか。
その分、社員は負担がかかっていると想像する。
葬祭業は参列者が減少し、家族葬な...続きを読む(全150文字)

正社員で役職が無かったためか、休日はしっかりとれた。
役職者は休みが無くて大変そうだったのが印象的。
葬祭業の中では休日が多いほうだし、プライベート...続きを読む(全170文字)