カナデンの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
意地の悪い人は少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体として日銭稼ぎの意識が強く、社会貢献や成長意欲に乏しい。管理職に...続きを読む(全92文字)

【良い点】
以前に比べ、有給は消化しやすくなってると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に即した人員配置になっておらず、業務品質の低下が...続きを読む(全82文字)

【良い点】
同行他社(電気卸)に比べ待遇は良い方だと思う。人事制度も充実しており、パワハラ防止などの組織風土改革にも取り組んでいる。
【気になること・改善...続きを読む(全108文字)

【良い点】
三菱電機の代理店として安定した事業基盤を有していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
三菱電機グループの仕入割合が70%以上と多く...続きを読む(全98文字)

【良い点】
以前は中途での退職の場合、退職事由に応じて一定割合で退職金が減らされていたが、制度改革により一定の年齢以上では退職金減額が無くなり、転職支援し...続きを読む(全134文字)

【良い点】
住宅補助や福利厚生は充実している方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育訓練は一般的な人事教育は行われているものの、業務に即...続きを読む(全90文字)

【良い点】
人事制度は改革途中だが充実してきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
せっかくの人事制度も経営者の好き嫌いで運用してる面が否めない。続きを読む(全78文字)

もともと給料が安く福利厚生が悪かったので居心地は良くなかった上に、親会社社員の暴言・横暴に対する当社上司の弱腰な応対姿勢に失望したことが決め手となった。尊...続きを読む(全158文字)

給与・賞与について満足したことはない。今はどうだか知らないが、当時はとにかく安かった。昇進昇級は学歴重視のような気がするが、あまり明確な答えはない。一説に...続きを読む(全169文字)

それなりにスキルが付いて、自己判断(自己責任)で仕事が出来るようなれば、大きなミッションもありえるが、責任は全て個人に帰す事になる。
よって、やればやる...続きを読む(全199文字)

大手仕入先(大株主:三菱電機)の意向や事業計画に左右され、事業撤退すればその事業はなくなり、赤字部門はリベート補填を依頼したり等で食いつないでいる。
事...続きを読む(全196文字)

ゆる～い会社なので、休暇は個人の管理能力により純分に取得可能。
産休や育休の制度は整っているが、部署により取得は難しいかも(管理部門は十分に活用している...続きを読む(全170文字)

新人研修は、入社時の1週間程度で後は配属部署での研修(メーカー主催の研修)
その後は管理職なるまでは、ほぼ研修は皆無に等しい。
管理職研修は不定期に行...続きを読む(全156文字)