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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オリゾンティの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オリゾンティの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オリゾンティで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オリゾンティの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.6
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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1.2
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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3.6
ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.9
退職理由
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2.7

オリゾンティの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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オリゾンティの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社オリゾンティの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他の小売・ファッション関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
服が好きで販売員に憧れがあった。洋服が好きな人は経験しておくべき。ディスプレイやコーディネイトなどの知識は深くなるし、感性は実戦で磨かれる。
...続きを読む(全181文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オリゾンティの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オリゾンティの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年04月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時代的にも良い意味でとんがった方が多かったです。
下の者にもどんどん仕事をさせてくれる環境だったのが、とても良かったです。
改善点の方にも書き...続きを読む(全195文字)

株式会社オリゾンティの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年04月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時、イケてるインポートブランドはほぼ取り扱いしていた。
社販の掛け率は低いし、制服支給も有り。
服好きとしてはたまらない職場であった。
販売...続きを読む(全193文字)

株式会社オリゾンティの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他の小売・ファッション関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職理由に良い点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり経営状況が悪化していく中で、多くの人が退職していった。
このまま残...続きを読む(全182文字)

株式会社オリゾンティの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他の小売・ファッション関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アパレルなので大半は女性。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり女性は退職する確率が高くなり、役員の多くは男性になる。

昔のような...続きを読む(全191文字)

株式会社オリゾンティの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他の小売・ファッション関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シスト性なので平日に休みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にライフワークバランスが良いという職種ではないので、そこまで求める...続きを読む(全179文字)

株式会社オリゾンティの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他の小売・ファッション関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
厳しい境遇なので、仲間意識は強かった。遅い帰りに、スタッフ同士で缶ビールを飲んだり青春を感じる時間があった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)

株式会社オリゾンティの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他の小売・ファッション関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一度、倒産しているからこそ体制が変わっているという点では将来性があるのかもしれない。同じ誤ちを2度は繰り返さないという意味ですが。
【気になる...続きを読む(全222文字)

株式会社オリゾンティの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他の小売・ファッション関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風邪をひいて休んだ場合、有給を適応してくれる。
社販が安く買える。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取れる空気ではない。誰も使っ...続きを読む(全186文字)

株式会社オリゾンティの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他の小売・ファッション関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
販売職だったのだが、どこも人材不足なのでキャリアは役立つ。
販売経験と言っても、アパレルは声をかける営業的なスタイルなので話術もコミュニケーシ...続きを読む(全206文字)

株式会社オリゾンティの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他の小売・ファッション関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度は特になく、在職期間などで給与が上がることはないが社員の回転が速いので店長などの役職につきやすい。
そこで手当てがつく。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)

メーカー(繊維工業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社TSIの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人教育がしっかりはしているので、社会人としての基礎はしっかり身に入った
【気になること・改善したほうがいい点】
出世は難しいと感じたし、言う...続きを読む(全126文字)

グンゼ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
温和で真面目な方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
50代以上の男性がとても多く昭和な雰囲気が残っている。20代の若手の数が少な...続きを読む(全98文字)

グンゼ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
女性
13年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
こちらの会社の商品もよく購入していたし、興味があって選びました。ひとつの商品が低価格で消耗品を売ることの大変さ、営業がものを売り込むということ...続きを読む(全178文字)

倉敷紡績株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生が充実しており、家庭を持つ方にとってはいい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が多く、途中からタイムカード...続きを読む(全130文字)

日東製網株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後に配属になる場所で、定着率が大きく違うと分かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部門のやる気があまり感じられず、社内営業...続きを読む(全105文字)

株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に想像していた通り、暖かく穏やかな人柄の人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足でヘルプ輩出が多くストレスに感じ...続きを読む(全81文字)

トリンプ・インターナショナル・ジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性下着としては有名なメーカーなので、認識されやすい。
入社当初に感じた不満も、少しずつ改善はされていること。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全104文字)

株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗によってだが、上司がいい人ばかり。
全国転勤を経験してる方が多かったので、アドバイスをもらえたりした。続きを読む(全59文字)

オーアイ工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
技能工(その他)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自宅から近く、通いやすいと判断した為。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に言われていた部署に入社後配属されなかった。賞与について...続きを読む(全90文字)

大衛株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療関係で先を考えて安定していると思ったためですね、お産に纏わる製品を製造販売していて、少子化ながら、なくなりはしないと思いました、他に手術用...続きを読む(全166文字)

オリゾンティの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オリゾンティ
フリガナ オリゾンティ
本社所在地 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1丁目12番6号
電話番号 03-6427-0578
URL http://orizzonti.co.jp

オリゾンティの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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