この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全専門職で、ほぼ移動もない。産休・育休の制度も充実している。日々、ルーティンワークが主業務。ノルマもなく、休暇も比較的希望通りに取得できる。...続きを読む(全159文字)
富士港運株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士港運株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に富士港運株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全専門職で、ほぼ移動もない。産休・育休の制度も充実している。日々、ルーティンワークが主業務。ノルマもなく、休暇も比較的希望通りに取得できる。...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員の待遇はとても良い!
基本事務ワークしかないので、デスクワークが得意な人にはオススメです。
また、出産休暇、育児休暇制度も取得できる環...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトを作ってくれないので、自分自身いつが休みなのかわからないまま仕事をする事になる。
船...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場作業員の数が足りず、色々なところから無理やり人を集めて作業をしている。そのため、ルール...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトを作成すれば、社員の休日出勤や有給休暇の取得しやすさ等管理ができるはずなのに、全くシ...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
有給がとりやすく、周りも年20日くらいは使っていた。残業がない日は5時前仕事が終わる。他の会社よりも早く帰れるため、家事や育児に参加しても自分...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職後してから8年後に厚生労働省から通知がきました。いったい何事かと思ったら雇用保険の未払いのお知らせでした。富士...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
交通費は全額支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費(定期代)は全額支給されるが、車通勤のガソリン代は全額負担されないと聞いた。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
大手のメーカーとの取引があるので、よほどのことが無い限り将来崩れる確率は少ないように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
港湾関係...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
営業所・部署によってやる仕事が多岐にわたる。大卒の職員は実作業はほとんどしないので、協力会社や納品先・運送会社などと連携する手配業務になること...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
港湾なので、朝早く始まって夕方早くに終わり、土日は基本的に休みだがたまに当番で土曜日出勤がある。調整すれば有給はたまに使える。残業は忙しくない...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
残業代は100%出る。考課に関係なくボーナスはずっと年3ヶ月分が出る。昨年度は年度末に久々に決算賞与10万円が全社員に支給された。
【気になる...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性だと事務職での採用となるがその場合はワークライフバランスもとれていいのではないかと感じる
働きやすいと思う続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境だと思います。育休を取得するのも可能ですし、会社に復帰するのも可能です。パート・アルバイトは女性がほとんどですので、うまく...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
圧倒的に男性社員が多いが、20代に限っていえば女性社員も少しずつ入社してきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が10名程い...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
女性でも活躍しているかたが多いイメージですが、場所によっては男性の比率が多いかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの会...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性も総合職として比率としても多く働いているため、働きやすいかと思われる。男女半々とまで言えるぐらいかもしれない。(正確な数は不明)続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性の雇用も多く、正社員や派遣、契約社員も在籍している。
産休を取る人が増えており、産休後は戻ることが出来る。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
業界柄、女性の営業は少ないが、この企業は力を入れて人数を増やしている。育休も取りやすく、結構な割合で取得している。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性だからとか男性だからとかの区別はない。
女性でもリーダーポジションの人はいる。
子供の事情で時短勤務しているのは女性しかいないが、男性も言...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
女性はかなり多いと思う 男だらけではないので女性は働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いのでたまに居心地の悪そう...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思う。育児休暇や時短制度も使いやすく、これが理由で止めない人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を増...続きを読む(全130文字)
会社名 | 富士港運株式会社 |
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フリガナ | フジコウウン |
設立日 | 1950年3月 |
資本金 | 5億4600万円 |
従業員数 | 600人 |
売上高 | 93億5900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 五味大治 |
本社所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町1丁目29番6号 |
電話番号 | 03-3434-5231 |
URL | http://www.fujikoun.co.jp/ |
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