この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
少額ではあるが毎年あがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どのように評価したなどが全く分からないまま昇給するので、やる気がなくなる...続きを読む(全134文字)
株式会社重松製作所 報酬UP
株式会社重松製作所の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜531万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社重松製作所の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社重松製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
少額ではあるが毎年あがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どのように評価したなどが全く分からないまま昇給するので、やる気がなくなる...続きを読む(全134文字)
製造業の中では一般的な年収であると感じた。続きを読む(全21文字)
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【良い点】
新卒の給与が他より少し良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒から給料がほとんど上がらない。入社してすぐに他の企業に就職した友人...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年収は新卒6年目で、400万レベル。等級が上がったからと言って、大して差はつかない報酬体系となっている。媚びを売ったもん勝ち。
【気になるこ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年度ごとに、営業利益が良ければ、臨時賞与が出されることもある。
毎年というわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やってもや...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
営業の売り上げが反映されるわけではない。給料は1年に一回、ボーナスは基本的に年2回です。金額はその年の会社売り上げによって変わってきます。少...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
上に行けば行くほど給料の上がり幅は良くなる。
また、営業手当の改訂により、営業所長レベルは給料が大幅に上がった。(それでも同業他社の同じ役職...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
見ていた限り女性社員は産前産後の休暇を取りやすそうだった。
ただし、増員はされないためそのシワ寄せは既存の社員たちに降りかかる。
【気になる...続きを読む(全259文字)
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初任給は他社と比べて平均的、またはいい方。特に営業は手当がつくので割ともらえる。
しかし、みなし残業で残業代は営業手当で賄われる。
昇給率は低い。な...続きを読む(全198文字)
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安定している商品を作っているため業績は特段の事情のない限り、安定していた。しかし、裏を返せばニッチで限られたシェアに安住すると言えるだろう。海外進出で海...続きを読む(全152文字)
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下記、営業社員のコメント。
1.給与、賞与について
新卒で入っての初任給は年収約400万円クラスと少し高め。しかし、賞与はその年の実績で大きく左右され...続きを読む(全417文字)
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会社に自分が如何に貢献しているのか、論文にて提出。
論文が合格であれば本社にて社長•取締役との面接、筆記試験があり全てをクリアすれば昇級となる。
論...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
先ほども述べたように、基本的に好き嫌いでものが運び、嫌われた場合は極端に評価を下げられ、全...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社長に取り入った人間が偉そうにしており、管理職は仕事をしなくても良いので楽だと思う。
基本...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしないようにと口ではいうが、その改善は行なっておらず、また人により仕事量がまちまち。...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの同族経営で、社長が
小さなこと(新製品カタログ)にも口を出してくる。
もっと仕事...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
部署によるが、休みはほぼ必ず取れる。当日の休みも遠慮なく取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は積極的にとっているが、男性の...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
男性だから、女性だから、といった区別はなく、女性でも役職者になれるため男女の平等感はある。
また社員も基本的に穏やかな人が多く、良い意味でア...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内マニュアルがあり、文書の書き方から何から何まで規則があり柔軟性がない。
また細かいことにこだわりすぎており、...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
保護具という非常にニッチな製品を扱っており、取引先などもほぼ安定しているため新たな分野に進出しようとする勢いが感...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしていると思う。
また何かわからないことがあっても大体全てマニュアル化されているため誰も知らないので分からない、と言うこと...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
中小企業としては平均的だと思う。特筆すべきことはない。
大規模災害時、例えば東日本大地震などの時には製品の需要が高まり、臨時賞与が出たと聞いた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年収は低いでした。当日のボーナスも多くはなかった。生活にはちょっと厳しいでした。高い給料を求める人は向いていないかもしれない。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長年勤めてもあまりかわらない。
賞与はここ2年くらいでようやくもらえるようになった。
それまでは寸志でした。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
給与については全く不満がございません。
ボーナスも給与の二、三ヶ月分頂いておりました。評価に関しましても問題ございません。続きを読む(全67文字)
知名度は非常に高いが、他のメーカーの半分ほどしか年収を貰えない続きを読む(全31文字)
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【良い点】
安定性: 三井グループの一員として、企業全体が安定しており、福利厚生や給与面で安心感があります。
チームワーク: 他部門との連携が密で、協力...続きを読む(全589文字)
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【良い点】
月給は申し分なかった。
周りにはしていた人がたくさんいたが、私はサービス残業もしたことがなく、残業代もしっかりもらえていた。
【気になること...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
バックオフィス系は年俸制なので、毎月定額が支払われる。残業は固定残業で実際の残業時間に関わらず、支払われる。会社の業績や個人の評価に影響され...続きを読む(全480文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与制度に関して、正直モヤモヤすることが多いです。年一回の昇給っていうのが本当に遅すぎるなって感じます。
特に...続きを読む(全446文字)
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【良い点】
年々初任給は上がっていますのでこれからに期待はできます。頑張るほど稼げます。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ必要な技術に対...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年一度に昇給がある。売上によっては、昇給が大幅に上がる。
賞与は年2回。額は業績によって変動する
個人の売り上げ、会社の業績によってはトータ...続きを読む(全158文字)
会社名 | 株式会社重松製作所 |
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フリガナ | シゲマツセイサクショ |
設立日 | 1963年4月 |
資本金 | 5億7000万円 |
従業員数 | 393人 |
売上高 | 129億9500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 重松 宣雄 |
本社所在地 | 〒114-0024 東京都北区西ケ原1丁目26番1号 |
平均年齢 | 41.7歳 |
平均給与 | 572万円 |
電話番号 | 03-6903-7525 |
URL | https://www.sts-japan.com/ |
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