シュルンベルジェの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全101件）

【良い点】
プロジェクト単位で仕事を進めるため、自身の業務に集中して取り組む事ができる。管理職(マネージャー)にならなくても、エンジニアとしてラダーを登る...続きを読む(全211文字)

【良い点】
基本的には、自分がやりたいことに対して、主張できる環境があると言えます。プロジェクトの内容をロジカルに説明し、ROIがあると上司に証明できれば...続きを読む(全201文字)

【良い点】
退職勧奨の場合、パッケージが用意される。人員整理のタイミングと予算次第だがそれなりの額になる。勤続年数によっては人事との面談でパッケージの上乗...続きを読む(全428文字)

【良い点】
社内では英語でのコミュニケーションが基本で英語が話せるという点、また難易度の高い仕事を次々と任されるので、労働市場価値は高まる。そのため転職活...続きを読む(全241文字)

【良い点】
多くの研修があり、海外の支社のメンバーと一緒に受けられてとても刺激になる。内容も実務的なものからリーダーシップ研修などの総合的なものと幅が広く...続きを読む(全214文字)

【良い点】
世界的に有名な会社。
石油業界では転職しやすい。
現在ではそこまでではないが、ある程度高給がもらえる。
関わる仕事の専門性は非常に高くなり、長...続きを読む(全510文字)

【良い点】
年収は良い。入社後しばらくは順調に上がっていく。昇格のための評価制度は割と客観的で、モチベーションの上がるような評価制度だと感じる。
【気にな...続きを読む(全186文字)

【良い点】
グローバル企業のため様々な文化の人たちと仕事ができるためとても勉強になる。海外支社への転勤の機会も多く、グローバルな環境で成長が期待できる。
...続きを読む(全192文字)

【良い点】
ダイバーシティを向上させることに力を入れており、現時点で少数派の女性にはサポートが多い。女性同士のネットワーキングや、男性マネージャーを含んだ...続きを読む(全233文字)

【良い点】
退職金は一時金積み立てと年金積立があったと思います。
どちらも基本給に応じて、積立額が決まっていました。年金積み立ては４０１ｋを選ぶ方法と年に...続きを読む(全265文字)

【良い点】
退職を検討しいろいろな求人案内を見ると現職の条件が良いことを思い知らされる。年収だけでなく退職金制度等を考慮すると現職を上回る企業はなかなかな...続きを読む(全178文字)

【良い点】
オイルフィールドサービス会社としての地盤はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、それ以外はビジネスモデルがないため...続きを読む(全191文字)

【良い点】
女性にとっては非常に良いと思う。外資系プラス、グローバルでは大企業のため、女性の活躍の場が多い。ここ最近は女性のマネージメントが増えている（V...続きを読む(全213文字)

【良い点】
外資とあって有給休暇が取りやすい。別途、病欠有給休暇もあったのは助かった。夏休みは３日皿に付与されていて、7月から9月の間に自由に取得できるた...続きを読む(全223文字)

【良い点】
キャリアパスは、管理職ラダーとテクニカルラダーが同等の扱いであり、管理職なることだけが出世ではなく、純粋にエンジニアとして評価してもらえる。人...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとても良いと思います。職種とポジションにもよりますが、忙しさはすべて自分でコントロールできる裁量性がこの会社にはありまし...続きを読む(全224文字)

【良い点】
石油業界において良い点はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
原油価格に大きくビジネスが影響を受けるため、2014年後半以降の...続きを読む(全187文字)

【良い点】
時間に対してはとてもフレキシブルに働けると思う。もちろん希望すれば在宅勤務も可能。子供の急病などに関しても柔軟に対応できる環境があると思う。産...続きを読む(全166文字)

【良い点】
若いエンジニアから大きな裁量権が与えられる。知識があればそれを生かして大きな仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の出来...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社内専用のテキストやテストのようなものが豊富に準備され、自分の専門に沿って知識をつけていくことがかのうである。キャリアによって異なるが、最初は...続きを読む(全204文字)

【良い点】
ベタではあるが、テーマパークや温泉施設・娯楽施設などの入場券が割引価格で買える。また、研究開発の施設内では、社員食堂が完備させていてそれなりに...続きを読む(全202文字)

【良い点】
現場勤務となる場合、あまりWork Life balanceは期待できません。現場のスケジュールが主体となって全てが進むので、プライベートは二...続きを読む(全380文字)

【良い点】
優秀な人が多く、非常に刺激を受ける。やるべきことが個人レベルではっきりしてるので誰が先に帰ろうが、休みを取ろうがそれをとやかく言う人は少ない。...続きを読む(全237文字)

【良い点】
住居手当や交通費支給、日本型４０１ｋなど退職金制度も充実していた。社内で管理職と技術職のキャリアが別れていて、どちらも同じような職級と給料にな...続きを読む(全184文字)

【良い点】
マネジメントだけでなく、テクニカルラダーが同等のキャリアパスがある。人事評価とは切り離されていて、成果を自己評価でアピール出来ればプロモーショ...続きを読む(全194文字)