この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社風にいまいちなじめず辞めました。
社員関係はさほど良くなく、ノルマが厳しいこともあり、社内はギスギスした
空間という感じの嫌気がさしました。
ノル...続きを読む(全156文字)
三菱製紙株式会社 報酬UP
三菱製紙株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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社風にいまいちなじめず辞めました。
社員関係はさほど良くなく、ノルマが厳しいこともあり、社内はギスギスした
空間という感じの嫌気がさしました。
ノル...続きを読む(全156文字)
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工場においては基本的に地元採用の人ばかりだった。一方大学卒で工場にいる人は課長クラス以上のかんりしょくや管理職一歩手前の人々、技術屋さんで入社直後から残っ...続きを読む(全169文字)
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・退職理由は、私の一身上の都合です。特に、会社の人間関係が悪かったから辞めたい、とか、仕事が激務で体調を壊してしまった、ということではありません。働く環境...続きを読む(全158文字)
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・給与、賞与については一般的な大企業の水準だと思っています。仕事はそれなりにあり、残業もしますが、常に午前様!!ということはなく、私のいる部署では遅くても...続きを読む(全177文字)
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退職した理由は会社にはなく、個人的な理由でした(結婚に伴う転居のため、通勤ができなくなったため)。個人的には長く三菱製紙に務め、キャリアアップを図ると共に...続きを読む(全160文字)
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採用試験で受けた印象と入社後の印象については、研究所に配属された時点ではありませんでした。社風もとても和気あいあいとしており、少し業務に物足りなさを感じた...続きを読む(全157文字)
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製紙メーカーとしては競合企業に劣っている状況でした。特に、紙(印刷用紙、写真用紙、トイレットペーパーなど)だけみると5番手くらいに位置します。
その他の...続きを読む(全163文字)
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営業や営業事務の職務を通して、コミュニケーション能力やマーケティング力、交渉スキルなどが身につきました。このスキルは、あらゆる業界で共通して役に立つと考え...続きを読む(全164文字)
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プライベートと仕事のバランスを調整するために、残業時間を上限30時間と定め、また基本的に土日祝日出勤はありません。(技術職は除く)しかし、実質は残業時間は...続きを読む(全155文字)
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賞与は非常に少なく不満がありました。労働組合の取り組みも活発ではなく、組合員の声が経営陣に届いていなと感じることが多々ありました。今後も経営が著しく好転し...続きを読む(全152文字)
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研究職から営業・営業事務職にうつり、外回りの仕事や商品企画などの仕事をしておりました。女性ということは全く関係なく、また入社3年目ということも関係なく仕事...続きを読む(全156文字)
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レクリエーションは配属される部署によってかなり異なります。工場では地元市民と一緒に行うレクリエーションなどがあります。研究所ではさまざまな文体活動があり、...続きを読む(全169文字)
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配属となる部署により、社内の雰囲気や上司・部下の風通しはかなり異なっています。工場や研究所の雰囲気は大学の研究室のようなイメージで、和気あいあいとしていま...続きを読む(全164文字)
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女性の社員が多く、育児休業制度等は充実しています。実際に取得されてる社員も多く、女性の離職率はおそらく低いと考えられます。
管理職にも女性社員がおり、十...続きを読む(全164文字)
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財閥系でかつ営業は子会社が行っていることもあり、ガツガツした人は少なくて本社の社員は穏やかな人が多かった。卸商の息子とか同じ三菱グループの息子とかもいたけ...続きを読む(全151文字)
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前の会社は、個人の売り上げが重視されていたため、個人で行動する機械がほとんどでした、しかし、私自身は周囲とコミュニケーションをとりながら進めて行き結果を残...続きを読む(全153文字)
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若ければよほど印象が悪くない限り落ちません。
伝統を重んじる感じで、年功序列1からすべて教えてもらえるので助かりました。
やりがいがある仕事だと思うの...続きを読む(全157文字)
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女性は少ない中、結婚、出産後も長く続けている方が多いです。
しかしやはり転勤がある総合職女性には難しい問題も多々あると思います。
総合職の女性が、転勤...続きを読む(全157文字)
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能力、人間性共に非常にレベルが高い人達が集まっている。
嫉妬や妬みが原因のいじめや嫌がらせにあったことがありませんし、そういう噂も聞いたことがありませ...続きを読む(全170文字)
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いいと思います 結果的にそれがよければいいんです。
なかなか難しい案件をこなしてゆけばいんですよね
参入市場は大きければ大きいほどいんです。
既存企業...続きを読む(全155文字)
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仕事のやりがいはあまりない。業界全体が沈んでおり、将来性がまったく見えない。従業員のやる気も低い。仕事をしない人間が平気でいる。若い人も最初はがんばって働...続きを読む(全154文字)
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福利厚生は無いに等しい。独身寮はぼろぼろで、大変せまくるしく、さらに三人部屋である。プライバシーなどあったものではない。さらに壁は薄く、まるで動物園である...続きを読む(全151文字)
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製紙業界は斜陽であるので同期の社員はほとんど辞めていってしまった。残ったのは自分だけで、毎日会社では四角の勉強ばっかりしていて仕事はほとんどしなかった。そ...続きを読む(全167文字)
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給与については可もなく付加もなくです。基本的には年功序列で、ほっといても給与がすこしづつ上がっていくので営業のように頑張った分だけ給
与がもらいたいとい...続きを読む(全159文字)
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これに対しての質問はさきほどしたのでここでは答えようがありませんが
しかしながらもう少し付け加えますと、やはりですね、キャリア開発に関しては
素晴...続きを読む(全132文字)
会社名 | 三菱製紙株式会社 |
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フリガナ | ミツビシセイシ |
設立日 | 1898年4月 |
資本金 | 327億5600万円 |
従業員数 | 2,853人 |
売上高 | 2095億4200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 木坂隆一 |
本社所在地 | 〒130-0026 東京都墨田区両国2丁目10番14号 |
平均年齢 | 48.1歳 |
平均給与 | 631万円 |
電話番号 | 03-5600-1488 |
URL | https://www.mpm.co.jp/ |
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