回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も多く活躍していて、比較的女性が働きやすい環境は整っているかと感じます。産休を取っている方も多いです。続きを読む(全60文字)
株式会社フォーイット
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フォーイットの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フォーイットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性も多く活躍していて、比較的女性が働きやすい環境は整っているかと感じます。産休を取っている方も多いです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
男女問わず業績次第で昇進が可能、実際女性で昇進している人もいる
パワハラ、セクハラ等も見受けられない
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
社長が営業を重視しているため、事務方の評価が低め。
女性の産休復帰の実例も少なく、見込み残業が給与に含まれているため復帰しても産休前の状態で...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
女性の占める社員比率も高く、管理職として活躍する方も増えてきております。また、産休や育休についても取得実績が多数あり、他社と比べると取得しや...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
キャリアを積んでいきたい女性にお薦めです。女性又は男性にかかわらず自分から手をあげれば仕事を任せてもらうことができるので、実力をつけることが...続きを読む(全249文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
CFOの悪質なセクハラに耐えきれず退職しました。各部署でパワハラ、モラハラがあり、見ているのが辛かったです。それ...続きを読む(全180文字)
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残業が多く、ほとんどの人は11時前後に帰る。女性には厳しいかもしれない。キャリアを積む為には必要な時間だと割り切って考える事ができるなら、いい環境だと思...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給など当日に報告しても問題ないくらいとれる環境だった
休日出勤など残業などもあまりなく働きやすい環境であったと言える
【気になること・改善...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社内の雰囲気はとても良く、新しい技術を積極的に取り入れようとする文化がありました。エンジニアが成長できる機会を大切にしているため、新しいこと...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
業務上のコミュニケーションはSlackが中心で、リモートでも非常にスムーズです。役職や部署の垣根が低く、必要な時に誰にでもすぐに話しかけられ...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
メンター制度があるため、ある程度教育体制は整っていると感じます。誰がメンターになるかは重要だと思いました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
申請すれば副業をすることが可能なところは良いと感じました。
また、あまり美味しくはないけど一食300円の弁当を毎日注文できるのも家計的に...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
評価基準があるため、ある態度の公平性が保たれているとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進・昇給のしやすさは、部署...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
部署によるところがかなり大きいと思います。エンジニア・クリエイティブ系の部署は基本リモートワークなので、ワークライフバランスが取りやすいと...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
入社後一人一人にメンターが着くので、仕事の分からないことを相談しやすい環境が整っています。また、メンター以外の人も、相談すれば煙たがられるこ...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
社員と相談もしやすく、勉強会なども開きやすい環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強できる環境はあるものの、誰かが定期的に...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
面接官がとても話しやすく、人の良さが伝わってくる会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を離さないような、企業文化が成熟していないこと。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
部付けの事務スタッフだと、毎月のルーティンが決まってるので自分で仕事の進め方など調整して有給なども取りやすいと思います。
あと、時間休なども...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が若いだけに、結婚出産を経験している方がそもそも少ない。雰囲気的に休みが取りづらかったり、理解が少ないこ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
産休や育休も本人が希望する範囲でしっかりと取得でき、復帰後もママ社員として活躍している方々も多い。女性管理職社員も同様で、執行役員にもママ社...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
管理職への登用が多く機会は均等にあるイメージ。ママさん管理職も結構いて時短勤務をしても何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休から戻った社員もいたが、なかなか制度として整っていない環境なので辞めていった。
時短勤務や在宅など少人数なだ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
男女で差があるとは感じません。上に行きたい人は行けます。残業もなく有給も取れ、シフト制で平日も休めるのでネイルや美容院などにも混んでない時に...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
30代になってライフステージが変わる中でも、無理なく働き続ける環境だと感じています。時短制度や子ども手当、結婚記念日の休暇など柔軟な制度が多...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
ほとんど女性なので働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場ですが、生理休暇は名ばかりだなと感じま...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性ではないが働きやすいんじゃないかとは思う。
男女ともに育休はあるし、女性は産休もとってる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
女性社員が多く、管理職にも女性が多数在籍しておりモデルケースが豊富です。産休・育休制度も整っています
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全110文字)
| 会社名 | 株式会社フォーイット |
|---|---|
| フリガナ | フォーイット |
| 設立日 | 2010年4月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 243人 |
| 売上高 | 171億4309万1000円 |
| 代表者 | 吉澤竹晴 |
| 本社所在地 | 〒150-0044 東京都渋谷区円山町3番6号 |
| 電話番号 | 03-6416-1089 |
| URL | https://www.for-it.co.jp/ |
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