この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
Fedexに買収されてからは、ここでしか経験することができない特殊な部署など、職種の幅は広がります。また、積極的に社内公募を行っている為、全て...続きを読む(全255文字)
ティエヌティエクスプレス合同会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ティエヌティエクスプレス合同会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にティエヌティエクスプレス合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
Fedexに買収されてからは、ここでしか経験することができない特殊な部署など、職種の幅は広がります。また、積極的に社内公募を行っている為、全て...続きを読む(全255文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善した方がいい点】
入社して最初の一週間程度は先輩一人が担当になり業務を教えてくれるが、人によって教える内容に差があり、どの人が担当...続きを読む(全246文字)
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毎年必ずいくつかトレーニングが行われ基本的に全員参加。トレーニング内容は外部委託で作られているが、会社の営業戦略、サービスにフィットしており、かなり有益。...続きを読む(全154文字)
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求人広告に載っているような教育体制はほぼハッタリ。部署によっては日々の仕事に追われスキルアップは望めないところもある。生え抜き・たたき上げの管理職が皆無。...続きを読む(全171文字)
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どこの部署においても略マニュアルなどない状態。OJTは口頭伝承が基本。キャリアアップはほぼ望めず、向上心・能力がある人は見切りをつけて外へ流失していくのが...続きを読む(全157文字)
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研修は無いに等しく、仕事を覚えていくのはほぼOJTのみに頼っている。
人の入れ替わりも激しく、仕事の進め方もよく変わる上、皆中途採用で、バックグラウンド...続きを読む(全178文字)
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カスタマーサービス、次いで営業、通関の順に、この業界で通用する共通のキャリアだと思う。管理部門(経理など)や作業現場は、システムや輸送ルールが特殊で、「ツ...続きを読む(全277文字)
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部署によって新人研修などは手厚く行っています。外部の無料セミナーも受講できるようになっており、柔軟だと思います。有料セミナーは上司の承認が下りれば受講も出...続きを読む(全196文字)
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社内では社員のスキルアップのため様々な資格制度等を提供してますので、
モチベーションがある人はその制度をを利用すればかなりスキルアップになります。
ま...続きを読む(全170文字)
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中途入社の人がほとんどですが外部から来る人のほうがスキルが高くないか?という声を聞いたこともあります。一方で期限内に講座を修了できれば学費の半額が負担され...続きを読む(全159文字)
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社内公募制度があり、同じ部署に1年間在籍した人には応募することが可能。
同じ会社で今後やってみたい部署、新しいスキルや能力をつけたいって思う人には良いと...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
買収されそうになった為、社内が混乱期に入り人員整理の危機を感じた。
不本意だったが仕方がなかった。
ちゃんと転職できたので、何とか良い機会にで...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
社員も基本的に現場作業に入ります、派遣スタッフもいますが管理業務というよりも一緒に仕事を進めるといったイメージです、ですのので現場全体が一体感...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
大企業ではあるが、外資系なので、結果が全てのところがある。しっかり結果を出すことができれば昇進もすぐ。しかし、大企業なのでいろいろな人が働いて...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
外資系なのに外資系感が薄い。
日本の社員のほとんどが日本人だった。
海外とのやりとりは部署によっては普通にあるので
英語力を磨きたい人には悪く...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
変化に柔軟な会社なので、いろいろ提案はした方が良いが、きちんとプレゼンが出来る程度の説明文や資料は用意した方が良い。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
提案事項がある場合、きちんと説明が出来れば、一旦検討をしてくれ、評価もしてくれる。無下にされることはないのでいろいろな場面で自身の意見を言いや...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
同行他社に先駆け ニッチな分野での業務に目を向け拡大して来たと言う面では成長性を持っている会社だと思います、この分野で業界をリードして行ける事...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
それなりに在職期間が長いと給与基本給が上がる制度かと思います、現在は大手に吸収されさらに福利厚生が良くなっていますので、そのあたりについては業...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
仕事に関しては担当者に任せきりで上司があれこれと関与してくる事はほぼ無く、そういった意味では自分のペースで進める事が出来良かったと思います、そ...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
外資のため、やる気と実力があれば、マネージャーなどにもなれるような雰囲気はあった。
また、皆有給で海外旅行に行く人が多く、休みもとりやすかった...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
基本的に未経験の場合は、2t車からはじめて大体2週間から1ヶ月同乗研修を経て、独り立ちする。経験のある人は同乗研修で問題がなければ4t車10t...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
毎年、各個人にて取得する資格を前年度に通達されます。1人に対して2〜3の資格を取得します。仕事に必要な資格等はすべて会社負担で取らせてもらえる...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒に対する研修があるが、内容はキャリア開発的な内容と宅急便に関することだけ。
ロジ系のノウハウは会社としては特に...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
先輩が事細かく教えてくれる
なんなら聞かない時は
わからないことあったかと聞いてきてくれるほど面倒見がとても良い
【気になること・改善したほう...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
メンター制度というある程度年数のある社員が新人に付き添いながら仕事を教えるという制度があると聞か...続きを読む(全428文字)
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【良い点】
業務にかかわる資格取得が可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、費用に対し勤続することが条件です。
資格取得後3年以内に辞...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
今の役職や支店長は新卒上がりの人は少なくドライバーでも希望し、試験をうければ役職者として活躍ができます
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
各営業所の対応の仕方が違うので学んだスキルは各々違うと思います。なのでその営業所で学んだスキルが必ずしも違う営業所...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
一通りのマニュアルがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身は入社当初、パソコンスキルが全くなく、パソコントレーニングがあれば有り...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
中途採用がほとんどなので
転職した際に馴染みやすい。
教育体制はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進の基準が曖昧。...続きを読む(全82文字)
会社名 | ティエヌティエクスプレス合同会社 |
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フリガナ | ティエヌティエクスプレス |
設立日 | 1984年7月 |
資本金 | 4億9500万円 |
従業員数 | 400人 |
代表者 | 小平忠 |
本社所在地 | 〒135-0063 東京都江東区有明3丁目5番7号TOC有明イーストタワー6階 |
URL | https://www.tnt.com/express/ja_jp/site/home.html |
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