日本ポールの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
評価制度が明確であり、外部の面接官が評価を行うシステムが導入されるなど、非常にクリアな制度であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)

【良い点】
戦略的な活動を展開しており、達成感、やりがいを感じられた。ターゲットや目標が明確に示されるため、理解が得られるまで説明があるため、納得感を持っ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
対話する環境が整っており、コミュニケーションを重要視する環境があった。また、評価時においてもコミュニケーションが徹底されていた。
【気になるこ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
具体的なステップアップが示されるため、キャリアをイメージし易く、希望の年収なども考慮される仕組みがある。非常に透明感のある評価制度であり、具体...続きを読む(全150文字)

【良い点】
具体的なステップアップが示されるため、キャリアをイメージし易く、希望の年収なども考慮される仕組みがある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)

【良い点】
米国系企業であるが、グローバルな活動が行われている企業であり、世界のトップメーカーであるとの気概を感じることが出来た。
【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)

【良い点】
教育を担当するセクションが存在し、充実したトレーニングを受けることが出来た。トレーニング内容も理解できるまで繰り返し実施された。
【気になるこ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
能力で判断する会社であり、女性の昇格も多い。男女平等の環境である。
女性の育休や休暇が取得し易い環境であり、職場復帰もサポートされるシステムで...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
官僚的で外資系なのに決定が遅い。権限委譲も進んでおらず自由裁量範囲が狭い。日本企業と比べればマシなのかもしれないが...続きを読む(全182文字)

【良い点】
あらゆる産業で使用される消耗資材であるので、事業の継続性はかなり安定していると思います。顧客のビジネスが拡大するとそれとともに成長するので成長...続きを読む(全162文字)

【良い点】
誕生日やクリスマスにはケーキをいただいたり、従業員の生活を大事にしてくれていると感じる福利厚生がありました。定期的に従業員全員が集まっての会議...続きを読む(全123文字)

【良い点】
社宅があり、若手に関しては基本的にそこに住む人が多かった。
ディズニーを貸し切って大々的にイベントもあり楽しかった。続きを読む(全64文字)

【良い点】
正式な発信は無いが、営業マンのみだが特に役職がついている人は業務時間中に堂々と病院へ通院出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
特筆...続きを読む(全189文字)

【良い点】
住宅補助率か非常に高く新入社員で入った時はものすごく助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業手当をつけると幹部より注意や必要性...続きを読む(全136文字)

【良い点】
寮や社宅があり非常に安く住むことができます。
働く事業所によって、借り上げ社宅の場合もありますが基本的に職場にとても近く徒歩で通勤が可能なため...続きを読む(全238文字)

【良い点】
残業をなくそうとしていた
全体的に早く帰ることをすすめていて、各個人の残業管理をしていたので、残業が多いかたは上長から注意が入ったりする
休み...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
これといった福利厚生は正直言って無かったです。しいて言えば人間ドッグを安めに受けれるていどですかね。続きを読む(全70文字)

【良い点】
ホテルが安くとまれたり、医薬品が年間1000円程度無料でもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が不可である。一般職は住宅手当...続きを読む(全81文字)

【良い点】
非正規のため詳細は不明だが、正社員はそれなりに満足していたのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規にもある程度おこ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
福利厚生が充実している。
家賃補助など
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア支援や役職配置の基準が不透明。
目標に対しての中間ゴー...続きを読む(全93文字)