この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収については、インセンティブの割合が高く、付帯と保険をどれだけ取れるかによる。台数よりはその中身が大事。ある程度経験で一定数売り、オプション...続きを読む(全312文字)
株式会社ケーユー 報酬UP
属性 |
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【良い点】
年収については、インセンティブの割合が高く、付帯と保険をどれだけ取れるかによる。台数よりはその中身が大事。ある程度経験で一定数売り、オプション...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
希望休は取りやすい。有給含めて。連休も事前に言えば取れます。休みに関しては良いところが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
所属していた支店の人はいい人が多くとてもよかった。
ただ話を聞く限り店舗によって全然違うみたいで、たまたまいい人が多い支店に配属されただけのよ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
店舗によって全然違うが、店長が比較的まともだと就業時間内外のメリハリをつけられると思う。ただ組織としては古いので、多くの店舗がかなり残業をして...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
事務は定時で上がれるので適当に仕事こなして最低限の給料をもらいたい方はオススメ。
女性を大切にする文化はあるみたいなので働きやすいと思う。
【...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
すべて配属先によって変わる。いわゆる配属ガチャ。
給料も古くからある店舗の方が既存ユーザーが多いため紹介や増車の売...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先ですべてが決まるので、恵まれてる店舗に配属された同期や後輩との奨励金の差を見ると頑張る気力がなくなる。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ面が明確になっていないので、モチベーションが上がらない。
また、店舗によって既存顧客の数や自動車保険...続きを読む(全232文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しても大して基本給は上がらないが、長くいれば自動的に役職に就くので、いい店舗でぬるま湯に浸かってそこそこの給料...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗や店長によって大きく変わる。
残業を減らそうと努力している店長もいるが、ほとんどは昔ながらの残業ありきの店舗だ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
東北や北海道の地域に配属された場合は冬季手当が出るので、そこはいい点。
住宅補助もしっかり出るので福利厚生は少しいいと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
自動車自体がなくなることは想定できないため、長く働く事は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革が注目される中、サービス業の...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
やればやるだけ給与に反映される。運もあるが、給与がいい時の達成感がある。とにかく数字で評価されるため、数字を叩けば上司からも評価され、嫌われる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
タイミングと雰囲気によっては土日も月に1度くらいなら休める。20代前半〜結婚や子供のいる人が多いため家庭への理解はある方?
【気になること・改...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
頑張った分だけ奨励金になるところ。
車の利益分だけでなく、保険や様々な付帯などの項目からも奨励金になるところがいいと思った。また、ノルマの達成...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
経過ではなくとにかく結果を見られる環境。当たって砕けろのガンガン営業スタイルなので、体育会系ノリが合う人にはいいと思う。営業は売れれば稼げる。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすい。復帰後も、また戻ってこれる環境があるのでそこは安心していいと思う。
女性の割合が少ないので、気を使ってもらうことが多い...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
人はいい。飲み会もよく開催され、基本仲がいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが、残業が多い。決算月の最終日...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
納車に行くスタッフが少なく、基本的に新人は自分で納車をするため、帰る時間は非常に遅くなってしまう。ただ、ずっと忙しくしているかというとそうでも...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
稼ぎたい人が稼ぐことができ、評価に応じて成長していくことができる環境はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社早々から結果を出せる...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
管理者が降格する事が珍しい事ではないのでそのタイミングで昇格する事もある。ただ、今まで上司だった人が部下になる可能性もあるので気まずい。
【気...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
辞めるのに良い事は無かった。
労基が入って辞めたいのに辞めれないのが続いて体壊しかけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は違うかも...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
店舗によって客層が全く違うので、さまざまな人の価値観が分かる。逆に考えるとそれも自分の対応力として身につくので実力アップにつながる。転勤ありき...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
しっかりと車が売れれば、休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
車を売るのに、日割り目標があり、それを達成しないと、休めない雰囲気が...続きを読む(全189文字)
会社名 | 株式会社ケーユー |
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フリガナ | ケーユー |
設立日 | 2007年10月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 440人 |
売上高 | 433億1200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井上久尚 |
本社所在地 | 〒194-0004 東京都町田市鶴間8丁目17番1号 |
電話番号 | 042-796-6111 |
URL | https://www.keiyu.co.jp/ |
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