スタック電子のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
会社の事業と自らやりたいことが整合していた。技術職であったこともあり、必要な機材が豊富に、新しいものが揃えられていた。続きを読む(全65文字)

【良い点】
必要最低限、家族手当や住宅補助等は年齢制限あり、社内親睦会等は以前会費徴収もあり、年間行事で実施されていたが、コロナの件で廃止続きを読む(全69文字)

【良い点】
積極性をもって自ら要求、行動すれば機会が得られる。半面受け身だけでは周りからの支援や試みなどは得られない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アシスタント的な業務ばかりで、主体性のある業務やその立場の機会がなかなか与えてもらえていないと感じる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
これまでの受注型設計製造からの脱却を目指しており、独自の製品を提供するようにシフトしつつある。
自社新製品を少しづつではあるがリリースしてお...続きを読む(全205文字)

【良い点】
業務の効率化のため、常にタイパを意識した行動と結果を求められている。
無駄な行動により非生産な事象が避けられる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が年に一回すずめの涙程度
スタートの給料がびっくりするほど低い
賞与は業績が良ければ決算賞与が出ていたが、出...続きを読む(全174文字)

【良い点】
食堂がありやすくて美味しいランチが食べられます。自販機も設置されていて便利です。家賃補助は1万円補助だったと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)

【良い点】
幅広い製品に携わることができ、個人のスキルアップには適している。アナログ高周波関連の技術やノウハウを蓄積するという点ではこれ以上ない環境下で...続きを読む(全202文字)

【良い点】
ほぼありません。お勧めできる企業ではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を蹴落としてでも上に上がりたいのか、社内の人間関...続きを読む(全187文字)

【良い点】
少しは裁量がある
しかし従順になってことのはなしである。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が日常的に逼迫で手に負えない
ただ働き...続きを読む(全150文字)

【良い点】
有給は基本的には申請すれば取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、有給を何回か取得すると評価を下げると言った役職者もいる。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事終わっても周りが上司とおしゃべりしてると、仲間意識が強く帰りづらい事がある。休日出勤で出勤した者が仕事の扱い...続きを読む(全99文字)

【良い点】
どちらの部署も関係なく有給は取得しやすい環境である印象。特定の部署では同じ日に有給取得者が被らないように管理されている部署もあります。
【気...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には仕事第1優先の会社。
生産に入ると休日出勤はよくある。
人も少ないので有給も取りにくい。
会社の有給取...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、給与も低く、全くおすすめできない。
月間100時間程度は残業していたため、今では問題になっていると感じる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
私がいたプレス課では、有給は取りたい日に取ることができたので、休みたい日は休むことができました、

周りの人がいい人ばかりで、人間関係は
良...続きを読む(全401文字)

【良い点】
残業時間については部署によって違います。製缶、旋盤、機械加工、検査の四つの部署があるのですが、製缶部だけは残業が多いです。他の部署は残業はな...続きを読む(全178文字)

【良い点】
部署にもよるが有給は取りやすく、年に7割は取るように口酸っぱく言われる。時短勤務可能で、残業も比較的少ないため、子育て世代の女性はかなり働き...続きを読む(全128文字)

【良い点】
間接部門では残業は少なく、比較的ワークライフバランスは良好です。
有給休暇は取得しやすく、子育て中の社員は早退など柔軟な働き方が認められてい...続きを読む(全217文字)