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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、給与も低く、全くおすすめできない。
月間100時間程度は残業していたため、今では問題になっていると感じる。続きを読む(全79文字)
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
不二サッシ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、不二サッシ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に不二サッシ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、給与も低く、全くおすすめできない。
月間100時間程度は残業していたため、今では問題になっていると感じる。続きを読む(全79文字)
施工管理職や営業になった場合は、仕事とプライベートを切り離して生活するのは難しいかと思われる。続きを読む(全47文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって様々だが、残業が本当に多く、非常に帰りづらい
休日出勤もあるため、ワークライフバランスは良いとは言えない続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は使いたいときに使えるし、休みを取ることでの不満点はなし
【気になること・改善したほうがいい点】
育休などの制度が最近広まり出したので、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
ビル建材の営業をしていました。担当した建物が地図に載るのは達成感がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
積算がいつまで経って...続きを読む(全96文字)
【社員から聞いた】プライベートとの両立は可能とのこと。有給は取りやすいと言っていた。
【イベントや選考を通して感じた】有給が取りやすいので、メリハリ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
有給は基本申請すれば取得出来る。いかに自分で業務を調整出来るかによる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本元請けのゼネコンとのやり...続きを読む(全131文字)
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所属する部署によって、残業時間や休日出勤の割合が大きく異なる。
顧客と直接関わる機会が多い営業・施工管理・設計の部門は激務に感じる。
上記三部門は慢性的...続きを読む(全95文字)
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自身が所属していた支店では有給休暇は比較的申請しやすく、取得しやすい環境ではあった。
しかしながら、連休のある土曜日は出勤日とされているところが多く、...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
現在の状況は分かりませんが、在籍当時は、部門によりますが、お子さんの体調不良や学校関連で、遅刻や早退されることについては、一時的な業務代行な...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
有給休暇は取得しやすいと思います。規定回数取得しないと怒られます。
休日もカレンダー通りです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人...続きを読む(全216文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今はどうなっているか分からないが、土日祝日とカレンダー通りの休みがとれるので、休みは比較的に多い印象を受けました。また有給も完全消化は出来な...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
有給は比較的消化しやすい雰囲気でした。
場所により忙しさはかなり差があるように感じます。営業は残業が当時は多かったように感じる。
【気になる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
休みはカレンダー通りです。
有給休暇は取得しやすいでし最低でも年三回は使わないと怒られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、営業部は残業代が出なかった。
会社全体が残業体質で、多くの人が夜22時過ぎくらいまで残業していた印象...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
飛び込み営業はほとんどなく基本的にルート営業なので気は楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜は工事現場が動いているのでいつ電話...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
大型連休は比較的休みやすいと思います。ただ担当する現場の状況によっては連休中に出勤もあり得ます。自分の段取りも大切になって来ます。
【気にな...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
土日祝日は休みで年間休日は120日程度はあり多い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業、設計、施工管理、積算等忙しい...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
土日休みがしっかりしてて、有給もそこそこ消化できます。営業や施工は顧客から(ゼネコン)休日関わらず現場に呼び出される場合がありますがそこはい...続きを読む(全167文字)
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現場が動いていると問答無用に呼び出されるので、休みといっても気が抜ける事は無かったです。
工事を受注するたびに、決裁書を書き、現場からも無理難題を言われ...続きを読む(全113文字)
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特定の職種はしばしば土曜出勤があるが、基本的には週休二日制であり余暇の時間を満喫できる。
一般的な上場企業と同等に、夏季休暇、年末年始休暇等もあり、ワ...続きを読む(全169文字)
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私が働いていた当時は夜中まで働くのが当たり前の時代でした。
終電後、よく上司の車に同乗したり、タクシーを呼んだりして2時や3時まで働いておりました。
...続きを読む(全152文字)
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ワークバランスは、かなり差がでてきます。
女性・男性でも違ってきますし
部署でもかなりの差があります。
私の場合は設計部門に関わる事が多かったので...続きを読む(全170文字)
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部署にもよりますが、土日は基本的に休みで休日出勤を強制されるようなこともなくワークライフバランスはとりやすかったと思います。建築業界のメーカーなので女性...続きを読む(全183文字)
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各社員に年に2回フリー休暇をとるように希望日を書かされます。でも実際に休める人はほとんどいません。プライベートの時間はあまりとれないと思っておいた方がい...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、携帯補助が月5000円と、プライベート携帯を社用携帯として使っていた。5000円を超える金額は自己負担と...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界柄か、血の気の多い方が多く、当時はパワハラが当たり前のようにあった。
働く環境としては、とてもお勧めはできな...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業で女性を見かけることは一度もなかった。 男社会といった印象が大きく、女性が営業として働くなら、とてもお勧めは...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ビル用アルマサッシとしては比較的強かったが、知識も必要であり、職人さんとのコミュニケーションも必要になってくる。...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがとにかく低く、モチベーションに繋がらなかった。
携帯補助も、月5000円と少なく、自腹になる事も多々あった。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
得意先も、ゼネコンの方等はとても恐く、罵声を浴びることも多々あった。
気の強い方でないと、続かない業界だと思います。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
取引先も社員も、気性の荒い方が多かった。罵声が飛び交っており、働く環境としては良い環境とは言い難い事が多かった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
良い点はあまりないのですが、仕事の質を上げる必要を上層部が求めてこないので(価値観が違いすぎて、こだわりがいい商品やコストを下げるという事で...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
建築を学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
建築が好きな方には良いと思います。設計から営業、施工まで全て学べます。現場の職人さんた...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
給料は平均以上でした
【気になること・改善したほうがいい点】
社用車がなく、自家用車の走行距離に応じたガソリン代が支給される仕組みでしたが、...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
星1もつけたくないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は少なく、現場は土曜日も半日出勤当たり前。
残業しなければ人並みの...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
部署によっては残業時間がほぼゼロ。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の企業感が強く、時代についていけていない。出社が前提であり、...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
部門によりけり。一昔前は典型的なブラック職場であったが、現在は少なくとも間接部門は非常にホワイトと思われる。現場はやはり24365である為、...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
残業は基本しない方針なので基本的にありません。
また土日の休みもしっかり取れます。
有給も休みたい時に取れますし、躊躇なく取得することができ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
有給消化率も高く休みたいときに休めるイメージ
上司も有給は認めてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日数をもっと多くした方がいい続きを読む(全79文字)
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【良い点】
シフト制で、2週後などの予定を出すので比較的希望は伝えやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員が足りていれば休みはとれるが、...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
事前申請すれば有給は使える
定期的に土曜出勤を要請されるがそれ以外はほぼ土日休みである
残業時間の管理はしているため長時間労働になることはな...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
比較的安定している。年休も積極的に取得できるような雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
世間一般で言うと、先進的な企業に追...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
残業は比較的少なく、業務時間外の連絡も緊急時を除いて控えられている環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
その他については、特...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間休日が多く残業が強制ではなく任意。稼ぎたい人はやれば良い。未経験で入社したが教育に関してはきちんと丁寧に教えて貰えた為に不満は感じなかっ...続きを読む(全142文字)
| 会社名 | 不二サッシ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジサッシ |
| 設立日 | 1969年5月 |
| 資本金 | 17億900万円 |
| 従業員数 | 2,886人 |
| 売上高 | 1047億5400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 江崎 裕之 |
| 本社所在地 | 〒212-0058 神奈川県川崎市幸区鹿島田1丁目1番2号 |
| 平均年齢 | 46.5歳 |
| 平均給与 | 581万円 |
| 電話番号 | 044-520-0034 |
| URL | https://www.fujisash.co.jp/ |
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