ロジスネクスト東京のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
管理職のひととなりは、それぞれまちまちである。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途・新卒の定着率が非常に悪いと思われる。離職率を下...続きを読む(全125文字)

【良い点】
よくもわるくも、年功序列感が強い点
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度（上長との面談）後の、評価が非常にあいまいで不透明である...続きを読む(全81文字)

【良い点】
いまのところは三菱重工グループの企業である。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業展望が不透明で、他社との差別化分野を増やしていく必...続きを読む(全89文字)

【良い点】
月末月初・締め日以外は、多忙と感じることは少なく残業せずに定時退勤も可能であると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテラン...続きを読む(全121文字)

【良い点】
資格取得などについて、ガイドブックが配布され取得した際にはテキスト代などの補助の需給が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内...続きを読む(全135文字)

【良い点】
残業が多いので必然的に月収、年収は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度仕事ができる人間には色々な仕事が与えられる。
そ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
給料制度は基本給（グレード給＋キャリア給＋エリア給）合計になっている。 その他には役職⼿当・時間外⼿当・資格⼿当・があるが、資格⼿当について...続きを読む(全116文字)

【良い点】
退職金は勤続3年で支給される。続きを読む(全21文字)

【良い点】
入社直後は前職の経験にもよるが3ヶ月ほどOJTが実施される
フィールド担当者と同行し客先での点検や接客などを学べる続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
整備業は重量物などを扱うため女性はほぼいない続きを読む(全42文字)

【良い点】
シフト制で、週に2回の休みは必ず取れていた。しかし、反響営業かつ店舗での接客になるので土日祝は冠婚葬祭以外で休んでいる人は見かけなかった。続きを読む(全75文字)

【良い点】
残業時間は、財務、法務、知的財産管理、リソース管理等の間接部門では月30H以内が多い印象。反対にカーメーカーや部品メーカーと直接やりとりする...続きを読む(全170文字)

【良い点】
基本的に残業はありません。残業代が出ないので。
18時になった瞬間帰ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は出ま...続きを読む(全122文字)

【良い点】
ここ最近、時間外労働や残業時間にかなり厳しくなっている。
定時に退社出来る日が多く、以前のように休日出勤もないため働きやすい環境となった。
...続きを読む(全205文字)

【良い点】
自由度が高いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由度が高い分担当任せなところが多くチームでやるような雰囲気はあまりございませ...続きを読む(全230文字)

【良い点】
最近はスケジュールや休みの融通が利きやすくなったと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
が、結局所属店舗の上長の意向次第になる。...続きを読む(全151文字)

【良い点】
有給は平日であれば問題なく取得できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日に警察署に行ったり、顧客の家に行ったりすること...続きを読む(全158文字)

【良い点】
定時で帰ることができる。ほぼ残業したことがない。やりたい人はやればいいという感じ。有休休暇も女性は自由に取ることができるし、誰も文句は言わな...続きを読む(全122文字)

【良い点】
フレックスタイム制度を活用することが浸透しています。コアタイムもありますが、標準時間内に2時間連続勤務することとなっており、自由度が高いです...続きを読む(全323文字)

【良い点】
繁忙期は来店数や目標達成に向けた業務量が増え、残業や休日出勤が発生することもありますが、平常時はシフト調整や有給取得もしやすく、メリハリをつ...続きを読む(全190文字)