カフェ・カンパニーの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全130件）

【良い点】
店長をしていたが、役職がつく分それなりにお給料は与えてくれます。とても良かったです。生活には困りませんでした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全126文字)

【良い点】
自分の歳の周りの人が多く
仕事に行けば楽しく業務に遂行できるのが素敵でした。なんだかんだ職場に残ってしまうような雰囲気があるほど暖かかったです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性多く働いておりジェンダーのバランスはいいです。性的マイノリティの方も私の周りにはいてとても和気藹々と働いていました。続きを読む(全66文字)

【良い点】
慣れ、成長すればするほど、しっかりポジションにもつけます。本部にも行ける可能性があります。おすすめです。続きを読む(全58文字)

【良い点】
研修制度がしっかりしてます。やってみよう精神もあり、いい意味でラフな雰囲気でできたかと思います。おすすめです続きを読む(全60文字)

【良い点】
チームの状況にもよりますが、しっかり自分がいない間の業務を任せられる人カバーできる人がいれば5-6日連続の休みも取れました。が状況次第。続きを読む(全74文字)

【良い点】
社員さんは飲食店出身の方多くとても和気藹々としてます。新メニューの開発などアイデアも出せるところもたくさんあり自分をアピールできます続きを読む(全72文字)

【良い点】
アルバイトでしたので、特に感じられなかったです。交通費は1日往復で500円まで出たので、そこはよかったです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
シフトを組む人次第だと考えます。人を採用することには抵抗がないと思いますので、自分が入れる時は入って、休む時には別の人にお願いして休むようにし...続きを読む(全82文字)

【良い点】
人としての最低限の振る舞いや、飲食店で働く上での経験はつめると思います。カフェですので、商品撮影の時の商品と実際にお客様に提供する時の商品の違...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与を上げようと交渉しても、取り合ってくれることが少なく、そのエリアの人次第にはよると思いますが、給与アップにはあ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
自身が就職活動と、それにともなって、別の会社に入社することに決定することになったので、退社しました。続きを読む(全56文字)

【良い点】
かなり働きやすいと思います。接客業ですので、コミュニケーションが普通に取れる方は特に問題ないと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
仕事自体は楽しく、ストレスなくでき、人が多いような時間帯でも、連携を取り合って解決できるような環境や、飲食としての最低限の身だしなみや環境整備...続きを読む(全89文字)

【良い点】
オシャレな店舗が多い。
季節や店舗限定のメニューを任せてもらえる機会があり、メニューの考案から調理のオペレーションなど、一から自分で考えるのは...続きを読む(全85文字)

【良い点】
店舗ごとにコンセプトに合ったメニューやお店作りを任せてもらえるので、将来自分のお店を持ちたい人はとても勉強になると思う。
新店舗オープンする前...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与もなく、全体的に安く感じる。
後に聞いたところ、業績の良い店舗スタッフには賞与が数万円ほどつくとの事。続きを読む(全73文字)

【良い点】
店舗スタッフは、サービス業なので平日休みが多い。
店舗によるが、社員が2人以上はいるのでシフトを前半型・後半型に分ける事が出来る。
【気になる...続きを読む(全229文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本部スタッフなら大丈夫だと思うが、店舗スタッフだと土日は基本仕事だし時間も遅いので、子供がいる人は厳しいと思う。続きを読む(全76文字)

【良い点】
ん残業は基本的になく、上司もその辺気を使って、特にアルバイトの人は1分でも過ぎると声をかけてくれて退勤できます！
【気になること・改善したほう...続きを読む(全209文字)

【良い点】
アルバイトだと収入が安定しない続きを読む(全21文字)

【良い点】
店長にもよるかもしれないけど、私のお店は雰囲気が良く、アルバイトの残業などはないように上がり時間に必ず声をかけて上がらせてくれていた。
注意さ...続きを読む(全439文字)

【良い点】
アルバイトにしては時給が高かった。続きを読む(全23文字)

【良い点】
日々楽しく働かせてもらっていましたが、店長が変わり、その時の店長と合わなかったため退社を決めました。特に無理矢理引き止めることなどせず応援して...続きを読む(全197文字)

【良い点】
定期的にフィードバックを行うなど社員の評価基準などがしっかりしているイメージがありました。
社員は声を上げればやりたいことや昇進もやる気次第で...続きを読む(全201文字)