東京スタイルの店長・店長候補の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全29件）

【良い点】
特になし。引き止めもなし。
人員削減のために退職促すので未練すらなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営難になり他社統合し...続きを読む(全208文字)

【良い点】
良い点は見つからない。初めに良い店舗にあたれば居心地はよくなる。指導もしてもらえる。悪い店舗にあたればまともな指導もしてもらえず、理不尽なこと...続きを読む(全177文字)

【良い点】
雇用形態によっても変わってくるが
時間短縮の勤務制度、早番のみの勤務など育児との両立はしやすくなっている。
他のスタッフには迷惑が掛かるが
お...続きを読む(全153文字)

【良い点】
半期ごとに目標に対する達成率により、評価が決まる。
数字評価なので、比較的分かりやすいものにはなっている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)

【良い点】
お給料が安定している。
ユニバーサル遠足やディズニー遠足など、社員同士でお得に遊びに行けます
また、旅行や遊びも割引でお得に行けますので、プラ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
販売職は店舗の責任者によって、職場環境も変わってくるが、基本的には希望休も考慮してくれ、公休前日は早番、翌日は遅番と、身体に負担のかからないシ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
商品が良く、ネームバリューがあるため販売しやすい。担当営業にもよるが、コミュニケーションは取りやすい方だと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社内のファミリーセールがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
途中からグループ傘下にくわわりましたが、就業条件が全く改善されませ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
TSIになり、社員教育にも力を入れていました。SV制度もあり、店頭のスタッフ教育、レイアウト、ディスプレイ、数字の管理、売上戦略など、それまで...続きを読む(全204文字)

【良い点】
評価基準が明確。売り上げ、達成率などがそのまま給与に繋がる。頑張れば頑張った分だけ評価、給与に繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全195文字)

【良い点】
販売職はシフト制ですが前もって次月の希望する休日日を伝えておけばほとんど希望通りに休みが取れたので良かった。
希望休についてはシフト制作責任者...続きを読む(全158文字)

【良い点】
評価制度があり、半期ごとに自身の明確な目標を立てます。
目標数値の達成度が自身の評価に直結していて、評価次第で賞与の金額も変わります。
販売員...続きを読む(全181文字)

【良い点】
販売スタッフでも頑張り次第で毎年給料が上がります。毎年自己評価を提出、店長がチェック、その後に社長とミーティング。そちらでいいん評価が出ればで...続きを読む(全193文字)

かつて大手でしたが気づいたら2ブランドのみ。福利厚生はしっかりしてますが、それ以外はバイトと同じ位待遇が悪いです。
給料はあがらない。
上司も売り場を...続きを読む(全175文字)

【良い点】
やる気のある人にはチャンスがありますが、残業は多い。
販売員が正社員で雇われているところが増えてきたけれど、昔から取っている会社。
女性...続きを読む(全159文字)

月々の目標と成果も出すが、半年の目標を決め評価が行われる。
目標とそれに対する評価ウエイトは自分で決めて店長と擦り合わせる。最終決定は本社SVの許可が必...続きを読む(全190文字)

セールなどの繁忙期でない限り残業にはあまりならないため、比較的自分の時間は作りやすいです。しかし契約社員の休みは月に8日の公休しかないので(正社員なら夏休...続きを読む(全165文字)

店長研修、サブ研修など、ここ数年で社員教育に力を入れるようになってきたようです。しかし主力販売員の殆どが他者からの中途採用であるため、レベルの高い会社から...続きを読む(全159文字)

教育に関しては全くないと言ってもいい。現場に出て覚えろという感じ。
かなり鍛えられはするが、自主的に課題を見つけ動ける人間でないと厳しい。
また同じ会...続きを読む(全160文字)

非正社員で店長をしており負担も大きい現在ですが、待遇がパートとほとんど変わらない状態です。店長手当も残業手当も一切なく、年間休日は96日。販売のために会社...続きを読む(全246文字)

ノルマあり、デパートのショップ店長も大変
給与は他の企業と比べると良いかも知れないが
自社製品を購入するため、意外と費用が掛かります。
全体的にデパ...続きを読む(全157文字)

販売職は、もちろんですが店舗により働きやすさに差が出ます。百貨店によっては派閥などもあります。お局級の人たちが群がって、メーカーの枠を越えて圧力や意地悪を...続きを読む(全180文字)

年間公休数は、96日と業界内でも稀にみる低水準です。
店頭スタッフは、接客が長引き定時に帰れない事もしょっちゅうですが、一切時間外手当等はつきません。
...続きを読む(全159文字)

どれだけ実績を出しても正社員じゃないためか、全く評価されませんでした。社風は古いし仕事の進め方、展示会においても全てが遅れてあいます。また、社員が偉いとい...続きを読む(全195文字)

基本的に女性が多いので、店舗のスタッフによってやり易さは変わります 。
上下厳しかったり、フレンドリーだったり。
中身は前者の方がほぼですが、
キャ...続きを読む(全163文字)