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株式会社オービック

オービックのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

株式会社オービックのインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社オービックのインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。

オービックの インターン

オービックの インターンの評価

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オービックの インターンの概要

26卒 冬インターン
課題・テーマ 経営者の視点からデータをもとに課題解決のプランニング、及びプレゼン / 経営者を体感せよ / 不動産会社の経営課題を解決せよ / 不動産企業の課題に対し、効率化・収益化のための新たな統合システムの提案を行う。 / 経営課題に対するITソリューションの提案。具体的には、仮想クライアントが抱える課題を分析し、データを活用した解決策を提案する。 / 他
会場 オンライン、zoom、ZOOM、自宅でZoom、web会場、他
参加人数 学生7〜100人 / 社員1〜10人
報酬 なし
プレゼンの有無 97%がありと回答
交通費の補助 0%がありと回答
選考優遇 89%が有利になると思うと回答

オービックの インターンの内容(245件)

26卒 冬インターン

2024年11月開催 / 1日間 / 1dayインターンシップ
3.0
26卒 | 早稲田大学 | 女性
経営者の視点からデータをもとに課題解決のプランニング、及びプレゼン

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公開日:2024年11月7日

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26卒 夏インターン

2024年8月開催 / 1日間 / OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)
4.0
26卒 | 非公開 | 非公開
とある企業に対して、エスアイヤー企業としてのコンサルティング、マーケティング戦略を考える

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公開日:2024年9月27日

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26卒 夏インターン

2024年8月開催 / 1日間 / OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)
5.0
26卒 | 非公開 | 非公開
夏期インターンシップ『”経営者”を体感せよ!!』

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公開日:2024年9月9日

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23卒 冬インターン

2021年11月開催 / 1日間 / OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)
4.0
23卒 | 早稲田大学 | 女性
不動産会社の経営課題解決策を提案するグループワーク

最初に全体で司会の人事の社員から会社紹介などが行われ、グループに別れて自己紹介を行う。グループ内で役割を決めて、2〜3時間のグループワークを行い、グループの代表者が発表を行う。最後にグループを担当してくださった人事の方から一人一人フィードバックを受けて解散。

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公開日:2021年11月15日

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23卒 夏インターン

2021年9月開催 / 2日間 / OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)
4.0
23卒 | 北海道大学 | 女性
『”経営者”を体感せよ!』/設定された不動産会社の課題を見つけ、ソリューションを提案する

まずはSIerの業務内容や企業についての理解を深めるための講義と数回のグループワークが行われた。その後、事前に配布されていた資料をもとに、設定された不動産会社の課題を把握し、解決策を考えるグループワークを行った。午前中は1日目に議論した解決策についてスライドを作ったり発表の準備をしたりした。午後からはそれぞれのチームが発表し、各グループの担当社員からのフィードバックをいただいた。発表後は全体のワークに戻り、さらに詳しく業務内容などについて学んだ。最後に座談会があった。

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公開日:2021年9月14日

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オービックの インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
26卒 / 非公開 /
冬 / 1日間 / 経営者を体感せよ1dayワーク / 【営業系】ソリューション営業職
いいえ
26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 2日間 / 経営者を体感せよ2days / 【営業系】ソリューション営業職
はい
26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 2日間 / 2days
はい
26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)
いいえ
26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)
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オービックの 本選考への優遇・早期選考があるか

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)
はい
26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 2日間 / 2days
はい
26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)
はい
23卒 / 北海道大学 /
夏 / 2日間 / OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)

本インターンを担当してくださったのが人事の方々であり、休憩時間の雑談やワークへの貢献度、また話を聞くときのリアクションなどから自分の印象を残すことができ、本選考での面接で覚えていてもらえれば多少は有利になると感じた。

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参加後の就職にどう影響したか

26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 2日間 / 2days
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

23卒 / 北海道大学 /
夏 / 2日間 / OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

「人に寄り添う仕事」がしたいと考えているため、保険業界や不動産業界を中心に見ていたが、特に志望業界として絞っていたわけではなかった。保険業界の中では生命保険会社を考えており、比較するためにもいわゆる4大生命保険会社と言われる企業のうち3社のインターンシップに参加した。不動産業界は引っ越しの経験が多かったことから興味を持っており、既に2社参加し、今後もいくつか参加する予定である。

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参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

本インターンの参加によって、理系が多いイメージや難しい人が多いイメージから、文系でも挑戦できる業界・企業であり、社員の方々も明るく面白い人が多い印象に変わった。また、SIer業界について理解することができ、文系でも活躍できると感じたため、今後は他社との比較のためにもSIer業界の企業にもいくつか参加したいと考えている。

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オービックの インターン当日の感想

参加して学んだこと

26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 2日間 / 2days
26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)
26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)
23卒 / 北海道大学 /
夏 / 2日間 / OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)

正直インターンに参加する前はSIerについての理解はほとんどなかったが、本インターンに参加してSIerの業務内容がわかるだけでなく、オービックと他社との違いも理解することができ、その点でとても意味のある時間になったと感じる。また、グループワークでは積極的に発言することはもちろんだが、自身の役割を果たすことだけでなく他の役割の人とも協力していくことが重要だと改めて学んだ。

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参加して大変だったこと

26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 2日間 / 2days
26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)
26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)
23卒 / 北海道大学 /
夏 / 2日間 / OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)

1番ウェイトの大きかったソリューションワークで、同じチームだった人の意図がよくわからずなかなかテーマが決まらなかったことに苦労した。また、決められた時間内で課題を終わらすようにと言われていたが、時間が足りないように感じた。グループワークでは自分の積極性ももちろん大事だが、同じチームの人とどううまくやっていくかや、相手の意欲の姿勢も大事だと感じた。

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印象的なフィードバック

26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 2日間 / 2days
26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)
26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)
23卒 / 北海道大学 /
夏 / 2日間 / OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)

本インターンでは人事担当の方が司会進行等を全て担っており、終始明るい雰囲気でのインターンだったため、休憩時間にカメラをオンにしていれば話を振ってくださって雑談することもあった。ワークの中ではグループに対するフィードバックだけではなく、一人一人にフィードバックがされた。担当してくださる方にもよるとは思うが、比較的肯定的な意見をいただくことができ、今後の自信につながると感じた。発表に対するフィードバックでは、”誰に提案するのか”によって何を伝えるのが大切か変わってくるといった点で、今回は社長へのソリューション提案だったため、スライドにグラフや表などの数値を入れていた点が良かったと評価されたことが特に印象的だった。

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オービックの インターンの選考対策

直近のインターン選考フロー

23卒 冬インターン
不動産会社の経営課題解決策を提案するグループワーク
選考フロー :
  • 応募
実施時期 : 2021年11月開催 / 期間 : 1日間 / コース : OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)

参加人数 : 50人

参加学生の大学 :

学生同士で自分の大学を言う機会がなかったので、全体の正確なレベルはわからなかった。実際に先着順で参加できるインターンシップだったので、そこまで学歴は高くなかったと思う。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

23卒 夏インターン
『”経営者”を体感せよ!』/設定された不動産会社の課題を見つけ、ソリューションを提案する
選考フロー :
  • エントリーシート
実施時期 : 2021年9月開催 / 期間 : 2日間 / コース : OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)

参加人数 : 50人

参加学生の大学 :

同じグループの人しかわからないが、東大・早稲田だけでなく、筑波や地方大学生、大学院生もいた。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

26卒 夏インターン
とある企業に対して、エスアイヤー企業としてのコンサルティング、マーケティング戦略を考える
選考フロー :
  • エントリーシート
  • WEBテスト
実施時期 : 2024年8月開催 / 期間 : 1日間 / コース : OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)

参加人数 : 60人

参加学生の大学 :

MARCHの方が自分の班には多かったので、そこがボリューム層だと思う。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

インターンES

26卒 インターンES

経営者を体感せよ2days / 【システム系】
26卒 | 非公開 | 非公開
Q. ◆学生生活の中で力を入れたこと(学業・部活・アルバイトなど)300文字以内
A.
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公開日:2025年6月9日
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23卒 インターンES

OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. 学生生活の中で力を入れたこと(学業・部活・サークル・アルバイトなど)
A.
アルバイト先の塾で、第一志望合格率を60%から80%に上げたことである。 勤めている校舎では、生徒が主体的でなく、講師に言われるがまま勉強をしている状況にあった。そのため、生徒自身がなぜこの勉強をしているのか、意識できていなかった。 そこで改善の為、生徒に「主体的に考える力」と「客観視する力」を持たせた。 前者は、毎回授業の初めに、目標を生徒に質問することで、主体的な姿勢を習慣付けた。後者は、月毎の学習計画を生徒に考えてもらうことで、自分を客観視する機会を設けた。 この2点を、講師会議で共有し、校舎全体で実施されるよう徹底した。 その結果、第一志望合格率を80%まで上げることができた。 続きを読む
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公開日:2022年11月16日
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23卒 インターンES

営業
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. 学生時代に力を入れたこと
A.
力を入れたことは英語の学習です。高校までは机に向かっての勉強だけをしていたので大学に入ってからはアウトプットすることを意識して取り組みました。具体的には英会話サークルや模擬国連への参加、英語圏の国への短期留学です。会話力に自信がないのですが、とにかく多くの人に話しかけてコミュニケーションを長く続けようとしました。彼らの多くが私と同じように英語が母国語ではないにもかかわらず、スムーズに会話をしているのを見てモチベーションが上がりました。コロナ渦になり活動が制限されるようになってからはTOEICの勉強に力をいれています。各問題の特徴を抑え、ビジネス用語を頭に入れながら点数向上を目指しています。 続きを読む
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公開日:2022年6月29日
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オービックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オービック
フリガナ オービック
設立日 1998年12月
資本金 191億7800万円
従業員数 2,220人
売上高 1115億9000万円
決算月 3月
代表者 橘 昇一
本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目4番15号
平均年齢 36.1歳
平均給与 1078万円
電話番号 03-3245-6500
URL https://www.obic.co.jp/
採用URL https://www.obic.co.jp/recruit/newgraduate/
NOKIZAL ID: 1130420

オービックの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。