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セキミキ・グループ株式会社

セキミキ・グループのインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報

セキミキ・グループ株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。セキミキ・グループ株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。

セキミキ・グループの インターン

セキミキ・グループの インターンの概要

17卒 冬インターン
課題・テーマ この夏に流行する服を企画せよ
インターンの形式
会場 福岡本社
参加人数 学生16人 / 社員 不明
報酬 なし
プレゼンの有無 100%がありと回答
交通費の補助 不明
志望度 0%が上がったと回答
選考優遇 100%が有利になると思うと回答

セキミキ・グループのインターンシップは、100%の参加者がインターンの参加が本選考に有利になると回答しており、就活会議に登録されている11,590件の小売り業界の企業の平均に比べて20.3%高く、選考に有利になりやすいインターンと評価されています。

※ここでの数値は、全卒年・期間でのインターンについての回答をもとに算出しています。 上記の卒年・時期ごとの志望度・選考優遇の数値とは異なる場合がございます。 就職活動における参考として、あわせて活用してください。

セキミキ・グループの インターンの内容(1件)

17卒 冬インターン

2016年2月開催 / 2日間 / 総合職
17卒 | 広島大学 | 女性
この夏に流行する服を企画せよ

午前中はセキミキ・グループについて学んだ。また、インターンシップ参加学生のチーム分けを行い、2人1グループに分かれた。お昼は、みんなで和気あいあいとして食べた。午後からは、グループでこの夏流行る服を企画しプレゼンする準備のため、外に出てセキミキ・グループのブランド店舗に行き雰囲気を掴み、他の会社のブランド店舗を回り、支給されていた3万円で服を購入した。本社に戻ってからは購入した服をもとに、この夏流行る服を作成し(頭の中で)、プレゼンの資料作成に没頭した。午前中はプレゼンの準備を行った。お昼は1日目と同様、みんなと和気あいあいと食べた。社員さんに質問してもよい雰囲気だった。午後からは発表で8グループが10分ずつ順番に行った。発表が終わる度に社員さんが講評をしてくださった。最後はインターンシップ参加者それぞれが、お互いに講評しあい、プレゼン優勝者を決めた。

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公開日:2017年12月14日

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セキミキ・グループの インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
いいえ
17卒 / 広島大学 / 女性
冬 / 2日間 / 総合職

志望が下がった理由としては、自分自身の性格と会社が合わないと感じたから。大人向けのブランドということもあり、元気が良すぎる人には向いていないと感じました。ただ、とても風通しの良い会社だと感じたので、「人」で企業を選ぶ方にはおすすめだと思います。

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セキミキ・グループの 本選考への優遇・早期選考があるか

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
17卒 / 広島大学 / 女性
冬 / 2日間 / 総合職

インターンシップに参加した人は、次の説明会に参加するだけで1次選考を通過したことになり、2次選考から受けられるため。

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参加後の就職にどう影響したか

17卒 / 広島大学 / 女性
冬 / 2日間 / 総合職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

特に絞らず幅広く受けていたが、しいて言うなら、メーカーの大企業を中心に志望していた。他には、損保ジャパン日本興亜や三井住友信託銀行などのインターンシップにも参加していた。

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参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

アパレル業界全体について知ることができた。中堅企業は風通しが良く、自分に向いているなと感じたが、アパレル業界への関心は弱くなった。なぜなら「自分しかできない仕事」ではないと感じたからだ。このインターンシップ以降は、メーカーの中堅、大手に絞って選考を進めた。

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セキミキ・グループの インターン当日の感想

参加して学んだこと

17卒 / 広島大学 / 女性
冬 / 2日間 / 総合職

流行をきちんとおさえ、そのブランドのカラーが出ているかを判断しなければいけない。自分たちの好みだけで服を企画するのではなく、ターゲットの年代層、どこへ着ていくのか、価格はどうするかなど考慮したうえで企画していかなければならないと学んだ。講評で、「伝わりにくかった」と言われ、思いえがいた企画を、認めてもらうことの難しさを肌で感じた。

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参加して大変だったこと

17卒 / 広島大学 / 女性
冬 / 2日間 / 総合職

とにかく時間がなかった。最初に流行は何かを調べるところから始めたので、特に時間がかかった。流行や、セキミキ・グループのブランドのカラーはある程度抑えていたほうが良い。

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印象的なフィードバック

17卒 / 広島大学 / 女性
冬 / 2日間 / 総合職

もっとセキミキ・グループのブランドのターゲットを考えて、と言われたこと。斬新的すぎるデザインは自社ブランドのターゲット層には合わないといわれた。お客様の立場になって考えることが大切だとアドバイスされた。

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参加学生が評価したセキミキ・グループの インターンの選考難易度 0/5

セキミキ・グループは5点満点中0点で、インターンの選考難易度は低めと言えます。また、就活会議に登録されている11,590件の小売り業界の企業の平均に比べると、2.0点低いです。
※インターンの選考難易度は、インターン参加者の体験記での「参加したインターンの評点入力」での5段階評価をもとに算出しています。これらの情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

セキミキ・グループの インターンの選考対策

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セキミキ・グループの 会社情報

基本データ
会社名 セキミキ・グループ株式会社
フリガナ セキミキグループ
設立日 1983年6月
資本金 5000万円
従業員数 330人
売上高 46億円
決算月 8月
代表者 関亮一
本社所在地 〒810-0074 福岡県福岡市中央区大手門1丁目8番10号
電話番号 092-739-2007
URL https://www.sekimiki.co.jp/index.html
NOKIZAL ID: 1632861

セキミキ・グループの 選考対策

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