青山商事のインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報
青山商事株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。青山商事株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
青山商事の インターン
青山商事の インターンの評価
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
5.0
- 自己成長
-
5.0
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 4.3
- 選考難易度
-
2.3
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.3
- メンターのコミット
-
4.7
- 自己成長
-
4.7
- 内定直結度
-
3.7
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
4.7
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.3
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
4.3
- 会社理解
-
4.7
- メンターのコミット
-
3.3
- 自己成長
-
3.7
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
3.3
- テーマの面白さ
-
4.3
- 総合評価
- 4.1
- 選考難易度
-
1.5
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.4
- メンターのコミット
-
3.5
- 自己成長
-
3.4
- 内定直結度
-
3.5
- 学生のレベル
-
2.9
- テーマの面白さ
-
3.5
- 総合評価
- 4.5
- 選考難易度
-
1.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
1.5
- 学生のレベル
-
2.0
- テーマの面白さ
-
4.5
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
1.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
5.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
5.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
5.0
青山商事の エントリー締切日
インターンエントリー締切日
-
2025年12月31日
- 青山商事27卒【対面2days】「選ばれる営業」とは？BtoCの営業販売力をチームで高めよう！
- 青山商事27卒 【Web1day】自分の魅力が仕事に繋がる「ビジネスウェア販売」の奥深さを体感！
-
2026年1月31日
- 青山商事27卒【対面1day】「自分らしさ」を活かして感動満足を生むビジネスウェア販売を体感！
- 青山商事27卒【Web1day】自分の魅力が仕事に繋がる「ビジネスウェア販売」の奥深さを体感！
※情報の正誤については保証できかねますため、必ずご自身で企業サイト等をご確認ください。
青山商事の インターンの概要
| 課題・テーマ | 自分らしさを生かした販売の仕方 |
|---|---|
| インターンの形式 | |
| 会場 | 東北のセミナールーム |
| 参加人数 | 学生5人 / 社員3人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 100％がありと回答 |
| 交通費の補助 | 0％がありと回答 |
| 志望度 | 100％が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 100％が有利になると思うと回答 |
青山商事のインターンシップは、100%の参加者がインターンの参加が本選考に有利になると回答しており、就活会議に登録されている11,590件の小売り業界の企業の平均に比べて20.3%高く、選考に有利になりやすいインターンと評価されています。
※ここでの数値は、全卒年・期間でのインターンについての回答をもとに算出しています。 上記の卒年・時期ごとの志望度・選考優遇の数値とは異なる場合がございます。 就職活動における参考として、あわせて活用してください。
過去実施していたインターン
- 2027卒 青山商事株式会社 夏インターン 対面型1DAYプログラム （2025年7月開催）
- 2026卒 青山商事株式会社 夏インターン 対面型2DAYSプログラム （2024年8月開催）
- 2026卒 青山商事株式会社 夏インターン 対面型1DAYプログラム （2024年7月開催）
- 2026卒 青山商事株式会社 夏インターン 対面型1DAYプログラム （2024年7月開催）
- 2025卒 青山商事株式会社 冬インターン 接客、営業職 （2023年10月開催）
- 2025卒 青山商事株式会社 夏インターン 営業職 （2023年8月開催）
- 2025卒 青山商事株式会社 夏インターン 25卒夏インターン （2023年8月開催）
- 2025卒 青山商事株式会社 夏インターン 25卒/夏インターン （2023年8月開催）
- 2024卒 青山商事株式会社 夏インターン 営業職 （2022年9月開催）
- 2024卒 青山商事株式会社 夏インターン 総合職 （2022年9月開催）
青山商事の インターンの内容(20件)
23卒 夏インターン
23卒 | 非公開 | 男性
青山グループの簡単な説明会後に、「お客様のニーズやライフスタイルに沿った提案を体感」というテーマで一人のお客様を設定し、そのお客様に対したコーディネート提案を行う。コーディネート画像をネットで検索し、その写真を投影しながら、個人でプレゼンを行う。細かい会社説明会後に、『変化するニーズに対して「お客様への共感」を軸に新たな価値を考察！』というテーマでグループワークを行う。世の中の課題を考え、その課題を解決できる商品を考案し、その内容についてプレゼンテーションを行う。
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青山商事の インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか？
- はい
- いいえ
青山商事の 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか？
- はい
- いいえ
参加後の就職にどう影響したか
IT業界とアパレル業界をメインに見ていた。IT業界に関しては業界全体の成長速度が高く、これからの成長も見込まれるため、挑戦する環境があると感じた。アパレル業界に関して、アパレルでアルバイトしており、実際に働き方を想像しやすかった点とアルバイトを通じて、服に興味を持ち、携わりたいと感じた点が理由である。
続きを読む実際に働くイメージ映像を見た際に、同じアパレル業界の中でも、働き方に大きな違いがあると感じた。接客ではお客様に深く寄り添う必要があり、自分の想像していた働き方にズレを感じた。スーツという商材は服好きである私にとって、扱いたい商材ではないことをきずけた。これらが原因でアパレル業界はその後興味を失った。
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青山商事の インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
参加学生が評価した青山商事の インターンの選考難易度 2.0/5
青山商事の インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- 説明会・セミナー
参加人数 : 15人
参加学生の大学 :
名古屋開催のインターンに参加したため、周辺大学の学生が多かった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- 説明会・セミナー
参加人数 : 12人
参加学生の大学 :
学歴は様々で特に学歴の偏りは存在しなかったため、気にする必要はない。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- 説明会・セミナー
参加人数 : 8人
参加学生の大学 :
広島県内の大学3年生。 特に、広島市内の私立大学が多かったです。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- 応募
参加人数 : 11人
参加学生の大学 :
博多地区での開催だったため、福岡の学生が多かった印象を受けました。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- 応募
参加人数 : 5人
参加学生の大学 :
開催される会場が全国に複数あるので、その会場の周辺地域の大学から参加している人が多かった。国立・私立問わず学生が参加していた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
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青山商事の 会社情報
| 会社名 | 青山商事株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アオヤマショウジ |
| 設立日 | 1964年5月 |
| 資本金 | 625億400万円 |
| 従業員数 | 6,561人 |
| 売上高 | 1947億9000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 遠藤 泰三 |
| 本社所在地 | 〒721-0965 広島県福山市王子町1丁目3番5号 |
| 平均年齢 | 37.6歳 |
| 平均給与 | 506万円 |
| 電話番号 | 084-920-0050 |
| URL | https://www.aoyama-syouji.co.jp/ |
