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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CWSの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社CWSの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社CWSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

CWSの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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3.8
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

CWSの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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CWSの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社CWSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2016年06月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
その他飲食・フード系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配送というイメージと違い、新人をしっかり教育する制度はありました。
先輩も体育会系の良い人が多く、働きやすかったです。
【気になること・改善し...続きを読む(全198文字)

株式会社CWSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
ドライバー・配送関連
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配達は出来て当たり前素早く済ませればそれだけ仕事も早く済むし定時でも帰る事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
問題は営業目標の...続きを読む(全204文字)

株式会社CWSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
ドライバー・配送関連
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生面、賞与、日曜は必ず休日といった具合に
最低限の待遇は揃ってたと思います。
拘束時間もどれだけ長くても13時間くらいだった。
配達業務...続きを読む(全352文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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CWSの 他のカテゴリの口コミ

株式会社CWSの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年08月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小さいお子様を持つ方、お年寄りの方、お勤めで忙しい方などで買い物が大変な方には非常に重宝されます。ありがとうの言葉や暑い配達が大変な時期には飲...続きを読む(全403文字)

株式会社CWSの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年08月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップは、しやすいです。何年か勤めて試験に合格すれば格付け社員にもなれ給料もあがります。中間管理職にも上から気に入られ成績を残せばなれ...続きを読む(全244文字)

株式会社CWSの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年08月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ならコープが親会社であるため安定性はあります。給与、休日、福利厚生は、親会社である、ならコープに準ずる形をとっているため奈良県内にしては他社の...続きを読む(全201文字)

株式会社CWSの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
ドライバー・配送関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未来を見据えて様々な事に挑戦する気概、地元奈良県に地域貢献をしようという試み、親会社顧客がどうしたら喜んでくれるかを常に考えている。
正社員、...続きを読む(全178文字)

株式会社CWSの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年05月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
その他飲食・フード系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく人出不足、親戚がなくなっても出勤しろと言われて、引きました。
人が亡くなったのに、休ませる気がなかったり、子供産まれる時に休むと、「男...続きを読む(全226文字)

株式会社CWSの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
運輸関連
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よい点は残業代が1分単位でしっかりと出るところ、福利厚生で色々なサービスを受けることができる。

【気になること・改善したほうがいい点】
悪い...続きを読む(全191文字)

株式会社CWSの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年03月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
その他飲食・フード系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客や営業が好きな人にはやりがいのある仕事です。
販売活動にやりがいを感じれれば、仕事が楽しくなります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全233文字)

株式会社CWSの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年02月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
ドライバー・配送関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
4月から給料体制が変わります。現在は配達手当て、営業報酬、拡大報酬と手当てがそれなり...続きを読む(全187文字)

株式会社CWSの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年01月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
ドライバー・配送関連
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みなのは、いいんですが、課題が次々と出てくる割には給料がともなっていません。やれやれと言われ続けるため、モチ...続きを読む(全191文字)

株式会社CWSの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年12月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
ドライバー・配送関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通のコースを普通に配達して、残業もそれなりにつくし(ほぼすべてつく)、打ち切りにはならないので営業成績が普通であれば400万円程度にはなると...続きを読む(全280文字)

インフラ・物流(貨物)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
警備・守衛
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
始めに面接の時に言われた条件と大分相違がありました
具体的な例を上げると夜勤はないと言われていましたが現場では普通...続きを読む(全205文字)

ヤマト運輸株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
運輸関連
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
引っ越しの仕事でしたが、社員、アルバイトを合わせて余裕のある人数で作業していました。運送会社によっては少人数で、一人一人の負担が大きいところも...続きを読む(全223文字)

トナミ運輸株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前から 運送業では 北陸で 有名な会社だと認識していました。

若い方も多く また 長く勤められる方も多くおられて 比較的 働きやすい職場...続きを読む(全196文字)

佐川急便株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ドライバー・配送関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さわやかな人より体育会系が多いです。
ただ中途入社でもしっかりとした社員研修がありその後の運転教習みたいなものもありました。続きを読む(全68文字)

佐川急便株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体動かすことが好きな人はいいかもです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業ほとんどないとのことだったが、営業の指示が多すぎる。
人員...続きを読む(全86文字)

ティエヌティエクスプレス合同会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
貿易、国際業務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によりキャリアアップできるかきまる
私の配属した部署はOJTがしっかりしていて仕事がしやすい環境でした。続きを読む(全60文字)

JPロジスティクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配達エリアは、空いているエリアに入れられるので、良いエリアでなければ稼ぐ事は難しい。
全体に不満を持っている人が多いが声をあげる人はいないので...続きを読む(全227文字)

株式会社ヨコタエンタープライズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、入社前の求人情報に記載されていること、面接で話されていたこと、ホームページに書かれていることと、実際の処...続きを読む(全252文字)

アート引越センター株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
運輸関連
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトではその日に給料が貰えるので短期で稼ぎたい方には向いています。ワタシもそれが魅力に感じ、アルバイトに応募しました。ギャップは思ってい...続きを読む(全384文字)

山九株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のグループがたまたま良かったのかもしれませんが、社員同士和気藹々と日々仕事しています。施工管理の仕事柄どうしても事務所はピリついてるイメー...続きを読む(全133文字)

CWSの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社CWS
フリガナ シーダブリュエス
設立日 2000年7月
資本金 3550万円
従業員数 769人
決算月 3月
代表者 中村和次
本社所在地 〒630-8136 奈良県奈良市恋の窪1丁目2番2号
URL http://www.cwsnara.co.jp/
NOKIZAL ID: 1612375

CWSの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。