ＣＷＳの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
小さいお子様を持つ方、お年寄りの方、お勤めで忙しい方などで買い物が大変な方には非常に重宝されます。ありがとうの言葉や暑い配達が大変な時期には...続きを読む(全403文字)

【良い点】
ならコープが親会社であるため安定性はあります。給与、休日、福利厚生は、親会社である、ならコープに準ずる形をとっているため奈良県内にしては他社...続きを読む(全201文字)

【良い点】
未来を見据えて様々な事に挑戦する気概、地元奈良県に地域貢献をしようという試み、親会社顧客がどうしたら喜んでくれるかを常に考えている。
正社員...続きを読む(全178文字)

【良い点】
とにかく人出不足、親戚がなくなっても出勤しろと言われて、引きました。
人が亡くなったのに、休ませる気がなかったり、子供産まれる時に休むと、「...続きを読む(全226文字)

【良い点】
よい点は残業代が１分単位でしっかりと出るところ、福利厚生で色々なサービスを受けることができる。

【気になること・改善したほうがいい点】
悪...続きを読む(全191文字)

【良い点】
接客や営業が好きな人にはやりがいのある仕事です。
販売活動にやりがいを感じれれば、仕事が楽しくなります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全233文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
4月から給料体制が変わります。現在は配達手当て、営業報酬、拡大報酬と手当てがそれな...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みなのは、いいんですが、課題が次々と出てくる割には給料がともなっていません。やれやれと言われ続けるため、モ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
普通のコースを普通に配達して、残業もそれなりにつくし（ほぼすべてつく）、打ち切りにはならないので営業成績が普通であれば400万円程度にはなる...続きを読む(全280文字)

【良い点】
これまで管理者クラスの教育を重視してきていましたが、今後はさらに担当職への教育も充実していくとのこと。様々な職種があるのでそれらに合わせた教...続きを読む(全176文字)

【良い点】
社員の人は優しく丁寧に教えてくれる方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
古株パートがさぼっているので、それ以外の仕事量が増える。続きを読む(全79文字)

【良い点】
人間関係は割といい方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
担当割のためあまり協力して業務を行うことはない。いつも残業してる人と定...続きを読む(全108文字)

【良い点】
人の好い社員がほとんど。対立を好まず、皆仲良くやっていくという雰囲気が出ている。家庭事情を考慮して、社内規定に片目をつぶってくれるは社員も多...続きを読む(全164文字)

【良い点】
コミュニケーションは非常にとりやすい雰囲気です。
上司のほうから声をかけてくれるケースも多く、和気あいあいとしているので環境は良かったです。続きを読む(全76文字)

【良い点】
上司がひどかった分、ドライバー達は仲良くやっていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
センターによると思いますが、僕のいた...続きを読む(全98文字)

【良い点】
自分の営業所では社員同士は仲がよく営業所に戻ってきてからは雑談しながら事務処理しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に不...続きを読む(全95文字)

【良い点】
管理職に全く魅力はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は組合員の超勤圧縮のために、自己の休日をつぶさなければならない。魅力なし続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員からトップダウンで下った命令に従うだけ。
それに従って会社は動くため、一般社員はそれに振り回されてどこも疲弊...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社は営業所ごとに全く色が違うと思います。このように営業所の多い企業はよく言われますが、やはり同じ名前を使っ...続きを読む(全244文字)

【良い点】
様々なブランドを取り扱っており横のつながりも多い。
社員の士気は低く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職とは名ばかりで何...続きを読む(全94文字)