この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフト制なので平日休みが多いです。
遊びに行っても空いてます。
朝勤のときは夕方早くに帰れる日もあります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
株式会社トヨタレンタリース兵庫 報酬UP
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【良い点】
シフト制なので平日休みが多いです。
遊びに行っても空いてます。
朝勤のときは夕方早くに帰れる日もあります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司(店長)の店舗運営方針がバラバラである点。店長が異動になり交代するといろいろと代わってバイトが振り回されて可哀...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
女性スタッフは法人営業に出なくても何も言われない風潮にあるので、比較的業務の幅が狭く楽です。店舗応対がメインです。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長クラスにならないとまともな年収にならない。
名刺に表記される役職と店舗での役割にも乖離があり、名刺上は副主事で...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
特にギャップはなく、新規飛び込みと既存顧客フォローが半々です。
ひとりで活動するので、スケジュールをしっかり立てられる人が向いていると思います...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
残業が少ないので、ワークライフバランスはとても良いです。
遅くとも19時にはほぼ全員が退勤しています。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
育休が取りやすく、復帰後は時短勤務等の配慮、また営業を続けるか、アシスタントになるかを選べます。基本的には希望が通ります。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップができるかは不明。
とにかく新車を売っていくしかないので、メンタルが強化されることと車の知識が付くこと...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
法人営業で、経営者の方とお話しする機会があるため、知見が広がる。
また、車を使う業界はさまざまなので、いろんな業界のことを知れるチャンスになる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
メンバーはみんな仲が良く、部長や課長との距離も近い。
アットホームで事務所で談笑することも多い。
困っていればすぐ助けてくれる、そんな体制が整...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
休日はしっかりと休めます。仮に休日出勤となったとしても代休をもらえます。ただし年間休日は多いわけではないので、あくまで記載通りの休みです。有休...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあるが研修を企画した人の自己満足で、毎回感想を書かせられる。役に立つか役に立たなかっ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
女性スタッフは多くいます。育休、時短勤務も多くいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はいません。また時短勤務の方が増えて...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
サービス業業界よしてはトヨタらしいお客様第一主義。サービスとしての向上は望まれる。また大手企業のブランド力もあり営業等でも知っている人がおおく...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
任される仕事は多く有難いと感じる
上司含め実績だけではなく人間性を評価され出世の可能性も多い。
トヨタグループとして安定している。
安定を求め...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
チームワークが大切な仕事なので、それが出来れば協力しながら成長出来ると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性がなく、ただ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
年収としては平均的な毎月の収入は少ないがボーナスはほどほどにもらえる。ただ店舗によっては労働環境がかなり異なってくるためサービス残業があたりま...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
リース業界は全体的に右肩上がりの傾向にあり、今後も伸びていく見込みはあると考えます。車を所有して資産として持つよりも、賃貸物件のような感覚で手...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
車の運転は、毎日何度も駐車をするのでうまくなっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族を持って働ける環境ではないと思います。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
トヨタという看板があるお陰でほかの同業種他社より営業はしやすい。また、新人事制度が設けられた事により、頑張ったものだけが生き残れるすなわち完...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
応対コンクールやトヨタ検定といった、グループ内での枠組みや制度の統一された評価指標があり、またその機会も定期的にやってくるので、そういったもの...続きを読む(全245文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラやセクハラやいじめが頻繁にあってスタッフの精神状態がかなり悪い。
気分屋が多くイライラしてる時に話しかけた...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
特にノルマも無くノルマ未達成でも給料から天引きになる事は無いが達成しても報奨金という名目で手当が支給されるが本当に微々たるもの。モチベーション...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
社員管理職の魅力は何も無い。まず店長が飽和状態なので不祥事で降格等がないと中々店長の椅子が空かない。即ち給料もアップしない。契約社員、正社員の...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
特に何も考えずに出来る仕事で気が楽と時間さえたてば定時であがれる。持ち帰りの仕事が無い。スキルやキャリアアップは全く望めない。パワハラやセクハ...続きを読む(全224文字)
会社名 | 株式会社トヨタレンタリース兵庫 |
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フリガナ | トヨタレンタリースヒョウゴ |
設立日 | 1967年7月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 227人 ※2021年8月時点 (男性143名 女性84名) |
売上高 | 81億3100万円 ※2021年3月時点 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 代表取締役 瀧川高章 |
本社所在地 | 〒653-0016 兵庫県神戸市長田区北町2丁目5番地 |
平均年齢 | 35.1歳 |
平均給与 | 350万円 ※レンタル初任給四大卒の場合:195,000円 賞与:年4.5ヵ月(2020年度実績) |
電話番号 | 078-576-6155 |
URL | https://www.r-hyogo.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。