トヨタレンタリース兵庫のその他のサービス関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
産休や育休はしっかりとれる。
レンタカーを社員が借りる際に、安く借りれたら利用目的によっては、手当も出たりする。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)

【良い点】
名前の知名度は高いので、長く働いても潰れる心配はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働いている上層部が、あまり会社や社員...続きを読む(全97文字)

【良い点】
年二回の賞与がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給できる人の人数は決まっており、エリアマネージャーの好き嫌いで評価が左右する部...続きを読む(全142文字)

【良い点】
店舗によっては、営業の仕事もあってやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
レンタカー自体が身近なものだからか、お客様の客層が...続きを読む(全154文字)

【良い点】
福利厚生は可もなく不可もなくという感じ。特別良いと思うところはなかったが、不満も特にはない。昇給などはレベルがあり、それによって上がっていくと...続きを読む(全250文字)

【良い点】
教育体制についてはそれぞれの配属先によって変わってくると思います。新卒入社の人は入社後に1週間ほど本社での研修がありますが、実際の業務などにつ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
自由に有給が取得できます。
リーススタッフは、自由にですが、レンタカースタッフは、なかなか都合良くは無理ですが、会社が有給取得を推進しているの...続きを読む(全363文字)

【良い点】
特にありませんが、機になる点も特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
しいていうなら、そもそも店舗配属になると管理職の方々と顔を合...続きを読む(全200文字)

【良い点】
目標未達でもそこまで言われない。
残業もそこまで多くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界の先行きに不安。
人を大事にするこ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
仕事内容に男女で差が出ることはありません。女性だから仕事の幅が狭まる、男性よりも肩身が狭いといったことはないので、性別関係なく仕事に取り組みた...続きを読む(全217文字)

【良い点】
残業代は出ていた。評価制度はチェックシートに自分で記入して、それを元に直属の上司と面談を行いながら評価がつくような形だったと思う。
【気になる...続きを読む(全179文字)

【良い点】
車が好きな人には、色々な車種を運転することが出来るので楽しみながら仕事柄出来るのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)

【良い点】
休日はシフト制なので、平日がお休みでもかまわないという人には自由度があって良いのかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
その日...続きを読む(全176文字)

【良い点】
若者の車離れや、車を持たない人が増えている状況から、レンタカーの需要は高まってきていると思います。そのため業績は安定しているような印象をうけま...続きを読む(全176文字)

【良い点】
単純に車が好きだったため、自動車業界を志望していました。業務には洗車や運転業務等も含まれているため、車が好きという人や、運転が苦にならない人、...続きを読む(全199文字)

【良い点】
洗車や運転、店舗での接客や営業など様々な経験をすることができる。デスクワークや毎日同じことをするのが苦手と感じる人には、日によってすることが異...続きを読む(全191文字)

定期的な研修はあります。
ただ、すべての基本は研修ではなく、現場での知識、経験です。
研修をしても、あまり役に立たないこがありますし、なにより研修の内...続きを読む(全156文字)

会社への貢献度に応じて給与ステージを決める。ということで新人事制度ができましたが、中身は年功序列&給与を抑えるシステムです。
貢献度が最高ランクなら次の...続きを読む(全276文字)

比較的、社員同士の仲は良いと思う。
営業職でなければ、それほど数字に対してノルマがあるわけでは
ないので、その点ではギスギスしている感じはない。
た...続きを読む(全164文字)

福利厚生はほとんど皆無といっていい。
強いて言えば、レンタカーを多少安く借りられるくらい。
労働時間はそこまで頻繁に残業はなく、定時退社もそこそこ可能...続きを読む(全156文字)

給与は基本給の水準自体が低いが、残業などの手当で多少の上積みがある。
賞与は業績や個人の評価にもよるが、まずまずといった感じ。
しかし査定条件などが変...続きを読む(全175文字)

女性社員の割合は比較的高いと思います。
転居を伴う転勤はなく、女性社員は異動も男性に比べると少ないです。
そういった点では、女性も働きやすい環境ではあ...続きを読む(全165文字)

レンタカー事業は年中無休なので、ゴールデンウィーク、お盆、年末年始はあまり休めず、繁忙期になります。
毎月シフト制で、月に数回は休みの希望が出せるので、...続きを読む(全156文字)

将来のキャリアパスが描けない。
閉鎖的な人事制度。
離職率が高いのもうなづける労働環境。
離職率が高いので、頻繁に求人の募集をしているように感じる。...続きを読む(全156文字)