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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京都市の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全13件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京都市の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に京都市で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京都市の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.9
成長・将来性
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社員・管理職
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5.0
入社後のギャップ
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退職理由
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3.1

京都市の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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ワークライフ
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3.5
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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京都市の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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13件中13件表示

京都市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公的機関で安心して働ける。京都市という大きな都市ではあるが一時財政難が叫ばれていた。現在は建て直したと訴えているが、事実は不明。
【気になる...続きを読む(全128文字)

京都市の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年5月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

政令指定都市であるので将来破綻する可能性は限りなく低いが、財政状況が著しく悪い為に将来的に新たな事業を始められない可能性がある。続きを読む(全64文字)

京都市の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年3月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

脱炭素、自然共生、循環型のまちづくりは特に京都の将来、未来に向けた戦略、施策である。続きを読む(全42文字)

京都市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月8日

回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 3年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の成長性はないにしても、山積する仕事量は無くならず、人手不足は大変深刻な状況。なので、雇用の確保という意味では、非正規職員でもある程度は...続きを読む(全214文字)

京都市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
市民から必要とされている幅広い業務を行なっているため、国や市が潰れない限りは仕事はあり続けるのでしょう。委託できない仕事もあるようです。
【...続きを読む(全150文字)

京都市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年8月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
財政難が解消されつつある。
様々な業務に従事することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
論理的な思考より、政治的な思考が優先...続きを読む(全90文字)

京都市の口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2023年6月17日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【イベントや選考を通して感じた】政令指定都市の中でも人口流出が顕著な点は弱みである。歴史や文化、観光の面で唯一無二の特徴がある点は強みである。続きを読む(全71文字)

京都市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年6月15日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 4年前 公務員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休や福利厚生が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の更なる充実や将来性を見据えた計画。続きを読む(全64文字)

京都市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年11月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
観光都市ということもあり、どうしたら観光客に喜んで来てもらえるか、様々な取り組みを提案したり受け入れる土壌はある。
【気になること・改善した...続きを読む(全190文字)

京都市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
観光都市としての評価が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
収支が非常に悪い。根本的に労働人口が少なく高齢化が進んでいるのでどうし...続きを読む(全224文字)

京都市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年2月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どの時代においても必ず必要となる職業である。子ども達とともに学び自身の成長も実感できる職業である。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全191文字)

京都市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年8月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 教師 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の動き方次第で周りの先生方の見方は大きく変わる。
受け身で動くのではなく、先生方は私にどんな動きを望んでいるのか先見的に考えて動いていく...続きを読む(全174文字)

京都市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
市が無くならない限り、仕事はある。歴史の街なので、他の市よりイベントなど企画し易いし人の参加も多い。その為やりがいはある。
【気になること・...続きを読む(全183文字)

13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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京都市の 他のカテゴリの口コミ

京都市の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属ガチャと同じく、管理職の当たり外れが大き過ぎる。管理職からのパワハラまがいの仕事の進め方が原因で、退職された...続きを読む(全81文字)

京都市の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的には悪くない待遇であると言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々、福利厚生が悪くなっている。大企業と比べると、相当悪いと思う。続きを読む(全79文字)

京都市の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務上必要な資格の取得に対する支援が少なく、経済的な負担が大きすぎる。資格手当もないのに、推奨ばかりされる。無資...続きを読む(全97文字)

京都市の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
メンタルで休職する上司の仕事を、当たり前のようにやらされるが、報われることがない。年々離職者が増えているよう感じる。続きを読む(全78文字)

京都市の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価されても、給料にも異動希望にも反映されず、何も意味がない。時間のむだと感じる。若手の人材確保を理由に、中堅以...続きを読む(全95文字)

京都市の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女問わず、育休はとりやすい。むしろ推奨されている。休んでも不利益にならないのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休をサポー...続きを読む(全122文字)

京都市の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
楽しいと思う仕事もたまにある。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動希望がほぼ通らず、希望しない仕事にあたると数年間ひどい生活となる...続きを読む(全99文字)

京都市の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 教師 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した収入は魅力だが、業務量や責任の重さに比べると年収は高いとは言えない。長時間労働や持ち帰り仕事も多く、割に合わないと感じる場面がある。続きを読む(全76文字)

京都市の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 教師 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教員として勤務する中で、子どもと向き合う仕事には大きなやりがいを感じてきました。一方で、業務量や拘束時間が年々増え、授業以外の事務作業や対応...続きを読む(全230文字)

京都市の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるがやりがい自体は感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
偏った人間も多くいるので、完全にガチャ。異動が多いため、毎...続きを読む(全88文字)

学校・官公庁・団体・公務員(官公庁)の事業の成長・将来性の口コミ

滝沢市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 公務員 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これからどんどん人口減少が進むところではあるが、滝沢市は微減。盛岡市のベッドタウンというのもあり引っ越してから人や、大学があることから若い人...続きを読む(全186文字)

東京都の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職になれなくても、給与が上がっていくため適材適所になるのかな、、
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるメリットが見れない。続きを読む(全77文字)

山形県の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地方自治体であるため、業務及び組織がなくなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人口減少、少子高齢化、働き手不足など、地方...続きを読む(全150文字)

市川市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
財政力指数は高く、全国レベルでも裕福な団体である。
【気になること・改善したほうがいい点】
市長の思い付きの施策に金をとられ、本来つけるべき...続きを読む(全87文字)

国土交通省の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 公務員 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公務員のため、安定志向が高く前例踏襲の業務が多い。良くも悪くも安定しており変化や成長は感じにくい。
大きな問題を起こさない限り、終身雇用が保...続きを読む(全83文字)

岩手県の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長性はあまり感じられないが、将来的に無くなることもない仕事であると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に前例踏襲をす...続きを読む(全83文字)

大阪市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗展開を広げているのでこれからも廃れることはなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、社長が代わり、悪くなったとみな噂して...続きを読む(全109文字)

大阪市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 公務員 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大阪万博があったり今後はIR事業などもあるため事業の成長性や将来性は他の自治体よりもあると感じる。今後も大きな事業が期待できるのではないか。続きを読む(全76文字)

広島市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 公務員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公務員ですので、潰れることもなく仕事できることですと大変恵まれた環境になります。一方で、近年の民間企業は業績が比較的良く、公務員より待遇も良...続きを読む(全113文字)

神奈川県の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 公務員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公務員なので良くも悪くも成長性は求められない。上司への説明責任をいかに果たすのかが鍵になるので、その説明能力があれば結果を求められないのは強...続きを読む(全164文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

京都市の 会社情報

基本データ
会社名 京都市
フリガナ キヨウトシ
本社所在地 〒604-0925 京都府京都市中京区寺町通御池上る上本能寺前町488
URL https://www.city.kyoto.lg.jp/
NOKIZAL ID: 1131471

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