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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

玉屋の販売・接客・ホールサービスの社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全7件)

玉屋の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.2

玉屋の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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玉屋の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 7

株式会社玉屋の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年02月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の頑張り次第で上の職につくことが出来るが下積みの仕事を確実に覚えていかないと副主任~主任までは苦労する。それに加え自分に振られた仕事はほと...続きを読む(全168文字)

株式会社玉屋の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年02月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在のパチンコ屋ではパーソナルシステムが主流です。( 玉積みではない)
玉屋もそうです。

その為、思いっきり体力を使う事は台の入れ変え作業ぐ...続きを読む(全262文字)

株式会社玉屋の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やはり以前の様に盛大に予算をつぎ込んで販促を行う事が自粛されている感はあります。
今では、無駄な経費を出さないようにと店舗側・本社側ともに様々な面からの...続きを読む(全151文字)

株式会社玉屋の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休日は月に8日きっちり取れます。
私の店舗はですが、残業もほとんどなかったです。
あったとしても、後日調整して消化していました。
ただ、普通の企業と...続きを読む(全250文字)

株式会社玉屋の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新入社員研修が、宿泊施設に泊まり込みで毎日課題を詰め込まれる物でした(笑)
だいぶ体育会系です。
店舗に配属された後も、何度か研修がありました。
今...続きを読む(全215文字)

株式会社玉屋の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

婦人服なので、やはり店舗で働くスタッフはほとんどが女性です。
女性同士でワイワイするのが好きな方は向いているかも。
やはり職種柄、若い子が入ってくる事...続きを読む(全400文字)

株式会社玉屋の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ES&CS向上に力を入れている企業です。
本部の方も、昔と比べると、頻繁に臨店してレイアウトを手伝ってくれたり、社員の聞き出し等行ってくれるようになりま...続きを読む(全320文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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玉屋の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社玉屋
フリガナ タマヤ
設立日 1953年8月
資本金 3000万円
従業員数 500人
売上高 410億円
決算月 12月
代表者 山喜多映一
本社所在地 〒810-0003 福岡県福岡市中央区春吉3丁目12番1号
電話番号 092-718-3330
URL https://www.tamaya.gr.jp/
NOKIZAL ID: 1522505

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