玉屋の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼなし
評価制度はあるが、そこまで給料への反映はない。続きを読む(全64文字)

【良い点】
緩い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
緩すぎて時間の管理も緩い為、残業終了予定時刻になっても退社させようとしない続きを読む(全70文字)

【良い点】
普通に普通のことは揃っている
【気になること・改善したほうがいい点】
投票を義務化することは辞めたほうがいい続きを読む(全60文字)

【良い点】
時短勤務や、土日の希望休はほぼ受理される。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務は給料が下がる続きを読む(全59文字)

【良い点】
最初の1年くらいは覚えることなどが多く、モチベーションにはなる
【気になること・改善したほうがいい点】
1年以上経つと、ほぼ新しく覚えること...続きを読む(全80文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
事務員や主任が退職予定などの守秘義務を守らない点続きを読む(全53文字)

【良い点】
社内独自の評価制度があり、取得すると月給に+1000円〜5000円される
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全67文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗が数箇所閉店したり、今後衰退していく可能性しかないです続きを読む(全58文字)

【良い点】
有給はほぼ指定日に100%消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は主婦層が希望するため重なりやすく、希望しづらい場面が多い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
就業規則、就業時間はしっかりしていてとても働きやすい職場でした。若い人が多く活気のある職場です。男女不問で輝ける職場です。
【気になること・...続きを読む(全179文字)

【良い点】
自分の頑張り次第で上の職につくことが出来るが下積みの仕事を確実に覚えていかないと副主任～主任までは苦労する。それに加え自分に振られた仕事はほ...続きを読む(全168文字)

スタッフ同士の仲が良く、仕事がしやすかった。積極的に業務を行えば、きちんと評価してくれて、正社員や店長などのポジションを与えてくれるので、やりがいを感じ...続きを読む(全154文字)

福利厚生に関してはパチンコホールの中ではトップクラスだと思う。
役所、管理職も休みは月8休しっかり取れる。よほどの事が無い限り休日出勤も無い。
社宅...続きを読む(全172文字)

個性を重視する会社だった。面接もフランクに、冗談を言い合いながら行うので、普段の姿を出せれば、通ると思う。アパレルに対する思いよりは、人との接し方重視な...続きを読む(全164文字)

パチンコ業界への規制強化のため、もともとパチンコ自体に興味もなかったのあったのもありますが、今までは、問題にもならずOKだった事もNGになってしまい、デ...続きを読む(全151文字)

以前、勤務しておりました。パチンコ店ではありましたが、イベントや企画等毎日提案できる場が設けられており、社員の声を現場に反映させる事が多い職場だったと感...続きを読む(全168文字)

現在、入社して 約2年経ちました。毎日が個人宅への飛び込み営業で正直体力的にはかなりきついです。ただ、契約は取れば取るほど歩合がつきますので、収入的には...続きを読む(全164文字)

旧態依然とした年功序列は、ここ数年でほぼ無くなりました。
新卒採用者も中途入社も能力とやる気があれば勤務年数が短くても出世可能です。
女性の役職や管...続きを読む(全156文字)

サービス業なので、休日は希望通りにはなかなか取れませんが、一般社員に限っては有休消化率は高いと評価出来ます。
女性社員の産休等の対応はきちんとしていま...続きを読む(全158文字)