この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最初の1年くらいは覚えることなどが多く、モチベーションにはなる
【気になること・改善したほうがいい点】
1年以上経つと、ほぼ新しく覚えることがない。続きを読む(全80文字)
株式会社玉屋 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社玉屋の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社玉屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最初の1年くらいは覚えることなどが多く、モチベーションにはなる
【気になること・改善したほうがいい点】
1年以上経つと、ほぼ新しく覚えることがない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
仕事内容の割には待遇が良かった。接客の基礎を身につけることができた。パチンコ屋の仕事は人を選ぶと思います。良心ある方は続かない。大事なお金を使...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
現在のパチンコ屋ではパーソナルシステムが主流です。( 玉積みではない)
玉屋もそうです。
その為、思いっきり体力を使う事は台の入れ変え作業ぐ...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
社宅がキレイ、ご飯が三食安くで食べれる
水道代は会社が負担してくれた。
店舗数も増やしてチェーン店では安定してるほうだと思う。
接客を大事にす...続きを読む(全179文字)
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やはり接客業なので、オシャレをして着飾って、
自分のきている洋服やアイテムを気に入って購入してくださると女性という立場からしてものすごく嬉しいですね。綺...続きを読む(全175文字)
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顧客様ができ、その顧客様に「あなたに接客されに来た」と言われた時が大きなやりがいに繋がります。あとは、お客様に最高なコーディネートを組めて素敵になって頂け...続きを読む(全155文字)
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一般社員の間はパチンコが好きな人は仕事がしやすいと思います。周りはパチンコが趣味だという方が多いです。接客に力を入れている会社なのでお客様と会話をすること...続きを読む(全150文字)
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スタッフ同士の仲が良く、仕事がしやすかった。積極的に業務を行えば、きちんと評価してくれて、正社員や店長などのポジションを与えてくれるので、やりがいを感じる...続きを読む(全154文字)
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社風はまったりとしており、女性社員が8割をしめています。昇級は完全に年功序列制で、売り上げが給料に反映されません。お盆や年末などの繁忙期は休日出勤は当たり...続きを読む(全152文字)
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きちんとした研修制度があるので、実際店頭に立つ際にさほど緊張しなかった。
お店の雰囲気にもよるけれど、私のいた店舗は店長をはじめ先輩社員の方々がきちんと...続きを読む(全250文字)
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服が好き。人と話すのが好き。という人にはとても楽しいと思う。
自分に会いに来てくれる顧客様ができた時はとても嬉しいし、やりがいを感じます。
比較的に一...続きを読む(全157文字)
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パチンコ業界への規制強化のため、もともとパチンコ自体に興味もなかったのあったのもありますが、今までは、問題にもならずOKだった事もNGになってしまい、デザ...続きを読む(全151文字)
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不定期だが、やりたい職種の公募制度がある。
役職関係なく応募できることがほとんどなのでアルバイトも応募できる。
また普段から直属上司にやりたい職種をア...続きを読む(全177文字)
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以前、勤務しておりました。パチンコ店ではありましたが、イベントや企画等毎日提案できる場が設けられており、社員の声を現場に反映させる事が多い職場だったと感じ...続きを読む(全168文字)
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ES&CS向上に力を入れている企業です。
本部の方も、昔と比べると、頻繁に臨店してレイアウトを手伝ってくれたり、社員の聞き出し等行ってくれるようになりま...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼなし
評価制度はあるが、そこまで給料への反映はない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
社内独自の評価制度があり、取得すると月給に+1000円〜5000円される
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全67文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗が数箇所閉店したり、今後衰退していく可能性しかないです続きを読む(全58文字)
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【良い点】
緩い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
緩すぎて時間の管理も緩い為、残業終了予定時刻になっても退社させようとしない続きを読む(全70文字)
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【良い点】
普通に普通のことは揃っている
【気になること・改善したほうがいい点】
投票を義務化することは辞めたほうがいい続きを読む(全60文字)
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【良い点】
時短勤務や、土日の希望休はほぼ受理される。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務は給料が下がる続きを読む(全59文字)
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【良い点】
有給はほぼ指定日に100%消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は主婦層が希望するため重なりやすく、希望しづらい場面が多い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性でも頑張ればカウンターなどのチーフになれる。本店はとても綺麗にされている。今はどうかわからないけど社員旅行で海外に家族で連れて行ってもらえ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
パチンコ業界未経験者でも、安心して勤務出来る会社。
同業他社の中では、かなり社員の熱意に応えてくれる会社だと思います。
人事開発部があり自社内...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
現場と本部が同じ場所にあり距離が近いのは良かったと思います。何が起きているか常にわかるし、対応もしやすいのではないかと思います。
【気になるこ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
一般の方では経験できないような経験が、アーティストと一緒にできる。
給与に変え難い経験や、やりがいは実際多く、そこが要因で辞めない人も多い。
...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
総合的なフロア業務がメインなので毎日多数の顧客と接点がありマンネリ化しにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属店舗にもよるのであ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
アドバイスをしたり、サポートすることでお客様が景品をゲットできてお客様が喜んでくださったり、感謝の言葉をいただけた時はやりがいを感じました。
...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
直接お客様と関わり、お褒めの言葉などをいただけるのが一番励みになってくると思う。
また、先輩方から吸収できる技術の量が多いため、技術研鑽も仕事...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
所属していた部署は、やりがいは少ないが、その分日々の業務で大きなトラブルが起こることも少なく、穏やかに仕事を進めたい人には向いていた。
【気に...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今の事業部では面白い事がないです。パワハラなのではと思う事があり人事と面談する事になりました。メンタルも悪化したの...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
変な客が多い。
大金を扱うため誤差があってはならない。
接客に力を入れているため点数をつけられる。
結局体力仕事続きを読む(全76文字)
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【良い点】
お客様とのコミュニケーションやお客様からの感謝は大きなやりがいになると思います。また、臨機応変な対応ができたあとは自分自身の自信に繋がります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
様々なことが経験できることです。入社してから1年間半の間で、独自の研修制度でグループ会社の2か所の現場と2か所の本社部門を経験しました。
1...続きを読む(全837文字)
会社名 | 株式会社玉屋 |
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フリガナ | タマヤ |
設立日 | 1953年8月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 500人 |
売上高 | 410億円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 山喜多映一 |
本社所在地 | 〒810-0003 福岡県福岡市中央区春吉3丁目12番1号 |
電話番号 | 092-718-3330 |
URL | https://www.tamaya.gr.jp/ |
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