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株式会社玉屋

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

玉屋の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社玉屋の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社玉屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

玉屋の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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玉屋の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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玉屋の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社玉屋の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年2月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短勤務や、土日の希望休はほぼ受理される。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務は給料が下がる続きを読む(全59文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社玉屋の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも頑張ればカウンターなどのチーフになれる。本店はとても綺麗にされている。今はどうかわからないけど社員旅行で海外に家族で連れて行ってもら...続きを読む(全183文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社玉屋の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年5月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他のサービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就業規則、就業時間はしっかりしていてとても働きやすい職場でした。若い人が多く活気のある職場です。男女不問で輝ける職場です。
【気になること・...続きを読む(全179文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社玉屋の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年5月5日

回答者: 社員・元社員 女性 14年前 販売スタッフ パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由な時間に働ける、店長がいい人でシフトに融通がきく
人間関係がとても良くみんなで飲みに行ったり楽しんで仕事ができた。
急な用事にも対応して...続きを読む(全177文字)

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株式会社玉屋の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 店長・店長候補 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性が多い会社だけあって、女性も頑張れば頑張っただけ評価されます。
産休などの制度はあるが、なかなか難しいと思います。。
大型店舗は体力仕事も多い為...続きを読む(全153文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社玉屋の口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年4月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 店長・店長候補 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出産、育児休暇はあるが、取得している例は少ないといえる。
また戻っても同じポストがあるわけではないので、休暇前の個人評価も関わる。
労働時間の配慮も...続きを読む(全167文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社玉屋の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年3月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

婦人服なので、やはり店舗で働くスタッフはほとんどが女性です。
女性同士でワイワイするのが好きな方は向いているかも。
やはり職種柄、若い子が入ってくる...続きを読む(全400文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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玉屋の 他のカテゴリの口コミ

株式会社玉屋の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制による体調不良のため。新台入替の日は日勤の人は夜に再出勤になったりと1日に占める労働時間が長い。役職には...続きを読む(全100文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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株式会社玉屋の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サービスマイスターの資格を取れば手当が着く
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給としては平均くらいだと思うが昇給の上がり幅がとても狭い。続きを読む(全79文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社玉屋の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当が月3万円でる。社食が1食200円で食べれる。制服は毎月少額で何度でもクリーニング出し放題。続きを読む(全56文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社玉屋の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほとんどなく持ち帰りの仕事なんかもないため仕事が終われば自由にできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で月8日休み。...続きを読む(全148文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社玉屋の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間でしたことはあまり生かされないように感じる。実践的なロープレや知識を学ばさせるべきだと思う。本格的に学ぶ...続きを読む(全131文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社玉屋の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アミューズメント関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は少ないです(入れ替えなどは早番でも出勤することが多い)
勤務形態は2交代制が基本です。シフトなどはイベント日や人手の関係など店によるが...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社玉屋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アミューズメント関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人をすごく尊重してくれる会社だと感じた。
パチンコ店というのもあり、スタッフの皆さんパチンコを普段打たれる方が多いので入った当初、パチンコ...続きを読む(全249文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社玉屋の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アミューズメント関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サービス業なので未経験から入れる職種としては、給料はいいと感じる。
パチンコ、スロットを取り扱う業種なので、将来的にはだんだんと難しくなる業...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社玉屋の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アミューズメント関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本部にはトレーニングルームがあります。
一食200円ほどで賄いを食べれます。
時短勤務も諸事情がある場合できる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全94文字)

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  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社玉屋の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年2月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼなし
評価制度はあるが、そこまで給料への反映はない。続きを読む(全64文字)

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サービス(アミューズメント・レジャー)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社山崎屋の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 アミューズメント関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性、男性に関して特に変わる部分はない。女性でも逆らわずまともに働いていたら認められ、上に上がれる会社だと思う。続きを読む(全62文字)

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株式会社東京ドームの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近産休から復活された社員さんが私の働いてるお店に来ました。
また労働時間も調整してもらっているようなのでかなり働きやすいと思います。
【気...続きを読む(全97文字)

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株式会社ひぐちの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年5月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味で、男女分業のところがあり、女性として守られている感覚があった。悪い意味で言うと、女性の管理職は少なく、またお茶出しや雑務は女性の仕...続きを読む(全122文字)

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株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年5月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず昇進機会がある。産休後も復職している人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠中はギリギリまで働いている人が多く、仕...続きを読む(全104文字)

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長島観光開発株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休・育休については柔軟に対応してくださっているようなイメージがあります。
また、お子さんの急な用事でも休みやすいからかパートで戻ってくる社...続きを読む(全252文字)

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セントラルスポーツ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年5月19日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でもみなさん働いています。不利になることはないので安心していいかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の働きづらいものは...続きを読む(全87文字)

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株式会社ラウンドワンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休はしっかりと機能していると思う。男性の育休はわからない。とった人を見たことがない。もしかすると入社する方の傾向的に男性は取らない人が多いかも続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
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株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休を取られる方が多く復帰もしやすい環境。主婦の方なども多く週に2〜3日5時間という勤務形態でも働ける環境。続きを読む(全63文字)

この投稿でわかること
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株式会社ゲンダイの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年5月17日

回答者: 社員・元社員 0代前半 女性 9年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カウンター業務があるので少しだけ楽な日がありますが、8時間立ったままカウンターするので足は痛くなります
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全136文字)

この投稿でわかること
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株式会社ルネサンスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 受付 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休、時短勤務をしている女性社員の方は複数いました。時短勤務でもチーフ等役職についている方もいました。人員補充も早くて感心していました。続きを読む(全77文字)

この投稿でわかること
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玉屋の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社玉屋
フリガナ タマヤ
設立日 1953年8月
資本金 3000万円
従業員数 500人
売上高 410億円
決算月 12月
代表者 山喜多映一
本社所在地 〒810-0003 福岡県福岡市中央区春吉3丁目12番1号
電話番号 092-718-3330
URL https://www.tamaya.gr.jp/
NOKIZAL ID: 1522505

玉屋の 選考対策

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  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。