ファイズホールディングスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
今までは現場でのOJTが基本でしたが、近年は教育に力を入れているとは思います。
具体的には、オンラインマナー講習や某大手ECサイトのクライア...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司と同じような仕事を1年目からできるため、キャリアアップも何もない。役職がつくかつかないかだけだと思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
今後なくならないサービスだとは思うから伸びていくと思う。ただ内部の人間の心はすり減っていくばかりだから。続きを読む(全58文字)

【良い点】
内容は面白いため、環境だけだと思う。いろいろなことを経験させてもらえるし、実力次第でどうにかなら会社続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業時間も長く、特に上に上がればあがるほどひどくなる。辞めたい人ばかりが働いているような会社。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給をとならないほうがかっこいいと思っている人間が多数いる。そのせいでとるのが悪い雰囲気になっていた。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性はいるが、管理職にはあまりおらず、男性優位だと感じる。だがしかし、そこに悪いとは思わず、個人の捉え方次第続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になればなるほど激務で給料が高ければいいという人には最高だと思う。ただ自分の時間も自由も犠牲にしなければい...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人が足りていないため、あまり細かい業務内容は説明してくれないと思う。向いているかはその人次第。続きを読む(全71文字)

【良い点】
数字を出していれば、評価はしてもらえます。優しい方ばかりで仕事はしやすいと思います。それだけだと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全111文字)

【良い点】
親会社の三井物産と合同の研修が受けられるのは研修の質や自身のスキルアップを感じられる。特に普段会話する機会のないクラスのメンバーとコミュニケ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
フルフレックスなので多少の調整はきくところ。ただし業務自体は忙しく、ポジションによっては残業が酷い。そのため、フル活用はしにくい環境である
...続きを読む(全183文字)

【良い点】
独身寮の家賃補助はめちゃくちゃ良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助の適用物件の範囲が狭すぎて、物件選びに苦労する。広い家...続きを読む(全91文字)

【良い点】
住宅手当はなし
退職金は入社して5年以上勤務しないと貰えない。
福利厚生はごく一般的な容量
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はで...続きを読む(全105文字)

【良い点】
一般的な会社の福利厚生は揃っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
デンソーに比べると福利厚生は寂しいです。レジャー関係の優待や...続きを読む(全100文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。さすが大手シマノのグループ会社というかんじ。
そのあたりは安心できると思う続きを読む(全57文字)

【良い点】
福利厚生は充実している
住宅手当、退職金制度がある
35歳までなら会社の寮制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育児休暇...続きを読む(全85文字)

【良い点】
管理部がいろいろと改善しようと見受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費は上限が決まっている。
副業は禁止なので、生活す...続きを読む(全92文字)

【良い点】
家賃補助はないが、貸上社宅制度がある。会社付近の家で、家賃の3割を会社が負担してくれる。
副業は申請すれば可能で、給料の低い若手は実際にスキ...続きを読む(全258文字)