ファイズホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
上司と同じような仕事を1年目からできるため、キャリアアップも何もない。役職がつくかつかないかだけだと思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
数字を出していれば、評価はしてもらえます。優しい方ばかりで仕事はしやすいと思います。それだけだと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全111文字)

【良い点】
内容は面白いため、環境だけだと思う。いろいろなことを経験させてもらえるし、実力次第でどうにかなら会社続きを読む(全56文字)

【良い点】
今後なくならないサービスだとは思うから伸びていくと思う。ただ内部の人間の心はすり減っていくばかりだから。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業時間も長く、特に上に上がればあがるほどひどくなる。辞めたい人ばかりが働いているような会社。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に他の会社より秀でた制度もないため、可もなく不可もなくという感じで。そこを重視している人はやめた方がいいと思う。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性はいるが、管理職にはあまりおらず、男性優位だと感じる。だがしかし、そこに悪いとは思わず、個人の捉え方次第続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になればなるほど激務で給料が高ければいいという人には最高だと思う。ただ自分の時間も自由も犠牲にしなければい...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人が足りていないため、あまり細かい業務内容は説明してくれないと思う。向いているかはその人次第。続きを読む(全71文字)

【良い点】
女性の管理職の方もいたので、性別による差別などは感じられなかったです。
産休も取られている方は何人かいました。続きを読む(全61文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとても良いと思います。所属していたチームは、家庭の都合で柔軟にリモートやフレックスを活用することができ、非常に働きやす...続きを読む(全83文字)

【良い点】
トヨタ関連の企業との取引ご多いため、トヨタのカレンダーに合わせる事が多く、比較的休みはしっかりとれます。続きを読む(全58文字)

【良い点】
完全週休二日制なため十分休みはしっかり取らせてくれる
シフト制の場合希望休は入れてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
私の性格や...続きを読む(全133文字)

【良い点】
有給が取りやすいです。事前に申請していればいつでも取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
インフルエンザでは特休扱いにしてほ...続きを読む(全154文字)

【良い点】
有休が年間で最低20日強制で使わないといけません。年間休日とあわせると140日以上が休みになります。残業は部署よりも人によって大きく変わりま...続きを読む(全205文字)

【良い点】
配属先にもよるが、基本定時で帰ることができる。
中小規模の物流企業で9〜17時は珍しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全101文字)

【良い点】
全然取れていないと思う。
仕事から帰ったらあまり自分の身の回りの事をやる気力が無く、働いて身でありながら不適切な生活を送っていた。休みの日は...続きを読む(全142文字)

【良い点】
・有給休暇が取りやすく、上司も取得を促してくれる環境だったので、無理なくリフレッシュできました。
【気になること・改善したほうがいい点】
・...続きを読む(全143文字)