キャブの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
人による。当たりはずれが大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
多少推進力があれば水準に満たない項目があっても構わない、という価値観...続きを読む(全103文字)

【良い点】
どんなに仕事が出来なくても、年齢で一定のポストにまでは行ける。そのため「仕事はほどほどにやってプライベートを充実させたい」という人には非常に向...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の人間関係やパワハラが原因で体調を崩したため。精神を病んでしまう社員は定期的に居る。実際に見た例だと、机で過呼...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・年々昇進しづらい状況にあると思う。
・実力よりも声の大きさで乗り切っている管理職も居る。
・ジョブローテーション...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
商品を企画する人間が若手から居なくなっていて、新たな人員の補充もできていないため、長期スパンで見ると現在主力のアパ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
22時以降の残業は社長承認が要るため、（黙ってやっている人や持ち帰っている人以外は）基本的には帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全324文字)

【良い点】
営業のお給料はいい。
そこそこの頑張りや成長でお金をもらえることに満足できる人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に...続きを読む(全141文字)

【良い点】
基本的にマネージャー以上の役職の人は仕事ができる人なので、合う上司と巡り合えばスキルアップが見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全159文字)

【良い点】
男女平等に扱ってもらえるので、女性だから給料が低いといったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理者がいないので、育児...続きを読む(全135文字)

【良い点】
若い頃は年収は同世代と比べると良い方。
歳をとるにつれて周りと変わらなくなる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の評価制度が不...続きを読む(全115文字)

【良い点】
在宅勤務ができる。会社は出社推奨しているみたいですが、当日体調不良になったり子どもの体調不良でも自分の判断で在宅勤務できる点はよかったです。
...続きを読む(全166文字)

【良い点】
東京支店勤務の場合は、地域手当の支給があります。通勤手当あり、住宅手当はないです。副業は禁止だったかと思います。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や燃料補助は一切ない。
福利厚生は一応あるが使用している人はほぼいないのではと思う。
副業は禁止。(アルバ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
アルバイトなので福利厚生は利用できないが、皆勤手当てが毎月2000円以上出るのでそれはありがたいと感じる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
一応社宅はあるのだが、使用してる人いるのか分からなった。退職金制度はある。財形貯蓄制度も。
【気になること・改善したほうがいい点】
分からない続きを読む(全77文字)

【良い点】
有給など取れやすい環境にある。
401k以外の退職金制度もある所が魅力的。
【気になること・改善したほうがいい点】
今のご時世ですが副業は基本禁止。続きを読む(全80文字)

【良い点】
育休中も給与をもらえる。
休職中も一定数給与が貰え、その間の本社の対応も良いと聞く。
匿名で弁護士に相談できたりもするので、ハラスメントは起き...続きを読む(全107文字)

【良い点】
カフェテリアプランというのがあり毎年2万円ほどポイントがつき、美容や医療などで使える季節休なども半年に6日あるため、社員は季節休みは消化しなけ...続きを読む(全277文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
応援に頻繁に行かされるが、その際の交通費（ガソリン代）は、実際の価格ではなく、本部が独自に計算した価格で計算される...続きを読む(全218文字)

【良い点】
在籍していたころは休憩じかんにケーキなどの差し入れが頻繁にあり、和気あいあいとした空気感で仕事ができていました。有給はありますが、とても取得し...続きを読む(全187文字)