三鵬商事のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
頑張れば評価された部分はあるが、頑張りに対しての金銭的報酬という点では期待できない。
当時専務だった女性がいた頃は厳しいけれどしっかりとマネジ...続きを読む(全272文字)

【良い点】
当時、かなり流行やステータスになっていたので、ここで働いてると言うとすぐわかってもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は時代の...続きを読む(全127文字)

【良い点】
社員の交流会が定期的にありかなり豪華だった。
また、社内コンテストのようなものがあり社員全員で一体感を持たせられるような取り組みがしっかりと考...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2010年当時は、福利厚生や労務環境の面で業界の中でも決して良いとは言えない環境でした。タイムカードの管理・有給休...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた飲食店部門は、事業縮小傾向にありました。退職後、数店舗が閉店したと伺っています。1号店が、自社物件...続きを読む(全188文字)

【良い点】
飲食店経営に関する全ての事柄を担当。広く・浅くではあるが、幅広い業務を経験できたこと。上長が当時いなかったため、FL管理や商品開発・販促・採用...続きを読む(全196文字)

【良い点】
職場の雰囲気は悪くなかったです。主婦やフリーターの方が多い職場でした。時間内にタルトを作りあげなければならないため、テキパキ行動できる方や、効...続きを読む(全304文字)

笑顔を大切にする会社で、毎日30秒笑顔というのを出勤前に行っていました。
初めはロープレなどを行ってくれたり、しっかり教育してもらえます。
また、ロー...続きを読む(全176文字)

【良い点】
教育も店舗によると思いますが、私が働いていた店舗ではかなり丁寧に教えて下さって、レジが慣れるまで横に必ず付いていて下さったので安心して働けまし...続きを読む(全182文字)

【良い点】
教育体制にはかなり力を入れている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし中途採用には行き届いていない感がある。勉強会なども...続きを読む(全141文字)

【良い点】
バイト社員関係なく入社した人は必ずマニュアルの動画を何本か見るようになっており、それである程度の仕事内容や流れを頭に入れてから1つ1つ実践して...続きを読む(全137文字)

【良い点】
教育は慣れているアルバイトの先輩か店長が行ってくれる。その人にもよるが、基本的には丁寧に教えてもらえる為、すぐに仕事は覚えることができる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
研修や教育内容としては、最初に大まかな説明はありましたが、実際には働きながら仕事内容を覚えていく流れでした。
そんなに難しい仕事ではなかったの...続きを読む(全111文字)

【良い点】
ヤクルト本社の研修に参加することができます。他の販売会社の方々と一緒に研修を受けられるので、色々情報交換も出来ました。続きを読む(全65文字)

【良い点】
ここ数年で英語教育などの制度は充実してきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進のための試験が会社の戦略や施策などに関するテストと面...続きを読む(全112文字)

【良い点】
社員教育はしっかりしている。順当に行けば本社などへのキャリアアップも可能だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は現場に任せき...続きを読む(全96文字)

【良い点】
個人で勉強してスキルをあげようと言う機会が職業柄難しいのは正直厳しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本体育会系のノリなので...続きを読む(全144文字)

【良い点】
高齢者との接し方や、大人数の前でのトークスキルはつくとおもいます
【気になること・改善したほうがいい点】
将来に役立つスキルが身につくとはおも...続きを読む(全81文字)