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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福祉だからなのか、女性が上司ということが少なくない、産休、育休から戻ってくる方も多く、子供がいるから休みが多くても何とかなる
【気になること...続きを読む(全154文字)
社会福祉法人ハッピーネット
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、社会福祉法人ハッピーネットの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に社会福祉法人ハッピーネットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
福祉だからなのか、女性が上司ということが少なくない、産休、育休から戻ってくる方も多く、子供がいるから休みが多くても何とかなる
【気になること...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
子供のいる方もたくさん働いていて子供さんの体調などで急なお休みでも調整してくれるので助かっていると女性スタッフが話していました。
休憩する場...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
妊娠・育児のための休業は100%取らせて貰えます。その後の復帰も問題なく出来ます。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
産休育休を経て復帰してる職員が数名いました。
業務自体も男性社員の手を借りないとキツイこともありましたが、そういう場合は男性社員が率先して手...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
若い女性のかたがたくさん働いています。そのため、女性のかたにとっては居心地がよいのではないでしょうか。当時、新しい施設もたくさん作っていまし...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性の管理職が多い為、キャリアアップしたい方には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産、育児休暇は取れているように...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
女性でも役職につける。その人の努力次第な点。またパートではいっても結構融通がきくので子育てしている人にとってはいいと思う。急な子供の体調ふり...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
資格支援制度に関してはお金もかけてくれていると感じる。
3年目までは毎年一回オンラインでの研修がある。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高齢分野はない。現状ではデイやヘルパーの事業所はほとんど事業縮小され、閉鎖や事業譲渡という流れになっている。
新...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、自分が所属していた所では職員が退職したり、異動してもその分の補充がなく、残された人数で回すしかな...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前だが、管理職以上の役職になればなるほど激務になる。
TL以上になると一気に激務になり、休みも取りづらくな...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
・TL以上でなければ比較的希望休は通る
・希望休が他の人と被らなければ、基本的には曜日毎に休みの職員が固定されているため、そこに合わせてプラ...続きを読む(全427文字)
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【良い点】
業界自体が年収低めのため、介護業界の中では悪い方ではないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
・評価の仕組みや特定処遇改善手当が...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
有給が入社時点である為、少し心に余裕がもてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に伝えていた条件ではない場所に配属であったこと。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
人と関わる仕事で、利用者が出来なかったことを出来るようになるとやりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を業種事に分かれ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
賞与、月収以外に手当みたいなのがある
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与とは別に手当が出てくるが、それもまた税金が引かれ、手元に残...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
人間関係が良かった。プライベートに鑑賞せず、ちょうどいい距離感だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係がいいと感じることが...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
女性も男性も多く働いていて、働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
館長など上の立場の人はどうしても年配の男性の方が多いです続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、女性は働きやすいと思います。女性の管理職の方も大勢いらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
産休や育休は快くとらせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
つわりや傷病があると、同僚はお互い様と思いやりを持った言葉をかけて...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
育休や産休は法定通り。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休を取った後の人員補充はない為、周りの人間は2人分、3人分の専門外の仕事を...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
産休、育休の制度も充実していると思う
職場で働いている人からの理解もあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がなかなか見込めない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
育休も取れて、時短勤務もできる
【気になること・改善したほうがいい点】
施設の場所によるが、時短勤務する場合は家人との接触が多い また、会議...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
女性も多く働かれており、シフト制で融通が効きやすく、子供の急な体調不良等も臨機応変に対応していました。
従業員のみんなが、ホスピタリティ精神...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
育児中の方も、早退やお休みなどしやすいと思います。産休育休や有給も使いやすいと思います。ルームによりますが。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
時短制度など、ライフステージに合わせた働き方にしやすいです。
店舗も多くある為、色々と対応ができます。育休も取得しやすく、復職もしやすいです...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社員の9割が女性のため、産休育休、病院など、理解のある職場だと思う。子供の体調不良で休む時も快くやすむことができる
【気になること・改善した...続きを読む(全152文字)
| 会社名 | 社会福祉法人ハッピーネット |
|---|---|
| フリガナ | ハッピーネット |
| 設立日 | 2002年1月 |
| 資本金 | 29億3046万円 |
| 従業員数 | 270人 |
| 代表者 | 伏見広一 |
| 本社所在地 | 〒338-0831 埼玉県さいたま市桜区南元宿2丁目6番22号 |
| 電話番号 | 048-767-3822 |
| URL | https://www.happynet.or.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。