この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これも職種柄ですが、出社時間、退社時間は各自バラバラのため、飲み会等はありません。仕事は仕事。プライベートはプライベートでわりきってる方が多い...続きを読む(全195文字)
株式会社おーばん 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社おーばんのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社おーばんで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これも職種柄ですが、出社時間、退社時間は各自バラバラのため、飲み会等はありません。仕事は仕事。プライベートはプライベートでわりきってる方が多い...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生鮮にしろレジにしろ、配属先でしっかり教えてもらえます。教育係りの方がいらっしゃって、社員はもちろん、パートさんアルバイトさんにも働くとはどう...続きを読む(全249文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パートさん社員問わず育休がしっかりとれます。繁忙期でなければ、月の公休日と有給をあわせて連休もとることができます。上司の方とも距離は近いので気...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
中途採用の場合、人手が足りないときに入ると通常よりも高めの基本給となる
月9回は必ず休める
【気になること・改善したほうがいい点】
9~18時...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給取得はしやすい。営業としての仕事をこなしていれば、いつでも取得可能で海外旅行なども可能。
伊藤忠商事が親会社のため、コンプライアンスが徹底...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給はとりやすいと思います。
また、部門によりますが残業は多い方だと思いますので、給料はその分上積みされるかと思います。
大手ならではの福利厚...続きを読む(全529文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は取りやすく所定休日数も多いのでそこはさすが大企業と感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価を良くしたいなら有給休暇...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は取りやすかった。長期休みも取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって、残業時間が全く違う。
定時もあれば22時もある...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が長く調整も難しいため働きやすいとはいいがたい。シフトで時間もバラバラで体絵の負担も大きい。また、非常に寒...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の部署は残業はなかった。当時は7時間労働だったためワーク・ライフ・バランスは抜きん出て良好だった
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の仲は良い。
ドライな関係を望人は合わないかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が多すぎる。
断れば良いのかもしれ...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
繁忙期は残業があるが、基本的には定時で帰れることが多いので、自分のプライベートの時間も確保しやすかった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
有給取得しやすい。ボーナスも平均4ヶ月は出る為可もなく不可もなくといった年収にはなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤や残業...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
休もうと思えば、いつでも休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始やクリスマスシーズンを休もうとすると店長に嫌な顔をされ、少し...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社おーばん |
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フリガナ | オーバン |
設立日 | 1984年7月 |
資本金 | 7000万円 |
従業員数 | 540人 |
売上高 | 169億9500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 二藤部洋 |
本社所在地 | 〒994-0002 山形県天童市乱川3丁目12番1号 |
電話番号 | 023-655-6500 |
URL | https://www.oh-ban-holdings.com/ |
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