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株式会社光陽社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

光陽社の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

株式会社光陽社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社光陽社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社光陽社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

光陽社の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

光陽社の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

- -

- - 万円

光陽社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
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光陽社の 学生による会社の評価

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光陽社の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社光陽社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手当がものすごく熱いが、それ以外はそこまでよくない。ですが残業がゼロなので素晴らしいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は...続きを読む(全157文字)

この投稿でわかること
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    光陽社の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社光陽社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスが整っていてよいと思います。雰囲気もすごくよいですし、人間関係も良好であると考えます。社風もゆったりとしているため、だれ...続きを読む(全143文字)

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    株式会社光陽社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成長はないと思うが、消えることはまずありえないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    成長や革新がない。続きを読む(全63文字)

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    株式会社光陽社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別問わず採用はしていると考える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはり男性が出世していると感じる。でも最近は少し女性が強くなりつ...続きを読む(全87文字)

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    株式会社光陽社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    すこし古い、硬い雰囲気をかんじる。その為、それが受け入れられないような会社であると厳しいのではないかと思う。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全142文字)

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    株式会社光陽社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2015年11月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 生産技術(機械) 正社員

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    成長性はともかく安定的に収益を見込める製品群を多く持っているめずらしい会社。将来性に関しては競合メーカーの多い業界のなかでは、比較的評価が高く販売網もし...続きを読む(全101文字)

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    メーカー・製造業(素材(その他))の年収、評価制度の口コミ

    住友大阪セメント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 9年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収水準は同業他社と比較しても平均的で、年齢や勤続年数に応じて安定して昇給していく形式です。評価制度は年功序列の色がやや強く、成果に対する評...続きを読む(全125文字)

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    日本コンクリート株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    毎年、昇級の評価がある。下がることは、ほとんどない。賞与に関しては高いとはいえない。住宅手当・資格手当などがある。基本的に、年功序列である。...続きを読む(全109文字)

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    白石工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上の方たちはある程度の給料を貰ってはいるみたいな話は聞いたことがあるが、ボーナスはまあまあある。昇給は少ないかもしれない。
    【気になること・...続きを読む(全102文字)

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    昭栄化学工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年10月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 8年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    以前のHPに紹介されていた女性社員が、「話しかけられやすい雰囲気を作るには、いつも笑顔でいることです」とコメントしていたとおり、男に笑顔と愛...続きを読む(全245文字)

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    住友大阪セメント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生と合わせると十分もらえる
    同業界と同水準くらい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列色が強く、成果主義が十分浸透しておら...続きを読む(全98文字)

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    株式会社ホクエツの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料は高く、年々上がっていく。。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に年功序列
    インセンティブもないため、
    頑張っても給料は変わらず。続きを読む(全79文字)

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    太平洋セメント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年10月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 総務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒の初任給が30万円になった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒の初任給が上がったものの、それ以降管理職にならなければ頭打ち。...続きを読む(全188文字)

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    株式会社コイワイの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    4月が昇給になりますが、1000~数千円程度と、ほとんど上がらないとおもったほうが良いです。また評価制度も曖昧です。続きを読む(全78文字)

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    株式会社高見澤の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 内部統制 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価制度は整備されていてとても変わりやすいものになっています。昇進昇格、賞与の評価制度が別々になっているため、業績の実績に偏らない評価になっ...続きを読む(全174文字)

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    株式会社ルイールコーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給は評価制度<フィーリングだったと思う。個人的にはそのほうがちゃんと一緒に働いてて感じる体感で判断してくれている感じがするので不満はなかっ...続きを読む(全138文字)

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    光陽社の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社光陽社
    フリガナ コウヨウシャ
    設立日 1926年8月
    資本金 3000万円
    従業員数 160人
    代表者 山﨑一男
    本社所在地 〒969-0307 福島県白河市大信中新城字塩沢1番地
    電話番号 0248-46-2891
    URL https://www.koyo-sha.co.jp/
    光陽社は1926年8月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は160人です。
    NOKIZAL ID: 2713520

    光陽社の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。