株式会社イーウェルの口コミ・評価

業界:
ソフトウェア 情報処理 専門サービス
本社:
東京都
従業員数:
300人以上1千人未満
URL:
http://www.ewel.co.jp/
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
3.2
成長性、将来性
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3.5
給与水準
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3.1
安定性
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3.4
仕事のやりがい
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3.9
福利厚生
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4.4
教育制度
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3.1
企業の理念と浸透性
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3.1

新着の口コミの一覧

株式会社イーウェルの口コミ・評判
投稿日:2017年4月26日

女性の働きやすさ

回答者:
20代後半
女性
2年前
WEB編集・コンテンツ企画

【良い点】女性特有の体調不良でも休暇が取得できる。健康・福利厚生に特化しているだけあって健康への注意喚起が旺盛。早朝に社内でヨガや体操の教室が催されたり(...

株式会社イーウェルの口コミ・評判
投稿日:2017年3月28日

ワークライフバランス

回答者:
30代前半
男性
10年前
社内SE

【良い点】チーム内の団結があり相談できる風土はあったと思う。ただ、常に忙しい状態で、バタバタしていた記憶がある。【気になること・改善したほうがいい点】当時...

株式会社イーウェルの口コミ・評判
投稿日:2017年3月8日

福利厚生、社内制度

回答者:
20代後半
女性
2年前
WEB編集・コンテンツ企画

【良い点】福利厚生を扱うコンテンツだったせいか、社内でも健康を意識したイベントが多かった。(エクササイズ講座や食育など)正規・非正規に関わらず、イベントの...

株式会社イーウェルの口コミ・評判
投稿日:2017年1月25日

ワークライフバランス

回答者:
20代後半
女性
2年前
WEB編集・コンテンツ企画

【良い点】基本自己裁量で動くことができる環境が整っているので、自分で動くことを厭わなければ多くの仕事に携わることが可能です。特に新しいコンテンツを企画する...

株式会社イーウェルの口コミ・評判
投稿日:2017年1月24日

ワークライフバランス

回答者:
20代後半
女性
今年
広告・宣伝・プロモーション

【良い点】ワークライフバランスの充実を徹底しており、有給も取りやすく、フレックスでコアタイム以外に自由に出社できます。また、育児休暇の取得も非常にしやすく...