
株式会社イーウェル
- Q. 業界の志望理由
-
A.
私が福利厚生・健康支援業界を志望する理由は、企業と従業員の双方を支え、より良い働き方や生活を実現できる点に魅力を感じたからです。少子高齢化や人材不足が進む中で、企業にとって従業員の定着や健康管理は非常に重要になっています。福利厚生や健康支援の充実は、働く人の安心や...続きを読む(全277文字)
株式会社イーウェル
株式会社イーウェルの社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数300件)。ESや本選考体験記は2件あります。基本情報のほか、株式会社イーウェルの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社イーウェルの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社イーウェルの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

私が福利厚生・健康支援業界を志望する理由は、企業と従業員の双方を支え、より良い働き方や生活を実現できる点に魅力を感じたからです。少子高齢化や人材不足が進む中で、企業にとって従業員の定着や健康管理は非常に重要になっています。福利厚生や健康支援の充実は、働く人の安心や...続きを読む(全277文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年6月13日【良い点】
フレックス、在宅ができます。(コアタイムあり)体調が悪い時も融通がききやすいです。時短勤務している方も多く、多様な働き方に理解がある職場だと思...続きを読む(全167文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年6月13日【良い点】
目標設定面談・中間面談・フィードバックがそれぞれあり、ある程度こちらの意見を反映させてくれたり、意図をしっかり伝える場を設けてくれています。
...続きを読む(全139文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年6月13日【良い点】
カフェテリアプランやパッケージサービスなどの、自社で提供しているサービスを使うことが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年6月13日【良い点】
法人営業なので、お客様もきちんとした方が多いです。社内の方もよい人が多いので、普段の仕事はしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全115文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年6月13日【良い点】
基本的に親切な方がとても多く、全体の雰...続きを読む(全57文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年5月31日【良い点】
産休や育休は取りやすいと思う。産休後に復帰する人も割といる。復帰後は時短勤務で働くことが出来き、かつフレックス制度やリモートワークも活用出来る...続きを読む(全101文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年5月31日【気になること・改善したほうがいい点】
年収はかなり低い。残業ありきで一人暮らしが出来ている形かもしれない。評価に関しても昇給などのお金面には影響してこな...続きを読む(全83文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年5月31日【良い点】
有給が取りやすく、リモートワークも比較的自由。リモートワークに関しては自身でリモートワークする、しないを選択でき、リモートワークをする日も自身...続きを読む(全197文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年5月31日【良い点】
福利厚生の会社なので、その点に関しては比較的いろいろできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを取りつつ、暮らしも...続きを読む(全118文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年5月31日【良い点】
独自の福利厚生として、自社サービスが利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は自分で調べたり、申請したりなどある程度の作...続きを読む(全130文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年03月14日
健康支援事業を通して、多くの人の健...続きを読む(全41文字)
投稿日: 2025年03月14日
健康社会の実現を目指しているため、高...続きを読む(全43文字)
投稿日: 2025年03月14日
リモートワークやシ...続きを読む(全25文字)
投稿日: 2025年03月14日
副業をすることが可...続きを読む(全24文字)
投稿日: 2025年03月14日
自由と自律、活発なコミュニ...続きを読む(全33文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
| 会社名 | 株式会社イーウェル |
|---|---|
| フリガナ | イーウェル |
| 設立日 | 2000年10月 |
| 資本金 | 4億9900万円 |
| 従業員数 | 1,217人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大湊卓 |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町3番6号 |
| 電話番号 | 03-3511-1445 |
| URL | https://www.ewel.co.jp/ |
| 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
|
資産合計
(円)
|
132億9900万 | 121億9700万 | 129億8500万 | 136億4600万 | 140億5000万 |
|
純資産
(円)
|
----
|
50億6200万 | 54億600万 | 58億8500万 |
----
|
|
売上高
(円)
|
----
|
101億6500万 | 107億7000万 | 116億7000万 |
----
|
|
営業利益
(円)
|
----
|
7億6000万 | 6億4400万 | 8億8700万 |
----
|
|
経常利益
(円)
|
----
|
7億6500万 | 6億5600万 | 8億9500万 |
----
|
|
当期純利益
(円)
|
7億1100万 | 4億6300万 | 4億3700万 | 5億6600万 | 5億7200万 |
|
利益余剰金
(円)
|
40億9000万 | 44億1200万 | 47億5600万 | 52億3500万 | 6億9400万 |
|
売上伸び率
(%)
|
----
|
----
|
5.95 | 8.36 |
----
|
|
営業利益率
(%)
|
----
|
7.48 | 5.98 | 7.6 |
----
|
|
経常利益率
(%)
|
----
|
7.53 | 6.09 | 7.67 |
----
|
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。