ネオディライトインターナショナルの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
お店の形態上？女性が多いのでその点では女性は働きやすかったと言えます。
頑張れば頑張った分だけ評価されるのはよかったと思いました。
【気にな...続きを読む(全189文字)

【良い点】
自分の場合は固定給の固定勤務での働き方だったので収入が安定していたのはよかったです。福利厚生？で健康診断を受けさせてもらえてたのもありがたか...続きを読む(全324文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お店がメイドカフェという特殊な業態だったことから年齢的な限界を感じたため、接客業から離れてデスクワークへのジョブ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
頑張れば稼げるシフトに制限があるため繁忙期は半強制的に出勤することになってしまう。月に24日出勤しても、土日の出勤率が90パーセント以上ない...続きを読む(全148文字)

【良い点】
特になし有給は毎度人事に連絡をし日数を聞いた上で書類を書き上司に確認を1か月前くらいにとらないといけない。はんぼうきにやすむこともできるがあ...続きを読む(全244文字)

【良い点】
特になし、なにもない
【気になること・改善したほうがいい点】
引き止められる事務員が仕事をしない。そのため退職届をだしても受理されない。追っ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
可愛い制服を着て働けるのは大きな魅力です。衣装や小物まで世界観に合わせてデザインされており、非日常感を味わいながら接客できます。お店独自の世...続きを読む(全564文字)

【良い点】
お客様の為に、という部分で凄くやり甲斐を感じます。接客業としては1番じゃないかと思っています。
お客様の為にを中心に動けば、ありがとうを沢山...続きを読む(全190文字)

【良い点】
季節メニューを毎年考えていたり、新しいパフォーマンスメニューを定期的に取り入れる姿勢は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつも...続きを読む(全275文字)

【良い点】
売上目標や現在売上に対しての人件費の割合、1時間毎に作るべき売上など教えて貰えるので、次のキャリアでも充分に活用できる知識だと思いました。
...続きを読む(全171文字)

【良い点】
不機嫌禁止ルールや、スタッフの在り方として決められている5項目に魅力を感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
不機嫌な人は店長でも...続きを読む(全94文字)

【良い点】
高校生からアルバイトで働いていたから業務を覚えるのは簡単だった
初めてでもしっかりした教育制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)

【良い点】
きちんと断れば無理に働かされたりすることもなく、比較的働きやすかった点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給あり、活躍次...続きを読む(全177文字)

【良い点】
居酒屋でアルバイトとして勤務していました。オープニングスタッフとして入社したため、同年代のスタッフが多く、自然と仲の良い友人ができた点は大き...続きを読む(全220文字)

【良い点】
スターバックスで成長したなと思う部分がたくさんあります。覚えることの多さや、チームで動くところにギャップがありましたが、達成感はあります続きを読む(全74文字)

【良い点】
特段ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間・拘束時間ともに１２時間はあると思っていたほうが良いです。
プライベートでの...続きを読む(全104文字)

【良い点】
学生アルバイトでもチャレンジしやすいゲームタイプの研修がありました。
座学が苦手な人でも、ゲームタイプの研修であれば取り組みやすく、斬新なア...続きを読む(全189文字)

【良い点】
店長さんが面接時よく笑ってお話を聞いてくだったことが印象的でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務をはじめてから、ピーク時など...続きを読む(全129文字)

【良い点】
デリバリーをすることで
運転技術、土地勘を得たいと考えたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
配達範囲外に行かされることがごく稀に...続きを読む(全96文字)

【良い点】
未経験歓迎かつ、社員なら最低限は保証されているお給料
個人的には経済的にかなり追い詰められていた時期だった為、大変たすかった
飲食業の為当然...続きを読む(全230文字)