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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

松屋フーズホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全106件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社松屋フーズホールディングスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社松屋フーズホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

松屋フーズホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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松屋フーズホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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松屋フーズホールディングスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 106

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は水準より高い方だと思う。助け合いを重んじる社風のため、良い人が多く、それに付随して人間関係が良い
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年10月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
身だしなみを教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
何でも教えてくれるわけではないので、自分から聞きに行く姿勢が大事になってくる。続きを読む(全79文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は給料が良かったから。
入社後はシフトが決められておりそれにのっとって店舗勤務するだけでそこまで不満に思わなかった。
【気になること・...続きを読む(全151文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
採用担当がとても優しく相談事などたくさんのことを聞いてくれた。飲食なのでたくさんのご飯が食べられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全104文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくクレームをもらわないようにしろと言われます。店舗運営よりもお客様第一で従業員の労働環境は二の次です。続きを読む(全74文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
店長が複数の店舗をかけ持ちしていてほぼ店にいないのでクレームがあった場合にすぐ対応してもらうことが難しいので、ある...続きを読む(全93文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賄いが安価な値段で食べることが可能。
制服の貸し出し制度があるため購入する必要がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足が原因...続きを読む(全110文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトから入ったため、いい意味で想像通りであった。またアルバイト時代の店長がお世話になったので恩返しがしたかった。続きを読む(全65文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年02月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
24年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いつも使っていたので親しみがあった。仕事内容は、調理からサービスまですべてこなすため、一通りの作業を身につけることができた
【気になること・改...続きを読む(全188文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バイトと同じことができるようになってから管理業務をする。
簡単にイメージできるかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全76文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員なら年収は400〜500万前後あるので、独り身であればお金で困ることはほぼない。まぁ使う時間がないからお金を使う楽しみもなくなるけど。
【...続きを読む(全509文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の事務関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業ですが、労働基準法などある程度自分で知識をつけておかないといいようにされます。続きを読む(全63文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年06月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外食産業なのでキツイということを予想していましたが、それほどキツイ職業ではありません。この一点が入社前と入社後の大きなギャップです。
【気にな...続きを読む(全98文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員同士の入店の機会は少ない為、
社員としての役目や、役割をわからなくなったらします。続きを読む(全43文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年12月06日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たまたま入社できたのが理由です。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明と実体の違いは特にはないです。わたしが気にしないだけかも...続きを読む(全110文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
店長・店長候補
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は都度行われていた記憶。
24時間営業のため、ハズレ店舗に配属された場合は肉体的にも精神的にもキツイけど、給与はよかった印象。
【気になる...続きを読む(全198文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年09月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
販売・接客・ホールサービス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にいい点は無い。強いて言えば不景気になればなるほど会社としての売上が上がり、給料に反映されると感じる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全241文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートなので決まった時間に入れるところはいいと感じた。また、自宅からも近かったことや他店に応援にいく際には、交通費も少額ながら貰えた。年末年始...続きを読む(全203文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年07月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすく、成長できる環境だと思っていましたし、福利厚生面もアピールしていたので、期待して入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売・接客・ホールサービス
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思っていたよりも忙しく大変だけど、そのお陰で店を回すという感覚が自然と身につき、今やるべき事や人の配置など、視野を広く持てるようになった事がよ...続きを読む(全180文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年05月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東証一部上場企業のシステムを司る社内SEの業務に可能性を感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際には開発は全て外注、社員はスキル...続きを読む(全191文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
内勤営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
応援って形で同じエリアの近隣店舗に1日大体2.3店舗行っていた。労働時間は1日8時間平均だが、遠いところに行く時もあり移動時間含めると10時間...続きを読む(全211文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
財務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が入社前に想定していたような労働とはややかけ離れていたことが大変印象的ではございまして、といいますのも、思っていたよりかは、かなりにくたいろ...続きを読む(全185文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年05月29日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗管理が学べ、シフトも自分である程度考えられるということでプライベートのオンオフもしっかりできると感じた。また、昇格条件も明確だったため、や...続きを読む(全242文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
24時間営業のため、希望した時間帯で働くことが出来る。私の知ってる範囲の店舗では夕方を志望して入ったとしても朝や昼にシフトを入れてもらうことも...続きを読む(全217文字)

106件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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松屋フーズホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与やカフェテリアプランは魅力的である
【気になること・改善したほうがいい点】
松屋フーズユニオンという労働組合があり、定期的に社員に対...続きを読む(全119文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
親の紹介により異業種に転職ができたが、家族との時間、体力的な問題があったため、居続ける...続きを読む(全87文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公休を取得するために協力的であると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長いため、体力を要する。そのため、体調管理...続きを読む(全86文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
客単価が低いので来る客もそれ相応である。
店長になることのインセンティブが低く、現状、若手は誰もやりたがらなく、誰...続きを読む(全85文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ご飯が350円で食べれらるのは良い。
でも、無料で食べさせて。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヘルプなどで色んな所に行かせるくせに移...続きを読む(全93文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく、体力仕事のため、女性はバイトでも続かない。
また、役職が上がると休みは基本的にないので子育てはできないと思った方がいい。続きを読む(全71文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年10月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い人ばかり。スキルアップできる環境が整っているので、やりがいがある人にはすごい成長できる環境となる。だんだん給料もあがるのでやりがいがある。...続きを読む(全151文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年10月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まかないが割安で食べれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと色々な選択肢があるとよい。選択肢が増えると働く人も喜ぶはずと思うので。続きを読む(全78文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は高い、残業代も賞与もしっかり支給される。ただしエリアマネージャーからは支給がない
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアマネージ...続きを読む(全143文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働時間自由、自身の考えに基づき行動できる。給与は本社が680万、営業が750万円と営業手当の差が激しい
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全172文字)

サービス(飲食)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

さわやか株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しさに見合ったやりがいはきちんとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
外から見れば華やかだから実際にはきつい仕事が多いので人はかな...続きを読む(全120文字)

株式会社ドミノ・ピザジャパンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
髪の色などに指定はないのである程度のおしゃれはできる事に驚きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ピアスやネイルは不可です。また、...続きを読む(全126文字)

株式会社ペッパーフードサービスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも急に出店した飲食チェーンはこんな感じだよねという感想です。頻繁に変わるレギュレーション、定着しない社員。続きを読む(全78文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
空いている時間にちょうどいい時間の求人が出ていたので応募しました。面接を受けて最初研修をきちんとしてもらえる。また、店舗に配属されても店舗で2...続きを読む(全301文字)

日清医療食品株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大量調理の厨房内作業の実務の経験になった。衛生管理が徹底されており、現場で学んだことは給食業界や飲食業界ではどこで働いても活かせる知識だと感じ...続きを読む(全278文字)

株式会社ドトールコーヒーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
販売・接客・ホールサービス
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
想像通りの仕事内容なのでギャップは少ないです。フランチャイズなので細かいところは店舗によりけりです。続きを読む(全56文字)

株式会社LEOCの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
予想の通り。
求人の通りではないので、SNS等で働いている人の声をきいたほうがいい。
責任者と言...続きを読む(全114文字)

日本マクドナルド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
7年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
規模がとても大きいチェーン店で安心して働くことができること。様々な年代のお客様とコミュニケーションを取れること。素早く商品を用意するためにマル...続きを読む(全207文字)

日本マクドナルド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
7年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に人が足りていないのでいつでもシフトに入れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がたりてないのでテスト期間中に希望休入れても受理さ...続きを読む(全81文字)

養老乃瀧株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
楽しく働ける。団結会という会社からお金がでて従業員で飲み会ができたりする。わいわいしているので学生向けだと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

松屋フーズホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社松屋フーズホールディングス
フリガナ マツヤフーズホールディングス
設立日 1980年1月
資本金 66億5593万円
従業員数 1,979人
売上高 1276億1100万円
決算月 3月
代表者 瓦葺一利
本社所在地 〒180-0006 東京都武蔵野市中町1丁目14番5号
平均年齢 37.4歳
電話番号 0422-38-1121
URL https://www.matsuyafoods.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130632

松屋フーズホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。