中国木材の技能工(整備・メカニック)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
住宅手当は2万円弱、通勤手当は距離に応じて出る。通信教育はものによるが全額または半額会社が出してくれるものもあり、福利厚生はこの業界では良い方...続きを読む(全241文字)

【良い点】
住宅市場が小さくなっていく中でも、会社自体は毎年順調に大きくなっており、将来性はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、住...続きを読む(全111文字)

【良い点】
人間関係は比較的良好でそんなに悪い人もいないため、そこについては良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場内の職場環境が悪...続きを読む(全122文字)

【良い点】
部署によると思うが、自分の部署は有給申請したら基本的に断られることは無かった。続きを読む(全45文字)

【良い点】
年収については、毎年伸びており業界としては良い方だと思う。
評価については、部署によるところが大きい。
やる気と能力があれば評価はしてもらえる...続きを読む(全136文字)

【良い点】
残業、休日出勤が多いため働いた分だけ稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、休日出勤が多く休みが取れないので友達はいなくなる。...続きを読む(全178文字)

震災の影響もあり、多くの需要があるので、企業の存在意義は大きいです。西は本社(広島県)、東は鹿島工場(茨城県)があるので災害時のリスク分散や供給責任をしっ...続きを読む(全159文字)

住宅補助や食事補助(1食200円程度で食べられます)がありました。休暇は製造業なので年末年始等しっかり休めました。残業代はしっかり出るので忙しいときは手取...続きを読む(全152文字)

業界では知らない人はいない程の大きな存在。常に先を見通し、叩き上げで会社を大きくしてきた方。また、コスト感覚も鋭く、小さな無駄を省くことを率先し、社員のお...続きを読む(全162文字)

確かに、昇給や退職金は他業種に比べると厳しい面がある。ただ、仕事内容も他業種に比べると忙しいが、気楽である。
適材適所の仕事があり、頑張っている人は他の...続きを読む(全260文字)

ワークライフバランスは、あまり考えられていないと思います。仕事があるときはとにかくたくさん働き、仕事がない時はすぐに帰れる職場です。また休日出勤をしたら代...続きを読む(全150文字)

安全教育が定期的にあります。また社内のQC活動もあるので真剣に取り組めばスキルアップにつながります。特に年に一回はQC活動の発表会もあるので発表等積極的に...続きを読む(全153文字)

給与水準は高くありませんが、賞与は2カ月分はもらえるでしょう。家族手当がありますが期待しないほうがよいです。また住宅手当か通勤手当のいずれかを選びます。評...続きを読む(全160文字)

基本的には昇給がほぼないといっていいくらい昇給がありません。しかし、残業代はしっかり払ってもらえるのと、ある程度仕事ができるようになると休日出勤なども頼ま...続きを読む(全183文字)

製造部門の管理者は現場たたき上げの人がほとんどだったと思います。ですので、かなり厳しいです。しかしがんばると評価してくれるので、成績のいい人と悪い人の扱い...続きを読む(全153文字)

社員用の自己啓発プログラムが組んであり、全て会社負担で受講することができました。しかし、講座の最後には必ず試験があり、合格できなかった場合には自己負担とな...続きを読む(全185文字)

とにかく流れの中で黙々と製品を生産していくという感じです。やりがい自体はなかなか持つことが難しく、ただただ製品を検品するという状態の人もいます。しかし、自...続きを読む(全229文字)