一般社団法人全国銀行協会のマーケティング・企画系管理職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全10件）

当協会の給与体系はメガバンクのそれに準じている。こうした待遇の中、銀行に比べて残業時間は少なく、転勤がないためライフプランも描きやすい。そういう意味で、ワ...続きを読む(全97文字)

もともとの志望理由・入社理由と、業務を通して思うところに乖離は少ない。続きを読む(全35文字)

銀行と運命共同体。続きを読む(全9文字)

女性管理職の人数も増えてきている。狭い所帯なので、昇進すべき方が昇進しているイメージ。過度に性別を意識していないところに好感が持てる。続きを読む(全67文字)

【良い点】
海外留学制度もあり、人材育成には力を入れていると思う。また、社外の研修も活用し、各階層別に必要なヒューマンスキルを学べる機会が設けられている。...続きを読む(全189文字)

【良い点】
月給制。メガバンクと同一水準の給与体系のため、仕事内容や精神的な負担に比べて非常に恵まれていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)

基本的にパワハラ・セクハラには厳しい文化がある点は非常に満足しており、仕事に専念しやすい。ただし、仕事内容は「よく聞き、わかりやすく書き、正確に話す」こと...続きを読む(全190文字)

連続休暇制度はなし。各人、所定の有給休暇の範囲内で夏季・冬季等の休暇をとる。
ただし、夏季・冬季休暇を含めて年間の有給休暇消化日数は7日程度(50%に届...続きを読む(全188文字)

電子債権システムの開発などに従事。全般的に、銀行界全体の課題を扱うことが多く、数字上のノルマはないためとことん仕事を突き詰められるなど「やりがい」という面...続きを読む(全150文字)

200名程度の人数で、同年代の人とは40年近く一緒に働くこととなる。安定性は抜群ではあるが、私はどうしてもこの同年代の人と40年過ごしたいとは思わなかった...続きを読む(全161文字)