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株式会社週刊つりニュース

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週刊つりニュースの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社週刊つりニュースの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社週刊つりニュースで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

週刊つりニュースの 社員・元社員による会社の評価

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週刊つりニュースの 学生による会社の評価

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週刊つりニュースの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社週刊つりニュースの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年9月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 WEB編集・コンテンツ企画 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の比率は全体として少なめで、編集部や営業など主要な部署もほとんどが男性社員で占められている。そのため、日常の...続きを読む(全255文字)

この投稿でわかること
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    株式会社週刊つりニュースの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 記者・ライター 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    男女差別がある企業ではないと思われる。事務と編集に女性がいた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男女差別は特になかったと思う。気にな...続きを読む(全141文字)

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    株式会社週刊つりニュースの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年1月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 13年前 その他の出版・印刷関連職 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    閑静な住宅街にある清潔でお洒落な自社ビルです。一階に資料館があります。静かなオフィスで作業に集中できます。必ず定時に上がれたので育児中の方や...続きを読む(全184文字)

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    週刊つりニュースの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社週刊つりニュースの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年9月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 WEB編集・コンテンツ企画 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界自体がニッチで広告収入も限られるため、給料水準はやや低めに感じる。残業代が出ないのは大きな問題か。続きを読む(全71文字)

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    株式会社週刊つりニュースの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年9月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 WEB編集・コンテンツ企画 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    紙媒体の将来性があまりないように感じた。WEBメディアに力を入れる方針もあったようだが、いかんせん社員も給料も少...続きを読む(全95文字)

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    株式会社週刊つりニュースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年9月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 WEB編集・コンテンツ企画 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界自体がニッチで、市場規模や広告収入の面でも大手メディアほどの余裕はなく、その影響もあって給料水準は全体的にやや低めに感じられる。安定した...続きを読む(全470文字)

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    株式会社週刊つりニュースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 記者・ライター 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    入社前には釣りの取材ができることを期待した。実際にその通り。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    早朝や夜遅くに残業をして、残業代がでな...続きを読む(全88文字)

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    株式会社週刊つりニュースの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 記者・ライター 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価基準は不明
    【気になること・改善したほうがいい点】
    早朝や夜遅くに仕事をした人に残業代を出すべきではないか。会社の収益が少ないのは当然わ...続きを読む(全99文字)

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    株式会社週刊つりニュースの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 記者・ライター 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    紙媒体が売れる世の中ではないので、デジタルにも力を入れている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    紙媒体なので成長性はない。デジタルに...続きを読む(全130文字)

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    株式会社週刊つりニュースの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 記者・ライター 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇などはとれる。だが、ワークライフバランスは悪い。釣りを取材するため早朝から仕事となる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    少な...続きを読む(全158文字)

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    株式会社週刊つりニュースの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 記者・ライター 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員はフレンドリーな人が多かった印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長が社員全員から嫌われている。給与面が悪さやパワハラもある...続きを読む(全105文字)

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    株式会社週刊つりニュースの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 記者・ライター 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    健康保険などはあるが、住宅補助や通勤補助のような福利厚生はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新たな福利厚生を追加するべきだと思...続きを読む(全99文字)

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    株式会社週刊つりニュースの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 記者・ライター 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良かったところは特にない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    従業員が皆、基本給やボーナスの低さ、残業代がでないところに不満を持ってい...続きを読む(全97文字)

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    広告・マスコミ(新聞)の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社日本経済新聞社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の割合を年々増やしており、女性比率は上がっている。女性の働き方を配慮した社内設備や福利厚生も整っている。育児休暇もとりやすい環境である。続きを読む(全76文字)

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    株式会社毎日新聞社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休がとりやすい。勤務地も希望が通りやすく、子育てをしながらでも働ける会社だと思う。地方支局が減っているので、大都市勤務になる可能性が高い。続きを読む(全76文字)

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    株式会社読売新聞東京本社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他職種 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    妊娠、出産をすると一応配慮はしてくれるが、一線で活躍するためには女性側の大きな負担が必要。その理解が乏しい社員が多い気がする。
    【気になるこ...続きを読む(全220文字)

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    株式会社日刊工業新聞社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性は産休など休みを取りやすい。女性社員の割合は業界としてかなり多いほうだと思う。管理職も多いと思う続きを読む(全56文字)

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    株式会社東京スポーツ新聞社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 秘書 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    基本手土産購入程度で外出することが多いので社内にいなくて済むので気分転換にはなる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会長秘書に気に入...続きを読む(全134文字)

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    株式会社食品産業新聞社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昇進において性別は特に関係ないと思う。産休や育休も取りやすい。復職後も、時短勤務や、例外的に在宅勤務を多めにするといった対応もなされていた。続きを読む(全76文字)

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    株式会社北國新聞社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の編集局長や部長もいる。記者としての能力が高く、経営陣の信頼が厚ければ、男女関係なく出世している。続きを読む(全57文字)

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    株式会社山梨日日新聞社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性管理職の時代だと会社内で言っていても、実際部長以上の管理職はいないので、女性のキャリアアップを考えられない証...続きを読む(全279文字)

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    株式会社日本経済新聞社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 編集者 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    これほど女性が働きやすい企業はないと思いました。育休制度なども充実しているように思いました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の...続きを読む(全127文字)

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    株式会社廣田商事の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    フォローはあったのではないでしょうか?区域も女性向けに軽めにしていたのではないかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    セクハ...続きを読む(全86文字)

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    週刊つりニュースの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社週刊つりニュース
    フリガナ シュウカンツリニュース
    設立日 1965年7月
    資本金 1000万円
    従業員数 45人
    代表者 船津紘秋
    本社所在地 〒160-0005 東京都新宿区愛住町18番7号
    電話番号 03-3355-6401
    URL https://tsurinews.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1496394

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    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。