デジタル・コミュニケーションズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
プライベートでも仕事の人とあそぶくらいなかがよかったなで、仕事の話をすることもありますが、しだから休めます
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全86文字)

【良い点】
自分の営業力によってはとても売れるのでそこがやりがいかと思います。コピー機とかホームページとかいろいろあって甘さ続きを読む(全62文字)

【良い点】
管理職になると一定以上の給料がもらえるかと思います。離職率もたかいため、割と長くいると管理職になりやすいような風潮は感じております。
【気に...続きを読む(全162文字)

【良い点】
年収はインセンティブをもらっている人とそうでない人では同期でも100万ほど差がひらくのでやる気があって自分は売れるんだって人はおすすめです。...続きを読む(全129文字)

【良い点】
基本給はまあまあ、一人暮らしの場合には住宅手当、交通費も全額出ます。
インセンティブが稼げれば2.5~20万ほど月につくので稼いでいる人は結...続きを読む(全335文字)

【良い点】
値段提示や営業スタイルは個人に裁量権があるので、商談が決まったりするとやりがいを感じます。
法人営業といっても小規模のほぼ個人事業のような会...続きを読む(全294文字)

【良い点】
女性でも、やる気があれば活躍できます。
むしろお客様は男性が多いので喜ばれると思います。
女性社員の方が早く成果を上げて、安定した数字を取れ...続きを読む(全308文字)

【良い点】
スキルアップの面は個人の裁量に委ねられている。ある程度自由がきく。一定の技術はOJTで修めることが可能だがそれ以上でもそれ以下でもない。
【...続きを読む(全188文字)

【良い点】
顧客は限定的だが廃れることのない業界なのでその点は強いと思う。顧客を大切にしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客にを大切に...続きを読む(全215文字)

【良い点】
営業職にはわかりやすい評価制度。最低限の評価なら普通に仕事してれば到達できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はわかりやす...続きを読む(全217文字)

【良い点】
営業所の社員同士は仲が良くやれていた。建築現場でも採寸の作業もあるため知識はつく
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所の所長によっ...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり意見を求められない、改善策を求められない職場でした。
こうすればもっと良いのでは？というような提案は、煙た...続きを読む(全83文字)

【良い点】
年俸制ですが基本給が高い。
年間休日130日。
販売製品が不必要になる事はない。
良くも悪くも全員が売上を上げようと努力している。
管理職が...続きを読む(全266文字)

【良い点】
長く勤めたら退職金は出る
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の低さが一番の理由
賞与があるのは有難かったが基本給が低いと◯ヶ月でも...続きを読む(全238文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個人ごとの業務差が大きく残業が多い、職場の風通しも悪く士気も低い。また事業的に将来性に不安があるため。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業はするなと言うが、残業しないための仕組み作りを全くできていない。残業するなと言いつつ、こちら側に仕事...続きを読む(全92文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に考え直すよう説得されたが、保身のためでしかなく個人を考えた対応またはヒアリングをして...続きを読む(全82文字)

【良い点】
退職の相談などは真摯に対応してくれました。残りの有休消化も気にせず対応してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤のため、...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一身上の都合で今の営業所に通うことが難しくなり、上長に掛け合いましたが、会社としては個人の希望で転勤はできないと...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高い要因は、特定の管理職によるパワハラ気質の言動にある。退職者は円満に去りたい意識から本音を語らず、問題...続きを読む(全300文字)