この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く穏やかな方が多い印象。女性だからといってキャリアアップできないとか、働きにくいという雰囲気は全くない。続きを読む(全62文字)
株式会社タカサ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タカサの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社タカサで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性が多く穏やかな方が多い印象。女性だからといってキャリアアップできないとか、働きにくいという雰囲気は全くない。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので産休・育休は大変取りやすい環境が整っている。休み明けで時短勤務で戻ってくる方が多い。
事務はなかなかキャリアアップは難しい...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性の割合が多い会社なこともあり、女性の産休・育休はほとんどの社員が取れていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性で育休取得してい...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性営業を採用する傾向に毎年なっているみたいで、徐々にはよくなっていると思います。事務職は残業少ないので、ママさんが多いです。
【気になること...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
産休育休の取得率はほぼ100%だと思います。
復帰時期についても、保育園の入園時期等、まあまあ考慮してもらえます。
復帰後、時短勤務の選択も可...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
女性が多い会社のためか、産休と育休はほぼ100%取得できる。3歳まで育児短時間勤務制度があり、週30時間程度に短縮できた。休み中は会社からの手...続きを読む(全126文字)
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女性の多い会社なので、女性が管理職になりやすいと思います。管理薬剤師クラスであれば特になにもしなくても数年経つと依頼がくる気がします。あまりいいとは思いま...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
事務は特にキャリアアップなどはない印象。薬剤師は数年いると管理薬剤師やエリア長などを任される方向になる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
新人研修は1ヶ月程あり、その後店舗へ配属になります。以前は中途採用がありましたが、現在はない様です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
当時の教育担当者(男性)は知識が豊富で人柄もとても良い方が在籍されていました。現在もその方が在籍しているかはわかりませんが、教え方がうまく、と...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフトによっては連続2日の休みがとりづらいかもしれないが、医療機関の開局にあわせていることを考えると仕方がないのか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
今もあるかわからないが、10年以上前は特定の呼ばれた社員や幹部だけで社長宅でパーティーがあったと聞いたことがある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理栄養士や登録販売者の資格を持っていても資格手当のようなものもなく、そもそも会社から資格取得を勧められることもな...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
店舗にもよるがどこの店舗も穏やかなスタッフが多い印象。主婦層が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが悪く、店舗の要望や意見を...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
有休は100%消化できており、事前に伝えていれば休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよるが業務が終わらない・タ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
慢性的な人手不足なわりに新店舗を増やしたりしていて現場の負担が多いが、将来的にこの会社がなくなることはないと思う。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
基本的にマニュアル通りこなせば良いので、やりがいはないかもしれないが、ゆるく働きたい人にはおすすめ。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
育休産休の取得にハードルがない。いまはどこの会社もそうだと思いますが、特に取得に社内営業とかは必要ないです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
産休育休の理解はしっかりあると思います。医療職ですので、みんなに知識があり仕方ないよね〜が共通認識であった気がしました。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
産休育休、時短勤務など子育てと仕事の両立はしやすい。女性の多い職場の為男女の昇進機会の差は感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
女性が多く、子育て世代には理解してくれる方が多くてとても助かりました。
お互い協力しあってカバーしあえたのでとてもよかったです。
【気になるこ...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんができて復帰する問事例はあまり聞かない。(そもそも男性社員のほうが人数が多いというのも理由としてはあると思う。)続きを読む(全80文字)
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【良い点】
中途入社でも同じ業務を担当させてもらえるのはありがたいのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職と配送スタッフは契約社...続きを読む(全380文字)
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【良い点】
ママさん社員も多く、お子様の急な体調不良などにも理解があり融通が利きやすいです。育児休暇もとりやすい環境だと思います。また、女性が大半を占める...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
女性が多いので、働きやすかった。その分それぞれに相性はあるだろうけど、仕事なのでわたし人間関係はとくに気にならなかった。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子育て世代は難しいです。
子供が熱が出てもなかなか休めません。病児保育など預けられる方は大丈夫かと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
基本的に女性が多いので、働きやすいと思う。結婚してパートとして戻ってくる人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長より上の社...続きを読む(全87文字)
会社名 | 株式会社タカサ |
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フリガナ | タカサ |
設立日 | 1980年10月 |
資本金 | 7000万円 |
従業員数 | 573人 |
売上高 | 94億5000万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 鎗田貞子 |
本社所在地 | 〒290-0055 千葉県市原市五井東1丁目1番地1 |
電話番号 | 0436-23-3351 |
URL | https://www.takasa.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。