回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休の制度はしっかりしています。
復職後は時短スタッフとして勤務できます。
また、産休育休だけでなく様々な理由で休職するスタッフもいま...続きを読む(全234文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社エキップ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エキップの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エキップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休の制度はしっかりしています。
復職後は時短スタッフとして勤務できます。
また、産休育休だけでなく様々な理由で休職するスタッフもいま...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
女性も多く働いている職場で、全体的に話しやすく、雰囲気は悪くなかったと思います。困ったことがあっても相談しやすく、女性同士でフォローし合える...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
産休育休制度にかなり手厚いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの人数が店舗に見合っておらずかなり少ないので体調不良などで...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性の多い職場なので女性に嬉しい制度は多々あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休からの復帰は時間帯の関係もあり実質難しいと...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性が圧倒的に多い組織。マネジメントも女性が多く、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
花王からの出向などは男性が多めではある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
主に女性が多い職場のため、女性ならではのライフイベント事には理解はある会社だと思う。
ただ人数が充足していれば理解は得られやすいとは思うが、...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
育休、産休、時短制度、生理休暇が整っていて女性は働きやすいと思う。
女性管理職も多いため、長年勤めていればキャリアアップも望めると思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
若いスタッフが多い為、同世代は働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
子供が産まれた先輩達は全員辞めていく。
本社にキャリアアッ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
産休、育休はまわりがほぼ女性のため取りやすいし、理解も深いのではないかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
まわりにいる方がほとん...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
産休や家庭がいる人にはとても働きやすい環境だと思います。
時短勤務もできるので育児と仕事の両立はしやすいのではないかと思いました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
産休、育休はしっかり取れるし、花王グループなのもあり産休中にオムツの支給などがありとても働きやすい環境だと感じた。産休後は時短勤務も出来るた...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりとしていて育児との両立はしやすい会社だと思う
育児短時間勤務制度があり、ほぼ残業はしてない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
基本給以外に、個人売上と店舗売上の達成率によってインセンティブがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドにもよりますが...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
育休明けのスタッフも多い。育児中のスタッフは勤務年数も長いので働きやすい。勤務時間を柔軟に選べている印象。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
産休、育休を取る人も多く、特に咎められることはないと思うので理解はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休明けは時短勤務で働いて...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
女性スタッフがほぼなので、働きやすさはかなり感じました。女性ならではのギスギスした雰囲気はどうかと友人などにも聞かれることは多かったですが、...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性が多い会社ではあるので、お互いに女性系の体調のことなども理解があり働きやすい環境だと思います。また自分自身の頑張りも評価に反映されやすい...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
店舗による。異動先の店長は非常によく、みんなのバランスを考えてくださっていた
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ならではの嫌がらせ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
産休から復帰している社員の方も多く、時短勤務も店舗によっては可能だった為、家庭を持っている方は働きやすかったと思う。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
お客さんも女性でまなさはらやたたかはらや
【気になること・改善したほうがいい点】
産休とった人は同じ店舗に戻れない。そこが可哀想だと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ほとんどが女性のため、女性にしか相談できない事等は相談しやすい環境にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売という職種上仕方...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育休明けの時短制度はありますが、復帰しても育児と仕事の両立ができず、皆さん辞めていきます。
接客業なのでお客様対...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため産休育休は取りやすい。育休から戻り時短で働くスタッフも在籍していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗による...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性が多く、子どもの急な体調不調にも対応してもらいやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制であるための不便は出てきてしまうか...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
働いている年齢層は幅広かったです。
出産後に復職する方が多く、
ブランクがあっても働きやすい職場環境です。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
教育システムもしっかりしているため、社会人としての基礎やマナーはしっかり身につきます。
何より、接客業なので毎日たくさんのお客様と接します...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
以前より休みが取りやすくなっていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休暇は取りづらいです。
ワークライフバランスの良...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
入社時期がコロナ禍だったこともあり、想像していた働き方と少し違う部分はありましたが、状況的に仕方ない面も多かったと思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
実際に働いてみて、いろいろな経験をさせてもらえる職場だと思いました。忙しい時期もありましたが、その分やることがはっきりしていて、仕事の流れや...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
時代の流れに合わせて取り組みを続けており、今後も安定して成長していく可能性を感じられる事業だと思いました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
美容部員として業務内容や業界水準を考えると、大きな不満はなく、全体的に妥当で納得感のある年収だと感じました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
話しやすい社員や管理職が多く、定期的に相談する機会があり、困った時も話しやすい雰囲気で、安心して働ける環境でした。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
シフト制の職場で、希望休は毎月数日出し、比較的出しやすかったと思います。事前に相談すれば調整してもらえることも多く、プライベートの予定と両立...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
自分自身の今後のキャリアや働き方について改めて考えるようになり、将来やりたい方向性と照らし合わせた結果、次のステップに進むことを決めました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は一通り整っており、日常的に、働く上で不便さを感じることはほとんどありませんでした。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
時短勤務、パートさんは残業とかないのですごく働きやすかったと思います。
正社員は門前の病院の診察により遅くなってしまうこともあり、残業が多く...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
子育て世帯などには優しい。子どもが熱出したりしたときはお休みできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはないが、携帯をオフィス内...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
また、長時間勤務や残業が常態化している職場環境の中で、将来的に出産・育児と仕事を両立できるかという点にも不安を感...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
産休育休は取っている人も多く、取りやすいと思います。復職後もマイナス1時間or2時間の時短にするか選べたと思います。時短は小学校1年生が終わ...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
妊娠している方も働いていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートの方が女性が多いので、その穴埋めを社員がするので、女性社員は...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
女性にとって非常に働きやすい環境です。産休・育休の取得実績が豊富なだけでなく、復職後も時短勤務やフルリモートを活用して第一線で活躍し続ける女...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
結婚休暇や時短制度があるので、結婚したあとに旦那さんの収入メインでやっていくのであればいい会社だも思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
お子さんがいるお母さんはかなり休みが取りやすいし、男性の育休もそこそこ取られていると思う。管理職の女性も多くそういうところは良いのだと思う。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性社員の比率が高く、上司や幹部にも女性が多いことから、性別に関係なく能力を評価する風土が根付いています。30代で役職に就く女性も多く、年齢...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性の店長やブロック長も増えており、性別に関わらず実力次第でキャリアアップを狙える環境です。特に「登録販売者」の資格があれば、専門性を活かし...続きを読む(全280文字)
| 会社名 | 株式会社エキップ |
|---|---|
| フリガナ | エキップ |
| 設立日 | 1996年11月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 950人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 赤堀真之 |
| 本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目6番3号 |
| 電話番号 | 03-5435-2171 |
| URL | https://www.eqp.co.jp/ |
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