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【良い点】
女性社員も結構いるので、みんなで協力しながら働きやすい環境だと思います。産休や育休の制度もきちんと整っていて、取得率も100%だと聞いている...続きを読む(全262文字)
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株式会社エヌ・ティー・エイチ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エヌ・ティー・エイチの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エヌ・ティー・エイチで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性社員も結構いるので、みんなで協力しながら働きやすい環境だと思います。産休や育休の制度もきちんと整っていて、取得率も100%だと聞いている...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
産休育休、時短勤務に協力的だと思う。急な休みにも快く対応してくれて、家庭がある女性は働きやすいと思う。特にそれ以上のコメントはなし。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境だったと、自信を持って言えます。女性社員の割合も高く、産休・育休の取得率も100%でした。ただ制度があるだけじゃなくて、...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
社長が女性かつ事業内容が化粧品や健康補助食品ということもあり、女性社員の割合が多くなっています。
産休育休制度があり、産休育休は100%活用...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
営業管理という立場から見ても、女性の活躍が際立つ会社だと思う。
部署によっては女性比率が7割を超えており、時短勤務や業務分担の再調整も定着し...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
産休や育休の制度が充実しており、実際に活用されているのは素晴らしいと思います。
女性社員が多く、理解のある環境で働けました。
ですがキャリア...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
女性社員の割合が多く、社長も女性なので非常に働きやすい環境です。
産休育休制度は100%活用されており、育休後の時短制度も整備されています。...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境は確実に整っていると思う。
自分の部にも産休・育休から復帰して時短で働くメンバーが複数いて、周囲の理解もちゃんとある。
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性社員の比率が高く、産休や育休の取得実績も豊富です。実際に複数回取得している方もおり、復帰後も柔軟な働き方が可能です!
管理職やリーダー...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
社内全体では女性社員が多いけど、SEやバックオフィス系の職種に限っても女性比率は結構高め。産休・育休の取得率は実質100%に近くて、戻ってき...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
女性社員の割合も高く、産休・育休の取得率も結構高い。制度として整っているだけでなく、実際に活用されている点が信頼できる。こうした仕組みが形骸...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
女性の社員の割合も比較的多かったかと思うので、働きやすい環境だったとは思いました。あとは、産休、育休は、当時あったかどうかは、よく覚えてない...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
サロンを運営しているのと、カスタマーサポートの部署があるため、女性が多く活躍している印象。男女問わず活躍できる場所があると考えられる。社長も...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性が多い。産休を何度でも取れるし、復帰もできるらしい。仕事は多くない。ネットワークビジネスだから特殊なことが多いのでそこを覚えれば問題ない...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
当社が提供しているサービスは、市場のニーズと非常に合致していると感じる。社員一人ひとりの意識も高まっていると感じる。
将来的にも、この分野...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
長年カスタマーサポートの仕事に携わっているが、この会社での仕事は飽きることがない。日々寄せられる様々な問い合わせに対応する中で、自分自身の知...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
福利厚生については、まずまずの充実度合いだと評価。有給休暇は非常に取りやすく、私自身も家族旅行などで活用している。仕事とプライベートのメリハ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
前職ではルーティンワークが多く、自分の企画力を活かしたいと考えていた。
この会社では、新しいことに挑戦しやすい環境があると知り、入社を決めた...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
退職を考えたのは、私自身のキャリアプランを見つめ直した結果。
この会社で多くの経験を積ませてもらい、企画力やマネジメントスキルを高めることが...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
キャンペーンやイベントの企画・運用に携わることができた。
自分のアイデアが採用され、それが実際に会員のモチベーション向上や売上増加に繋がるの...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
カスタマーサポートの仕事って、大変なイメージがあるかもしれないですけど、それに見合ったやりがいがあります。問い合わせの内容は多岐にわたるので...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
残業が本当に少なくて、月3時間くらいしかありません。基本的に定時で帰れます。勤務時間も9時〜18時や9時半〜18時半など、多少選べるのがあり...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
店舗や働くスタッフの考え方によると思います。私がいた店舗は少人数で回していましたが皆が子供を持つママだったので、お互いのことを尊重しながら休...続きを読む(全361文字)
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【良い点】
なかなか難しい現実がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
言葉にできない違和感がすごくあった。古い体質が残っていて時代の変化に来れ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
女性が多く活躍しており、急な予定にも柔軟に対応してもらえるため非常に働きやすい環境です。パートでも資格を取得すれば時給が上がる仕組みがあり、...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
育休などから復職される方は多く、会社としても育休など取得に関して寛容的な考えを持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に営業...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
育休や産休制度は利用しやすい職場です。
ただ、人間関係の上下が厳しいので店長などに好かれている、または自分も店長経験者であることが前提となります。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、時短勤務など子持ちスタッフへの手当も比較的充実していた印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分、独身スタ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
性でも長く働きやすい環境だと感じています。産休・育休制度が整っており、復帰後も時短勤務など柔軟な働き方が可能です。実際に女性の副店長や店長も...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
店長・店責は男性が多いが、パート・アルバイトは女性が多い。女性でも店責になれる。店長はあまり聞かない。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
表向きは産休育休
男性も100%を目指している
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業なので
産休育休取得義務アピのため、取る側は良...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
産休、育休の取得のしやすさはとてもあると思います。薬剤師職であれば女性の管理職の割合もかなり占めています。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性の施設長、副施設長もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士の揉め事があったり、特有の気分の波をぶつける人もいる。逆に、...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人的には、ウエルシア薬局株式会社は女性も活躍しやすい環境だと感じました。実際に女性店長や若手の登用もあり、昇進...続きを読む(全152文字)
| 会社名 | 株式会社エヌ・ティー・エイチ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティーエイチ |
| 設立日 | 1998年6月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 68人 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 上野淳子 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目8番1号東京日本橋タワーアネックス4階 |
| 電話番号 | 03-5447-6363 |
| URL | https://www.queens-henna.com/ |
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