バグースの店長・店長候補の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
扱っているコンテンツに興味があったので、仕事内容についてのギャップはあまり感じなかったです。むしろ色々と経験できたのは良かったです。
【気にな...続きを読む(全199文字)

【良い点】
在籍はかなり以前の話ですが、店舗管理を任される事はやりがいだと思います。
当時は店舗内部の環境も整備はされていなかったこともあり、店舗毎に何を...続きを読む(全227文字)

【良い点】
当時は自身も若く、企業に多くを望んではいなかった為、特に気にすることはなかったが、雇用保険や社会保険などの基本的な制度は整っていたと記憶してい...続きを読む(全275文字)

【良い点】
良いアイデアは採用してくれる社風がある。
アルバイトは休憩時間は短いが、も給与が発生する。
新しいネットゲームがすぐに試せる。
【気に...続きを読む(全156文字)

昔のことなので現在はわからないが在籍当初の感じたことは
・人事評価がよくわからない。
・店舗社員からの改善要請よりアルバイトからの意見の方が通りやすい...続きを読む(全239文字)

店舗アルバイトからの社員登用でしたが、給与内訳や昇進昇格条件、評価制度等は全く説明はなく不明点は多かった。
実際、賞与支給における計算方法についても説明...続きを読む(全196文字)

自分の考えたアイデアが経費削減やお客様に喜ばれたときはうれしかったです。自分はPCより主にコミックを担当していたので、新しく追加して発注したコミックが読ま...続きを読む(全196文字)

退職をした理由としては、将来性への不安です。
職位にもよりますが、私が従事していたのが深夜帯の責任者という位置付けだったこともあり、ワークライフバランス...続きを読む(全210文字)

ほぼ全日夜勤により、人と真逆の生活リズムになってしまったこと。また休日も平日の単休が多いのでほぼプライベートな時間や人と予定を合わせることができなくなって...続きを読む(全154文字)

女性の社員は片手程度しかおらず、店舗に関しては夜勤もあるので女性にはなかなか厳しい職場だと思う。社員の仕事がほぼ夜勤に固まっている為、女性だから夜は入らな...続きを読む(全160文字)

同年代の人々に比べては、若干多くもらえてると思うが、深夜時間の勤務、勤務日数を考えると妥当、もしくは、若干少ないくらい。昇進も自分の店舗の責任者の判断なの...続きを読む(全171文字)

社員としての魅力としては、店舗の責任者ないし時間帯の店舗責任者など、自分が責任ある立場に置かれることだと思う。また、アルバイトも自分の意思で動かさなければ...続きを読む(全168文字)

2011年6月にダイアモンドダイニンググループの参加に入り、福利厚生や規模などは充実、拡大された。店舗によってはシュミレーションゴルフなども置いてあり、他...続きを読む(全166文字)

おしゃれな店内とバーテンダーのような仕事をイメージしていたが、ほぼ飲食店のホールスタッフの仕事である。確かにドリンクやお酒のレシピはすごく覚えるが、バーテ...続きを読む(全172文字)

ほとんど店舗運営業務であり、接客メインである。内容的にはバーテンダーというより飲食店のスタッフを想像してもらえた方がいい。店舗によっては社員業務をアルバイ...続きを読む(全196文字)

基本9時間拘束であり、残業はほぼない。残業代はもしあった場合でも、見込み残業として給与にあらかじめ含まれている為、過剰にしない限りでない。求人には夏季、冬...続きを読む(全177文字)

入社後に感じたこととしては、企業が急激に成長している過程であったため、社内の人事育成制度であるとか、運営マニュアルが整っていないところがあったが、当時の上...続きを読む(全156文字)

社員として勤務していた当時は、新店の出店ラッシュで出世のチャンスが多かったように思う。また、ライバル店は多々あるが、社内の店舗運営方針が、他のライバル店と...続きを読む(全168文字)