ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社 報酬UP
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社の社員・元社員による総合評価は2.3点です（口コミ回答数277件）。ESや本選考体験記は3件あります。基本情報のほか、ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
0
0
1
0
0
0
笑顔で話すことを心がけた
0
0
部活での頑張り、バイトを通して学んだこと等を聞かれました。
0
0
笑顔で話す。
0
0
良かったです
0
0
事前に申し込んだ就活相談会にてどんな質問がくるか親切に説明があり、その通りに準備した結果、ほとんどの質問にスムーズに答えられたのが大きいと思った。
0
0
よかったです
0
0
笑顔で話すこと
0
0
とくになし
0
0
素晴らしい
0
0
よかったです
0
0
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年11月13日【良い点】
基本的にルーティンワークなので、問題がなければ大変なことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
スケジュールは多少余裕を持って...続きを読む(全102文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年11月10日【良い点】
日本の主要5大メーカーをとり扱える為、提案の幅が広いです。
メンテナンス専門会社の中では唯一上場している会社となるのでその点を重視するお客様に...続きを読む(全191文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年11月10日【良い点】
評価制度が不明確で基本給はなかなか上がらないです。
新しい中途社員に役職が着くので長く勤めている方は実力もあるのにずっと平社員です。
【気にな...続きを読む(全101文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年11月10日【良い点】
女性営業職は初期に比べ少しづつ増えてきましたが体力勝負な業界です。体力があり休日出勤も柔軟に対応できるのであれば良いかと思います。
【気になる...続きを読む(全128文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年11月10日【良い点】
直行直帰はしやすい環境です。
有給も事前に言えば取得できるので、休暇はとりやすいと思います。
ただ、自分にこた問い合わせは自分で対応しないとい...続きを読む(全184文字)
在籍時期：2019年頃
投稿日：2024年10月16日【良い点】
営業としては、ある意味数字を追っかけ達成さえしていれば特に文句を言われる事はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字を達成できなけ...続きを読む(全180文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年9月26日【気になること・改善したほうがいい点】
独立系なのでメーカーの真似事。
エレベーター会社ごっこです。
教育制度を整えるべき。
新卒が半年程度で現場を1人で...続きを読む(全137文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年9月26日【気になること・改善したほうがいい点】
メンテ員にワークライフバランスなんてものはありません。現場の作業員が足りていないのに契約台数を増やす為、休日返上し...続きを読む(全225文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年9月26日【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラがまん延している。
事務員でも残業100時間近くおこなっている人もいた。事務員が終電間際まで残業していた。続きを読む(全77文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年9月26日【気になること・改善したほうがいい点】
とても低いです。
中途採用は年収交渉をしっかり行わないと定期昇給は期待できません。
年平均2000円ほどしか昇給し...続きを読む(全98文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日： 2024年10月22日
投稿日： 2024年10月22日
投稿日： 2024年10月22日
投稿日： 2024年10月22日
投稿日： 2024年10月22日
投稿日： 2024年10月17日
監視システムの最前線に携わることができる。特に、ジャパンエレベーターサービスホールディングスでは自社開発を行っており業界初の特許技術も持ち得ている。そうい...続きを読む(全103文字)
0
0
投稿日： 2024年10月17日
積立有給制度があるため、一年で有給を使い切らなくても良いのが好評だそう。また、子ども手当て、住宅手当て、保育手当てと各種手当が手厚いため安心して働くことが...続きを読む(全81文字)
0
0
投稿日： 2024年10月17日
平均有休取得日数は11日、男性でも育休を25%の人が取得しているため、プライベートの時間は比較的多い。また、年間休日は125日と非常に多く、1週間の夏期休...続きを読む(全98文字)
0
0
投稿日： 2024年10月17日
作業はエレベーターの扉閉めて行うため他の人からは見えないが、見えないからこそ手を抜かないことを全員が意識している。続きを読む(全57文字)
0
0
投稿日： 2024年10月17日
育休の取得率が100%でその後の復帰も同じ役職で働ける。また、場合によっては、フレックスや時短勤務も可能なので女性にとっても働きやすい環境が整っている。続きを読む(全76文字)
0
0
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
技術系（電気、電子、機械）
??? 万円
| 会社名 | ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジャパンエレベーターサービスホールディングス |
| 設立日 | 1994年10月 |
| 資本金 | 6億800万円 |
| 従業員数 | 1,943人 |
| 売上高 | 422億1600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石田克史 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋1丁目3番13号 |
| 平均年齢 | 41.4歳 |
| 平均給与 | 671万円 |
| 電話番号 | 03-6262-1638 |
| URL | https://www.jes24.co.jp/ |
| 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
（円）
|
142億9700万 | 204億7300万 | 253億3800万 | 290億200万 | 325億3900万 |
|
純資産
（円）
|
51億7700万 | 105億500万 | 117億5600万 | 136億7800万 | 167億8900万 |
|
売上高
（円）
|
213億3900万 | 245億2100万 | 297億5100万 | 349億700万 | 422億1600万 |
|
営業利益
（円）
|
27億1700万 | 36億1200万 | 41億1300万 | 50億1000万 | 68億2100万 |
|
経常利益
（円）
|
27億300万 | 37億1500万 | 42億2500万 | 51億 | 68億5100万 |
|
当期純利益
（円）
|
17億 | 23億6200万 | 27億2600万 | 31億5300万 | 45億1500万 |
|
利益余剰金
（円）
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
|
売上伸び率
（％）
|
19.21 | 14.91 | 21.33 | 17.33 | 20.94 |
|
営業利益率
（％）
|
12.73 | 14.73 | 13.82 | 14.35 | 16.16 |
|
経常利益率
（％）
|
12.67 | 15.15 | 14.2 | 14.61 | 16.23 |
※参照元：NOKIZAL
就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可（許可番号 ：13-ユ-312872）を受けた会社です。就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可（許可番号 ：A-02-18293）を受けた会社です。
