ＪＦＥコンテイナーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
教育体制は充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列でいればいるほど年収は上がっていくが、成果に見合った報酬などは感じ...続きを読む(全169文字)

【良い点】
JFE系列のため、休みや福利厚生は充実していた。可もなく不可もなくといったところで特に不満はなかった。続きを読む(全57文字)

【良い点】
職場内の風通しな良さ
年齢が近い方が多くどのタイプの人たちとも分け隔てなく接している点はとても魅力的でした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)

【良い点】
JFE健保組合に入れることです。
健康診断が充実されています。医療費の上限が安いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでもJ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業服はＪＦＥスチールと同じ作業服を着ています。
皆ダラダラ働いている事。始業前の体操は...続きを読む(全182文字)

【良い点】
母体が大きいため労災に関しては結構厳しいです。連続無災害の達成日数で工場にお金が入るシステムとのことで、管理者もピリピリしてます。
【気にな...続きを読む(全227文字)

【良い点】
けっこういいです。
上司も当たり外れがありますがそこは飲み込みましょう。風通しはいいほうです。
給料も最低限は出ます。また福利厚生もしっかり...続きを読む(全192文字)

【良い点】
毎期、自分の目標を決めて自己啓発に励んでいる。
目標は何でもOK。危険物やフォークの免許にしてもいいし、健康管理とか書いても許される。
特に...続きを読む(全193文字)

【良い点】
残業は月2〜30時間とそれほど多くはない。
残業代は15分単位で計算。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は月2〜30時間とそれほ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
勤務時間の管理がしっかりしている。
年齢層が高い人の離職率は低いが、若者の離職率は結構エゲツない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体として評価制度自体が形式主義の傾向が強く、あまり納得感の得られる内容ではない場合が多いです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
年功序列
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。人事評価が機能しておらず、下位層と上位層では、金銭面での差異がでない。概ね仕事が...続きを読む(全139文字)

【良い点】
賞与は3回出る
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があるものの良い評価をとっても悪い評価をとっても差がない為やりがい搾取感が強い続きを読む(全77文字)

【良い点】
一般事務職でも、月給20万円以上の手取りがあり、給料面に関しては安心できる。賞与も夏・冬の年2回だけではなく、決算賞与がでることが多かった。...続きを読む(全128文字)

【良い点】
年収は中小メーカーとしては普通。決して低くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は不明瞭。１年で何十万も給料が上がるとか...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社に入社してから一切昇給しなかったところ
何をどうしようが変わらず淡々と毎月同じ給与明細が手元に届くだけでモチ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
年収は他業界と比べると良いと思う。
ただし、残業は30時間等ざらにあるので、労働時間は長くなりがち。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全146文字)

【良い点】
課長職以上や、入社時の交渉次第で給与交渉はできる。柔軟に話は聞いてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
努力していない社員が...続きを読む(全121文字)

【良い点】
一般社員から管理職までランクとその中でレンジがあり、その中で基本給が決まっていました。
当時、一定以上のランクは年俸制だったと思います。（選...続きを読む(全350文字)

【良い点】
月給制で賞与は年2回、大体3.5ヶ月分くらいでした。その他は諸々の手当が付く形となります。残業手当も支給となっていますが、みなし残業を超過す...続きを読む(全168文字)