回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場の人間関係は比較的良好で、相談しやすい環境だった。
業務内容にはやりがいがあり、仕事を通じて成長できる機会があった。
ワークライフバラン...続きを読む(全512文字)
- 就活に活かせること
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虹技株式会社
虹技株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜560万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、虹技株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に虹技株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
職場の人間関係は比較的良好で、相談しやすい環境だった。
業務内容にはやりがいがあり、仕事を通じて成長できる機会があった。
ワークライフバラン...続きを読む(全512文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は年功序列の傾向が強く、在籍年数に応じて少しずつ安定して上昇していく伝統的な体系です。業界平均並みの水準は...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
仕事の難易度の割には良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジの励行しているが、実態が伴っていない。チャレンジが失...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
年収はそこそこ。業界の平均よりは出てると思う。ボーナスもきちんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が謎。自分が有能なの...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特に仕事できなくても、気に入られれば職能が上がり、給与が増える
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の給与を上げたほうが良いと思う。...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
ごく普通だと思うので特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年毎に昇進できる人とできない人が散見される。
仕事をしてるのに評価...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
特にないが、賞与は業績によるが良かった方だと思う。しかし、将来的に業績が伸びる事業ではないため、賞与額が減少していく傾向にあるのではないか。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ある程度の年数が立つと、割りかし自由が効く。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価面や給料面が古臭い。
ある程度までいくと、頑張って...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年収は世の中の平均くらいあり、ボーナスはまぁまぁよいほうだと思う。
新入社員ではいった場合
基本給はかなり低い。
ボーナスのほうは高めに設定...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ボーナスは人並みにはでる。基本給は安い方だと思うが、ボーナスがでるとまぁまぁかなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は並み...続きを読む(全180文字)
虹技について就活会議AIに相談
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
夜勤や残業が多いので、同世代の同規模の会社の同業種よりは給与は多めかも知れません。夜勤は実際かなり体調を崩すので当たり前の報酬ではありますが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
・年収は比較的いい方だと思う。
・職能が上がれば月1万ほど給料アップ。
【気になること・改善したほうがいい点】
・現場は職能を上げるのに苦労...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
残業手当がつくため、普通の年齢平均よりは多くお給料を頂いている感覚ではある。しかし、あくまでも残業ありきでの年収なので、その点は踏まえた上で...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
現場作業員は残業代が付き、年を重ねれば高卒でもそれなりの年収になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場以外は残業代が付かない。
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年間休日が120日以上確保されており、会社全体としてプライベートの時間を確保しやすい環境が整っています。ただし、部署による業務量の差が激しく...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
各担当者への裁量権が比較的大きく、自分の判断で業務改善を提案・実行しやすい風通しの良さがあります。また、人員の構...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
各担当者の裁量権が大きく、自身の業務改善は比較的しやすい。また、人員の都合上、一人で様々なことができるようになる必要があるため、様々なスキル...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
部署によっては残業時間がほぼゼロ。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の企業感が強く、時代についていけていない。出社が前提であり、...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定年まで元気に働き続けられる未来が見えなかった。職場風土の改善が必須だが、管理職側にその認識は無く、人が辞めてい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
・上司によるが何でもチャレンジさせてくれる。
・先輩によるがサポートしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・正直スキルアップ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
産休も普通に取れ、復帰も容易そうであった。男性が多いため、女性を大切にする雰囲気はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になかった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
鋳造では有名な会社であるため、ある程度は安定していると感じる。
7つの事業部があるため、分散出来ているため劇的に売上が落ちることはなさそう。...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
ルート営業。特に難しいこともない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってやり方が違うので、どれを参考にすれば良いのかわからなか...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
人はとても良い。穏やかな雰囲気で良い。優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと給料を貰いたくなったから。給料をもっと上げてほしい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年収に関してはメーカーとしてはトップクラスだと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度までは横並び評価のため、何もできなく...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
年功序列が強い会社です。年数を働けば基本的には昇進できます。ただ課長以上は上とのつながりをきちんと進めないと難しいかと。年収はボーナスが5ヶ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
年に昇給2回ある。賞与は2回あり、5ヶ月分ある。業績が良ければ、さらにプラスアルファでボーナスが入るので良い。夜勤と残業をすると稼げる。休日...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年、業績などを理由に賞与の減額が続いており、以前と比べて年収面での魅力は低下していました。賞与のカットが長...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
給与は悪くないと思う(残業すれば)
【気になること・改善したほうがいい点】
残業できないので、手取りはかなり低い。生活に困りタイミーなどで副...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
給与はよいと思う
同世代よりかはもらっているきがする
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとにしんどさがちがうのにおなじ給与なのが...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年収は良かったです。どのような評価制度なのか具体的にはわかりません。フィードバックも特にない。どの様に評価されてるのかは給料改定の時にわかり...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
最近はベースアップも高くなっているため、年収が上がるペースが早いです。
また、業績が良いと賞与も増えるため今年度は非常に上がりました。
【気...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
完全な年功序列。与えられた仕事をこなしていれば問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人的に成果をあげたとしても、給与には反映...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
経営層に気に入られれば能力や実績がなくても上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に気に入ってもらえなければ上がらないし、役職や...続きを読む(全139文字)
| 会社名 | 虹技株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コウギ |
| 設立日 | 1940年6月 |
| 資本金 | 20億200万円 |
| 従業員数 | 781人 |
| 売上高 | 256億8800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山本 幹雄 |
| 本社所在地 | 〒671-1132 兵庫県姫路市大津区勘兵衛町4丁目1番地 |
| 平均年齢 | 41.7歳 |
| 平均給与 | 653万円 |
| 電話番号 | 079-236-3221 |
| URL | https://www.kogi.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。